Profil recherché

 

Formation et expérience

• Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier (au minimum) dans le domaine de l'éducation, de la formation, le socioculturel ou d'une autre formation pertinente; ou vous disposez d’une expérience équivalente en termes de compétences.

• Vous avez au moins cinq ans d'expérience professionnelle dans l'organisation et la mise en œuvre de formation, en ce y compris l'usage de la pédagogique active. Une expérience en matière d’éducation à la citoyenneté mondiale et solidaire dans le cadre des programmes de la coopération belge au développement est un plus.  
• Vous avez une bonne connaissance des droits de l'enfant, des droits des filles et de l'égalité entre les hommes et les femmes. La connaissance des thématiques liées à l'inclusion et de participation des jeunes est un plus.
• Vous avez de l'expérience dans l'élaboration de matériel pédagogique. Une expérience dans l'élaboration de matériel pédagogique en ligne est un plus.
• Vous avez de l'expérience dans le recrutement et l'encadrement de groupes de jeunes.
• Vous avez de l'expérience dans la formation et la supervision d'enseignant.e..s et de conseils scolaires.
• Vous connaissez le monde de l’enseignement francophone et avez un intérêt dans les questions sociales et politiques en Belgique et liées à la coopération internationale, en particulier celles liées au genre.

 

Talents, compétences  

• Vous avez beaucoup d'idées : vous êtes une personne créative et curieuse qui cherche toujours de nouvelles façons d'impliquer et d'inspirer les écoles et les jeunes.
• Vous partagez le savoir et l’information d’une manière motivante, et adaptée à un public divers.
• Vous inspirez confiance et maintenez une posture professionnelle à l’égard des jeunes.
• Je hebt goede kennis en begrip van safeguarding in de praktijk, of bent bereid je hierin te verdiepen en je deze eigen te maken zodat je een specialist wordt.
• Vous établissez facilement le contact, n’êtes pas facilement découragé.e dans vos efforts et construisez des relations de travail de long terme avec nos partenaires.
• Mettre en œuvre les aspects pratiques d’une activité ne vous rebute pas. 
• Vous écoutez de manière active.
• Vous êtes francophone et avez une bonne connaissance du néerlandais et de l'anglais (tant à l'oral qu'à l'écrit). Le bilinguisme est un atout.   
• Vous avez un esprit analytique et critique, et vous l’utilisez pour synthétiser et rendre compréhensibles des données complexes auprès des différents publics cibles.   
• Vous pouvez planifier votre travail de manière autonome et prendre des initiatives dans un contexte mouvant.  
• Vous avez l’esprit d’équipe et construisez facilement des liens avec des collègues et partenaires externes.  
• Vous voulez travailler pour une ONG, et plus précisément pour Plan International Belgique parce-que vous croyez en sa mission. 
• Vous êtes disposé.e à travailler occasionnellement le soir ou le week-end et vous rendre, si nécessaire, à l’étranger pendant des courtes périodes (maximum 7 à 10 jours) et disposez d’un permis de conduire B.  

Plan International Belgique est à la recherche d'un.e Education Coordinator FR  

 

Renforcez notre équipe grâce à votre expertise en matière de formation des jeunes et d’intervention en milieu scolaire   

Plan International Belgique travaille depuis plus que 40 ans à la création d'un monde équitable et sûr pour tous les enfants. Tout enfant a droit à l’éducation et doit avoir la possibilité de s’épanouir. Cette exigence d’équité commence par l’égalité des chances entre filles et garçons. Les filles sont encore trop souvent désavantagées et discriminées, et parfois même menacées et maltraitées.  

Plan International Belgique fait partie d'une fédération internationale ambitieuse et mène des projets dans près de 80 pays dans le monde entier (dont la Belgique). Nos actions génèrent un impact en influençant les politiques, en sensibilisant et en réalisant des projets avec et pour les enfants et les jeunes. 

Afin de réaliser les ambitions et concrétiser sa mission en faveur des enfants et des jeunes, Plan International Belgique cherche un.e Education Coordinator FR enthousiaste et compétent.e.  

 

Votre rôle en tant que Education Coordinator FR    

Plan International vise à "influencer" le changement politique et social pour une meilleure protection des droits des enfants, des jeunes et des filles, et l’égalité de genre. Nos programmes comprennent notamment des interventions dans les milieux scolaires, des formations de jeunes, des campagnes vers le grand public, et des activités de plaidoyer.

