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Belgium

Détails de l'annonce

Organisation : Agence Belge de Développement
Site web : https://www.juniorprogramme.be/fr
Adresse email : anne-elisabeth.vieron@enabel.be
Lieu de l'emploi : BENIN /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 24/09/2018
Date limite : 27/09/2018

Profil

Formation/diplôme nécessaire (éliminatoire sur CV) :

Master ou Bachelor à orientation professionnelle

  • Gestion entrepreneuriale avec expérience en marketing (1 an minimum)
  • Marketing & Communication avec expérience en gestion entreprenariale (1 an minimum)
  • Economie avec expérience en marketing (1 an minimum)

Atouts souhaités (non éliminatoires sur CV) : 

  • Economie sociale & solidaire
  • Développement local
  • NTIC
  • Eau & Assainissement
  • Connaissances du Bénin

Connaissances linguistiques :

  • Français indispensable (langue de travail).
  • Anglais préférable.
posez votre candidature via notre système de recrutement.

Description

Le Programme Junior

Le Programme Junior, organisé par l’Agence belge de développement (Enabel), te donne l’opportunité de travailler pendant 1 à 2 ans au sein de projets de développement mis en œuvre par Enabel ou l'un des 24 Acteurs non gouvernementaux (ONG) belges affiliés au Programme Junior. Tu partiras dans l’un des 14 pays partenaires de la coopération belge dans l’objectif est de contribuer activement aux Objectifs de développement durable (ODD).

ONG : Protos

Protos est une ONG (organisation non gouvernementale) pour la coopération au développement, qui s'engage pour une gestion d'eau meilleure dans les pays en développement et en Belgique. Protos soutient des projets concrets, mais surtout les processus nécessaires pour arriver à une bonne gestion, toujours en collaboration avec les ONG locales, les associations des agriculteurs et des utilisateurs d’eau, les autorités locales, les services d'état régionaux.

Mission : 

  1. Depuis environ 2 ans, Protos s’est lancé dans une nouvelle aventure : le marketing social de l’assainissement. Cela représente une innovation, aussi bien pour Protos que pour le Bénin. Le projet fait appel à une expertise nouvelle, très peu développée dans le pays. Il s’agit donc d’une recherche-action ambitieuse, pour laquelle l’équipe en charge du projet veut impliquer un soutien technique avisé. 
  2. L’Expert Junior aura donc pour rôle d’aider et conseiller l’équipe de Protos-Bénin concernée par l’exécution du projet. Pour ce faire, outre de solides compétences académiques, il est attendu de l’Expert Junior de développer une bonne compréhension du contexte d’intervention afin de trouver le juste équilibre entre gestion d’entreprise et gestion sociale au service d’un assainissement amélioré pour les populations des communes partenaires.
  3. Pour une bonne appréhension de ce contexte d’intervention global, l’EJ appuiera également la Chargée de Programme (sa superviseure) dans le suivi et l’analyse des données globales du projet, en renforçant la coordination sur le terrain dans l’application du dispositif innovant mis en place (enquêtes, remplissage des outils, analyses, respect des délais, application des protocoles, etc).
  4. Enfin, afin de « boucler la boucle », un appui sera apporté à la Chargée de gestion des connaissances en ce qui concerne la capitalisation et la diffusion des résultats en interne (Cellule d’Appui Régionale-CAR Bénin, siège en Belgique, autres CAR dans le monde) et en externe (partenaires et parties prenantes).

Découvrez la description de fonction complète.

Date limite de candidature : 28 septembre 2018 à 12h (Heure de Bruxelles)

Détails de l'annonce

Organisation : Institut de médecine tropicale
Site web : http://www.itg.be
Adresse email : vacatures@itg.be
Lieu de l'emploi : Anvers /
Fichier : PDF icon expert_in_zoonotic_diseases_one_health_programs_itg_sep2018.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion de projet
Date de publication : 24/09/2018
Date limite : 15/10/2018