En tant que membre de l'équipe "Policy & Social Change", vous êtes responsable de l’élaboration et de la mise en œuvre des formations et interventions données dans les milieux scolaires francophones (niveaux secondaire et supérieur) ainsi que de l’animation de groupes de jeunes hors milieu scolaire. Vous êtes donc en contact tant avec des élèves que des équipes éducatives.  

 Grâce à une attitude de coaching ouverte et flexible et à des méthodes interactives et innovantes, vous concevez, développez et dispensez des formations participatives.

Vous élargissez également notre réseau et nous aidez activement à recruter et à encadrer de nouvelles écoles et de nouveaux groupes de jeunes, principalement en Belgique francophone. Vous mobilisez des écoles dans le cadre des activités et campagnes de Plan international en Belgique.

En tant que Education Coordinator FR vous fournissez aussi un appui (expertise, outils) aux collègues ou volontaires  qui travaillent avec des jeunes ou dans des écoles en Belgique. Vous veillez également à vous familiariser avec les stratégies internationales de Plan International en la matière et contribuer à leur application au contexte belge.

En tant qu’Education Coordinator, vous travaillerez principalement en collaboration avec :   

1. Votre homologue néerlandophone au sein de l’équipe.
2. Vos collègues au sein de Plan international Belgique, et plus particulièrement les collègues du département Changement Social et Politique (Policy & Social Change), de la Communication, de la Stratégie & de l’Innovation, des Programmes Internationaux ; 
3. D’autres organisations et coalitions/plateformes de le société civile en Belgique,  par exemple le partenariat Schools for Rights,  ou le groupe ECMS d’Acodev ;   
4. La Fédération internationale Plan et les bureaux de Plan dans les pays partenaires.

  

 Qu'est-ce que nous vous offrons ?  

• La possibilité de vous engager au profit des droits de l’enfant et de l’égalité pour les filles dans le monde et en Belgique.  
• Un environnement de travail socialement engagé, bénéficiant d'une excellente réputation et comptant quelque 65 collaborateur.trice.s engagé.e.s.  
• De l'espace pour le développement personnel, dans un contexte à la fois belge et international.  
• Un contrat de travail à temps plein à durée indéterminée, une rémunération compétitive dans le secteur des ONG, assortie d'avantages extralégaux (double pécule de vacances, 13ème mois, assurance groupe, assurance hospitalisation, chèques-repas, remboursement à 100% du trajet domicile-lieu de travail pour l’utilisation des transports en commun, possibilité de télétravail et indemnité de télétravail).   
• Plan International Belgique se situe au cœur de Bruxelles, à côté de la gare centrale.  

 

Interessé.e? 

Nous serons ravi.e.s de recevoir votre CV et votre lettre de motivation !

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à job@planinternational.bejob@planinternational.be avec la référence "Education Coordinator FR" au plus tard le 31 juillet 2024.

Dans le cadre de notre politique de protection et de sauvegarde de l'enfance, nous demandons à chaque collaborateur.trice de nous soumettre un extrait de casier judiciaire (modèle 2) 

L'égalité des chances est très importante pour Plan International ! Nous vous sélectionnons donc sur la base de vos qualités et de vos compétences, indépendamment de votre âge, de votre origine, de votre genre, de votre identité sexuelle, de votre religion ou de tout autre critère sans rapport avec le poste. 

 

Le profil recherché

• Dispose d’un des diplômes suivants ou similaire : comptabilité, gestion d’entreprise, assistant.e de direction, secrétariat, ressources humaines
• Fait preuve de très bonnes capacités d’analyse et d’organisation
• Apprécie le travail en équipe
• Sait faire preuve d’autonomie dans ses tâches
• Maîtrise du français et de bonnes connaissances en anglais, le néerlandais est un atout
• Maîtrise la suite Microsoft office (Word et Excel)
• Est à l’aise avec les outils numériques en général
• De l’expérience en comptabilité en partie double est un atout
• De l’expérience en logistique est un atout
• De l’expérience avec un logiciel comptable est un atout (BOB50 ou autre)
• S’adapte facilement et est flexible
• Justifie d’un intérêt en faveur des droits humains et de l’accès à la justice

Nous offrons

• Un contrat à durée déterminée jusqu’à fin décembre 2024 renouvelable
• Un salaire mensuel brut entre 3.020€ et 3.768€/mois
• Des chèques-repas d’une valeur de 8 € par jour
• Remboursement des frais de transport
• 2 jours de télétravail par semaine et une prime de télétravail
• Un poste clé au sein d’une organisation dynamique à dimension multiculturelle

Pour postuler
Merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation à job@asf.be, en précisant «Assistant.e Admin&RH» en objet, avant le 29 juillet 2024.