Profil

Each ORT scientist must have the following qualities: • A solid scientific track record, including publications, project formulation and fund raising • Significant field or discipline-related experience in infectious and tropical diseases • Robust conceptual, analytical and communicative skills • Flexibility to travel on short notice to outbreak areas • Willingness and capacities to work and live in difficult conditions • Fluency in English and French; knowledge of Dutch, Spanish or other languages is an asset • Experience with relevant software • Team spirit and openness to multi-disciplinary interactions • Highly motivated, quality-minded and result-driven Specific Profile for the Expert in zoonotic diseases/One Health programs • You are a medical or veterinarian doctor, or hold a master in biomedical science. • You hold a certification as clinical specialist and/or a master in tropical/infectious diseases and/or a training in One Health programs. A PhD in a relevant field is an asset. • You have significant field experience (> 4 years) in research on zoonotic infectious/tropical diseases in low-resource settings. Experience in epidemic preparedness and outbreak response is an asset. • You have participated or contributed to animal-related field research/interventions within an inte-grated On Health approach.

Description

CONTEXT The Institute of Tropical Medicine (ITM, www.itg.be) is an internationally recognised centre of excel-lence for education, research and service delivery in the field of tropical medicine and global health. It has an extensive network of structural collaboration with scientific institutions in Africa, Asia and Latin America with which it collaborates closely to improve the fight against infectious diseases and the strengthening of health systems. In view of current global health challenges, and with support of the Flemish Ministry of Sciences, ITM is establishing an Outbreak Research Team (ORT) with the aim to conduct collaborative and interdiscipli-nary research on epidemic outbreaks of tropical and infectious diseases, especially but not exclusively in low and middle income countries. We seek to recruit a number of committed and experienced scien-tists with complementary profiles, who will reinforce the current core team consisting of an epidemiol-ogist, an entomologist and a clinician. They will be expected to work across disciplinary and thematic boundaries and to develop joint or individual innovative projects. The initial main foci are (1) under-standing drivers of transmission and spread of epidemic outbreaks; (2) design and evaluation of diag-nostic methods for epidemic pathogens; (3) management, analysis and modelling of outbreak data; (4) development and evaluation of interventions to control and prevent outbreaks, including the involve-ment of and impact on regular health services and systems. While being dedicated to the ORT, the experts will be positioned in the appropriate scientific units in one of the three academic departments of ITM, i.e. Clinical Sciences, Biomedical Sciences and Public Health. The ORT as such will be organised according to an institutional project management matrix. The experts will be based at ITM in Antwerp, Belgium but must be prepared to travel on short-term notice to outbreak areas around the world, often in difficult positions. In between overseas assign-ments, they will perform inter-epidemic research on the ORT subjects. Apart from their work in the ORT, the experts will also be involved in departmental tasks in research, training and service delivery. The Department of Clinical Sciences concentrates on patient-based research, training and services in low-resource settings , with emphasis on tropical and infectious diseases, including HIV/AIDS. It also runs the Medical Services of the ITM. We are looking for a medical, veterinarian or biomedical scientist with expertise in zoonotic infectious diseases and clinical research in resource-constrained settings. This position is opened in the unit of Tropical Diseases (Prof. Emmanuel Bottieau) with the aim to be a member of the ITM outbreak re-search team (ORT). Research protocols to prevent, assess and manage outbreaks and epidemics are to be developed together with the other disciplines in the ORT team (such as epidemiology, social science, diagnostic microbiology, molecular biology, health systems and policy and ecology). Each ORT scientist will carry out the following assignments in his/her specific domain: • On-site and inter-epidemic research in an interdisciplinary, international and collaborative context • Literature reviews and updates • Project formulation, fund-raising, reporting and scientific publishing • Teaching and training on-site, in Antwerp or through distance-learning • Providing expert advice and coaching at national and international level • Following up outbreak alerts and contribute to international coordination • Take part in international fora; interact with world-wide scientists, experts and stakeholders. Specific Assignment for the Expert in zoonotic diseases/One Health programs • You will work as a researcher in the unit of Tropical Diseases, while playing an active role in the interdepartmental outbreak research team. You work in collaboration with biomedical and public health researchers. • You will conduct research activities in the field of epidemic-prone zoonotic infectious diseases, in collaboration with other actors within and outside our institution, in low-resource countries and in Belgium/Europe. • You will regularly perform short missions to low-resource settings for outbreak investigation-related assignments. This may lead to the identification of research gaps at the human-animal in-terface and the implementation of relevant research and interventions in humans and animals within an integrated One Health approach. • You will elaborate and update generic research protocols together with other ORT scientists with a focus on the animal and ecological aspects of epidemic zoonoses. • You will contribute to systematic reviews on current generic and disease-specific management of potential zoonotic threats (arthropod-borne, respiratory, …) in view of epidemic preparedness. • You will actively take part in the departmental research on evidence-based medicine with a focus on animal/ecological components of epidemic diseases and on integrated One Health control inter-ventions. • You will contribute to the educational activities related to outbreak management and to zoonotic diseases provided by the department.