 

ASF se réserve le droit de clôturer le recrutement avant la date limite de dépôt des candidatures.
Pour des raisons de ressources humaines limitées, seuls les candidats présélectionnés seront contactés par ASF.
En application de notre politique de protection des données, les candidatures seront effacées une fois le processus de recrutement clôturé.

Notre organisation

Avocats Sans Frontières (ASF) est une organisation non gouvernementale internationale créée en Belgique en 1992.
ASF soutient l’accès à la justice, la réalisation des droits humains et la lutte contre les injustices dans les pays où les droits humains sont menacés. ASF a des bureaux en République Démocratique du Congo, en Ouganda, en
Tunisie, au Maroc, au Niger, au Kenya et en République centrafricaine. La coordination générale se fait à partir du bureau de Bruxelles. Plus d’infos sur WWW.ASF.BE.

 

La fonction
Appui à la gestion de la Comptabilité

•  Participe au processus mensuel de la comptabilité (encodages, sauvegardes, paiements, réconciliations des comptes) du bureau belge :
• Gestion des archives papier des bureaux pays et du bureau de Bruxelles
• Scanning des pièces de comptabilité du bureau de Bruxelles et est responsable de la bonne gestion des classeurs comptables

Administration & Logistique du bureau de Bruxelles

• Assure l’accueil des visiteurs et des appels entrants
• Effectue la recherche de nouveaux fournisseurs logistiques et assure la communication avec les prestataires confirmés
• Assiste dans les achats de biens et services réalisés au bureau de Bruxelles
• Assure la tenue de l’inventaire du bureau belge
• Assure la maintenance des biens et de l’espace de travail du bureau belge
• Gère les fournitures de bureau ainsi que le copieur et les téléphones
• Assiste dans la gestion des voyages (rédaction des ordres de mission, vols, lettres invitations, réservations hôtels…)
• Aide à l’organisation logistique des évènements ASF à Bruxelles (réservations hôtels, transports aéroports et autres)

Appui Gestion RH

• Appui à l’encodage des prestations
• Préparation des documents de début de contrat et fin de contrat
• Classement et archivage des dossiers du personnel
• Préparation des plannings des briefings et débriefings du staff
• Assiste le responsable RH dans ces tâches de gestion quotidiennes

Votre profil :

• Vous adhérez aux valeurs et à la vision d'Oxfam-Solidarité.
• Vous êtes inscrit au FOREM et remplissez les conditions APE.
• Vous disposez du certificat d’enseignement secondaire supérieur.
• Vous avez une expérience dans la vente d’au moins 3 ans et les aspects commerciaux du travail en magasin n’ont plus de secret pour vous.
• Vous êtes un bon communicateur·trice et vous aimez travailler en équipe.
• Vous avez des compétences dans l’encadrement d’équipes.
• Vous êtes intéressé·e par le secteur de la 2de main et vous avez une bonne connaissance et/ou de l’intérêt pour le textile et la brocante.
• Vous avez une bonne connaissance du français parlé et écrit.
• Vous avez une connaissance de base des logiciels standards. Une bonne connaissance des médias sociaux et d'internet sont un atout.
• Vous êtes organisé·e, précis·e et orienté·e client.
• Une bonne connaissance de la région montoise est un atout.

Vous doutez d’entrer dans le cadre ? Vous n’êtes pas certain·e d’être la bonne personne mais le poste vous intéresse ? Tentez votre chance : Oxfam est ancrée dans des valeurs fortes et nous nous assumons comme mouvement féministe, charpenté par des principes féministes. Nous sommes donc ouverts à tous les talents, toutes les différences; la diversité de nos équipes fait grandir chaque jour notre impact. Les candidat·e·s sont donc uniquement sélectionné·e·s sur la base de leurs motivations, qualités et compétences. Chacun·e peut recevoir, sur demande, un feedback détaillé sur sa candidature.

Oxfam est une organisation mondiale qui lutte contre les inégalités et pour un modèle économique plus juste, qui respecte les droits humains et la planète. Nous voulons mettre un terme à la pauvreté et aux injustices, maintenant et à long terme. Notre mouvement rassemble des millions de personnes, qui s’attachent, aux côtés d’une multitude de partenaires et de communautés, à bâtir une vie meilleure, améliorer leur résilience et offrir une meilleure protection, y compris en temps de crise. Nous nous mobilisons en paroles et en actes : à travers des partenariats dans le monde entier, en démontrant qu’un autre modèle commercial est possible, et en menant des campagnes et des actions de lobbying pour obtenir des changements structurels. Car chaque personne mérite un avenir avec les mêmes chances, pour vivre pleinement et pas seulement survivre. Pour un avenir à égalité.
Aidez-nous en mettant vos compétences à profit ! Oxfam cherche à pourvoir un poste d’assistant(e) responsable de magasin pour notre nouveau magasin de Mons.

Votre place dans l’organisation :

Vous serez co-responsable de la gestion quotidienne du point de vente et de l’encadrement de l’équipe composée notamment de personnes en insertion socio-professionnelle et de bénévoles.

Vos responsabilités :

En tant que responsable d’une équipe composée de bénévoles et de collaborateur.trice.s en réinsertion socio-professionnelle, vous avez un style de management adapté à chacun.  Vous contribuez à une structure optimale de l'équipe, en tenant compte des compétences de chacun·e :

• Vous donnez l’impulsion nécessaire à l’équipe et vous maitrisez parfaitement les différentes tâches à réaliser que vous supervisez quotidiennement ;
• Vous accueillez les nouveaux·elles bénévoles/stagiaires et leur donnez la formation nécessaire pour qu'iels puissent accomplir leurs tâches ;
• Vous vous occupez du calendrier des permanences ;
• Vous veillez à maintenir un cadre de travail professionnel et agréable, dans lequel chacun·e trouvera sa motivation ;
• Vous anticipez les éventuels conflits ou tensions entre les personnes de l’équipe et sollicitez votre responsable en cas de besoin afin de maintenir une atmosphère de travail positive.

En concertation avec votre responsable, vous développez les activités commerciales et le chiffre d’affaires du magasin :

• Vous accueillez et conseillez les client·e·s ;
• Vous participez à l’organisation des activités commerciales du magasin.

Vous êtes responsable du bon fonctionnement du magasin :

• Vous participez à la coordination des différentes activités du magasin ;
• Vous coachez les stagiaires en réinsertion socio-professionnelle (stagiaires ‘article 60’) et les bénévoles du magasin, notamment sur la politique de prix et le tri des marchandises ;
• Vous gérez, contrôlez et fermez la caisse ;
• Vous appliquez la politique de prix aux différents produits et marchandises ;
• Vous participez à l'organisation du magasin et de l’étalage.

Vous veillez à maintenir en ordre les espaces de vente et de stockage :

• Vous triez les marchandises entrantes ;
• Vous rangez les produits / marchandises dans l'espace de stockage suivant les consignes en vigueur ;
• Vous êtes responsable de l'ordre et de la propreté du magasin et des espaces de rangement.

Vous contribuez à l'administration générale :

• Vous êtes responsable de la bonne tenue de la comptabilité du magasin ;
• Vous remplissez les documents nécessaires pour différents groupes de travailleur.euse.s, entre autres, les stagiaires sous statut ‘article 60’.

Oxfam vous propose :

• Un contrat à temps plein (38h) et à durée indéterminée ;
• Votre lieu de travail est notre magasin de Mons, situé au n° 28 du piétonnier (Grand’ Rue) ;
• Un salaire mensuel brut aligné sur le secteur des ONG, à savoir entre 2492.07 € (pas d’ancienneté) et 4121,10 € (pour 30 ans d’ancienneté) ;
• De nombreux avantages extra-légaux : prise en charge des frais de transport en commun, 13ème mois, chèque-repas, écochèques, assurance-groupe, congés extra-légaux …
• Un plan de formation ;
• L’opportunité de prendre part à un réseau mondial d’influence et de mobilisation dans la lutte contre les inégalités et de jouer un rôle dans les changements majeurs et inspirants.  Vous faites partie d’une équipe motivée et passionnée, qui se sent impliquée par sa mission ;
• Un travail stimulant et passionnant dans une organisation qui apporte une grande attention à l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée ;
• Un environnement de travail « safe », bienveillant et inclusif. Oxfam s'engage à protéger et à promouvoir le bien-être de tout être humain et attend de tous les membres du personnel et des volontaires qu'ils partagent cet engagement via des valeurs communes et un code de conduite (plus d’infos :https://www.oxfam.be) ;

Êtes-vous la personne que nous recherchons ?

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à obe.jobs@oxfam.org avec en référence « Nom Prénom + Mons », avant le 4 août 2024.

 

Formation et expériences :

• Tu es en bachelier ou master en communication, coopération au développement, sciences de la population et développement ou toute autre filière en lien avec l'Éducation au développement.
• Expérience dans le domaine associatif valorisée, en particulier à l'international.