Détails de l'annonce

Organisation : Institut de médecine tropicale
Site web : http://www.itg.be
Adresse email : vacatures@itg.be
Lieu de l'emploi : Anvers /
Fichier : PDF icon scientist_next_generation_sequencing_expert__itg___sep2018.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Mission terrain
Date de publication : 24/09/2018
Date limite : 15/10/2018

Profil

Each ORT scientist must have the following qualities: • A solid scientific track record, including publications, project formulation and fund raising • Significant field or discipline-related experience in infectious and tropical diseases • Robust conceptual, analytical and communicative skills • Flexibility to travel on short notice to outbreak areas • Willingness and capacities to work and live in difficult conditions • Fluency in English and French; knowledge of Dutch, Spanish or other languages is an asset • Experience with relevant software • Team spirit and openness to multi-disciplinary interactions • Highly motivated, quality-minded and result-driven Specific Profile Scientist Next Generation Sequencing Expert • You hold a Master in Biomedical Sciences, Biotechnology, Biochemistry or a related field. A PhD in a relevant field is an asset. • You have strong hands-on experience in molecular biology, next generation sequencing (NGS) applications, and NGS- and metagenome data analysis. • You are experienced in pathogen discovery and (real time) epidemic tracing form metagenomic sequencing. Having done this in a field setting is an asset. • Experience in molecular epidemiology modelling is a strong asset. • You have experience in working with relevant data analysis software.

Description

1. CONTEXT The Institute of Tropical Medicine (ITM, www.itg.be) is an internationally recognised centre of excel-lence for education, research and service delivery in the field of tropical medicine and global health. It has an extensive network of structural collaboration with scientific institutions in Africa, Asia and Latin America with which it collaborates closely to improve the fight against infectious diseases and the strengthening of health systems. In view of current global health challenges, and with support of the Flemish Ministry of Sciences, ITM is establishing an Outbreak Research Team (ORT) with the aim to conduct collaborative and interdiscipli-nary research on epidemic outbreaks of tropical and infectious diseases, especially but not exclusively in low and middle income countries. We seek to recruit a number of committed and experienced scien-tists with complementary profiles, who will reinforce the current core team consisting of an epidemiol-ogist, an entomologist and a clinician. They will be expected to work across disciplinary and thematic boundaries and to develop joint or individual innovative projects. The initial main foci are (1) under-standing drivers of transmission and spread of epidemic outbreaks; (2) design and evaluation of diag-nostic methods for epidemic pathogens; (3) management, analysis and modelling of outbreak data; (4) development and evaluation of interventions to control and prevent outbreaks, including the involve-ment of and impact on regular health services and systems. While being dedicated to the ORT, the experts will be positioned in the appropriate scientific units in one of the three academic departments of ITM, i.e. Clinical Sciences, Biomedical Sciences and Public Health. The ORT as such will be organised according to an institutional project management matrix. The experts will be based at ITM in Antwerp, Belgium but must be prepared to travel on short-term notice to outbreak areas around the world, often in difficult positions. In between overseas assign-ments, they will perform inter-epidemic research on the ORT subjects. Apart from their work in the ORT, the experts will also be involved in departmental tasks in research, training and service delivery. The department of Biomedical Sciences conducts research on pathogen and vectors with emphasis on tropical and infectious diseases in resource-limited settings and provides training and services. We are looking for a molecular biologist experienced in next-generation sequencing technologies and genomic analyses that will be part of the multidisciplinary outbreak research team of ITM. The expert will contribute to research on the drivers of transmission of outbreak-prone diseases and to the design and evaluation of composite diagnostic and genomic methods appropriate for the early detection and identification of (viral) outbreaks. This position is opened in the Unit of Virology, Department of Bio-medical Sciences. Research protocols to prevent, assess and manage outbreaks and epidemics are to be developed together with the other disciplines in the ORT (such as epidemiology, social science, clini-cian, diagnostic microbiology, molecular biology, health systems and policy) Each ORT scientist will carry out the following assignments in his/her specific domain: • On-site and inter-epidemic research in an interdisciplinary, international and collaborative context • Literature reviews and updates • Project formulation, fund-raising, reporting and scientific publishing • Teaching and training on-site, in Antwerp or through distance-learning • Providing expert advice and coaching at national and international level • Following up outbreak alerts and contribute to international coordination • Take part in international fora; interact with world-wide scientists, experts and stakeholders. Specific Assignment for the Scientist Next Generation Sequencing Expert • You will contribute to the design and evaluation of composite diagnostic and genomic methods appropriate for the early detection of (viral) outbreaks. • You will contribute to the development of a broadly applicable next generation sequencing (NGS) platform integrating discovery, identification and molecular epidemiological studies of pathogens (viruses, bacteria, parasites) and vectors. • You will contribute to the molecular epidemiology component of outbreak studies. You are re-sponsible for the management and analysis of molecular data related to outbreaks. • You will perform short missions to low-resource settings for outbreak investigation-related as-signments. • In between outbreaks, you will perform relevant inter-epidemic research, develop teaching mod-ules on outbreak investigation, follow-up outbreak alerts and prepare generic protocols. • You will build a network of internal and external contacts in your specialist field.