Connaissances souhaitées :

• Connaissance et intérêt pour le secteur associatif, en particulier l’éducation à la citoyenneté pour un public d’adolescent.e.s.
• Aisance rédactionnelle
• Connaissance du réseau CARE est un plus
• Maîtrise des outils graphiques (Office 365)
• Intérêt pour le milieu associatif et les problématiques de développement souhaité
• Être disposé à se déplacer dans les écoles à Bruxelles et en Wallonie. Être en possession du permis B est un atout
• Qualités requises : force d’initiative, créativité, sens de l’organisation, bonnes capacités d’adaptation, facilité de contact / de témoignage devant des élèves du secondaire.

Langues :

• Bon niveau d’anglais (lu, parlé, écrit)

Qualités :

• Excellentes capacités d’organisation et rigueur dans la gestion contractuelle et financière ;
• Bonnes capacités d’analyse et de rédaction ;
• Bon relationnel, appétence pour le travail avec des équipes multiculturelles, esprit d’équipe et très bonnes capacités de communication orale et écrite ;
• Flexibilité, adaptation et bonne gestion du temps ;
• Maîtrise des outils bureaucratiques

Conditions et modalités de candidature

Contrat : stage conventionné (convention de stage obligatoire)

Statut : à temps plein

Date de début et durée : dès que possible à Décembre 2024

Lieu de travail : 367 avenue Louise-Bruxelles (BE) – possibilité de deux jours de télétravail par semaine.

 

Comment postuler ?

Les candidat·e·s intéressé·e·s doivent envoyer leur curriculum vitae et une lettre de motivation en français et en un seul document PDF de 2 pages maximum en indiquant la référence « Stage Programmes 2024 » à l’adresse suivante: info@carebelgium.be

Les candidat·e·s dont les profils auront été présélectionné·es se verront remettre un test écrit à réaliser à domicile en un temps limité. Sur la base des résultats du test, les candidat·e·s retenu·e·s seront convoqué·e·s pour un entretien.

Date limite de candidature : 19 Juillet 2024

CARE Belgium encourage la diversité dans ses recrutements. À compétences égales, CARE étudie les candidatures des femmes et des hommes de manière équitable.

En raison d’un grand nombre de candidatures, nous sommes dans l’incapacité de répondre individuellement à chaque postulant. Seules les personnes sélectionnées seront contactées directement. Si vous n’avez pas reçu de réponse de notre part dans les quatre semaines suivant l’envoi de votre candidature, veuillez considérer votre candidature comme non retenue.

CARE Belgium applique une tolérance zéro face à l’exploitation, aux abus sexuels et à la maltraitance des femmes et des enfants et mobilise tous ses employés dans la mise en œuvre de sa politique globale.

 

Contexte

Fondé en 1945, CARE est l'un des plus grands réseaux humanitaires mondiaux, apolitique et non confessionnel. Notre mission est de lutter contre l'extrême pauvreté. CARE met en place des projets d’urgence et de développement dans des domaines complémentaires les uns des autres : éducation, sécurité alimentaire, santé, eau potable, prévention et lutte contre les violences basées sur le genre, développement d’activités génératrices de revenus, en impliquant les communautés et en collaborant avec des partenaires locaux. CARE défend les droits des femmes et soutient leur autonomisation. En 2019, CARE était présent dans plus de 100 pays.

L’association CARE Belgium est membre du réseau CARE. En 2020, CARE Belgium a mené 8 projets dans 8 pays Pour en savoir plus sur CARE : https://www.carebelgium.be/

 

Descriptif de la mission

Objectif général :

Appuyer le département le volet Nord au sein de CARE Belgium et soutenir l’équipe dans l’organisation des activités ECMS à Bruxelles et en  Wallonie.

 

Principales fonctions :

La/le Stagiaire travaillera en appui de l’équipe du département sur les principales fonctions détaillées ci-dessous :

• Vous participerez au développement du pôle d’activité « éducation à la citoyenneté mondiale et solidaire », qui correspond au Volet Nord de l’organisation.
• Vous participerez à la campagne de présentation du projet CARE Belgium dans diverses écoles secondaires (coordination des contacts avec les écoles, mobilisation de l’équipe bénévole, présentations devant des classes de Bruxelles et de Wallonie, rédaction d’un rapport de campagne, coordination des témoins etc.) ;
• Soutien à la création d’outils pédagogiques à destination des écoles.

Vous participerez  à la réalisation d'une journée de plaidoyer, qui s'inscrit dans le cadre de la coopération nord, afin de promouvoir l'association auprès d'un plus large public ( Organiser la logistique: inviter les intervenants, établir la dispositions des salles, la répartition des tâches,, faire des plannings et des plans, etc.)