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Organisation : Institut de médecine tropicale
Site web : http://www.itg.be
Adresse email : vacatures@itg.be
Lieu de l'emploi : Anvers /
Fichier : PDF icon operational_coordinator__itg_sep2018.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Coordination
Date de publication : 24/09/2018
Date limite : 15/10/2018

Profil

• You hold a relevant Master’s degree. • You are in fluent in English and French; knowledge of Dutch, Spanish or other languages is an asset. • You have experience in research, including research protocol development; experience in outbreak response is an asset. • Working experience in LMIC and/or with partners from LMIC is essential. • You have experience in project management office (PMO), and knowledge of financial, administra-tive, legal and standard logistic procedures (i.e. in research projects: procurement, subcontracting, privacy & ethical legislation, ..). • You are willing to travel on short notice to outbreak areas, and to work and live in difficult condi-tions. • You have team spirit, and are open to multi-disciplinary interactions. • You are highly motivated, quality-minded and result-driven.

Description

CONTEXT The Institute of Tropical Medicine (ITM, www.itg.be) is an internationally recognised centre of excel-lence for education, research and service delivery in the field of tropical medicine and global health. It has an extensive network of structural collaboration with scientific institutions in Africa, Asia and Latin America with which it collaborates closely to improve the fight against infectious diseases and the strengthening of health systems. In view of current global health challenges, and with support of the Flemish Ministry of Sciences, ITM is establishing an Outbreak Research Team (ORT) with the aim to conduct collaborative and interdiscipli-nary research on epidemic outbreaks of tropical and infectious diseases, especially but not exclusively in low and middle income countries. We seek to recruit a number of committed and experienced scien-tists with complementary profiles, who will reinforce the current core team consisting of an epidemiol-ogist, an entomologist and a clinician. They will be expected to work across disciplinary and thematic boundaries and to develop joint or individual innovative projects. The initial main foci are (1) under-standing drivers of transmission and spread of epidemic outbreaks; (2) design and evaluation of diag-nostic methods for epidemic pathogens; (3) management, analysis and modelling of outbreak data; (4) development and evaluation of interventions to control and prevent outbreaks, including the involve-ment of and impact on regular health services and systems. While being dedicated to the ORT, the experts will be positioned in the appropriate scientific units in one of the three academic departments of ITM, i.e. Clinical Sciences, Biomedical Sciences and Public Health. The ORT as such will be organised according to an institutional project management matrix. The experts will be based at ITM in Antwerp, Belgium but must be prepared to travel on short-term notice to outbreak areas around the world, often in difficult positions. In between overseas assign-ments, they will perform inter-epidemic research on the ORT subjects. Apart from their work in the ORT, the experts will also be involved in departmental tasks in research, training and service delivery. Assignment • You will set up a management framework for the ORT activities. • You will lead the development of the ITM supporting capacity for the ORT team, in close coopera-tion with the supporting services of the ITM (Research Office, Accountancy, Project Management, HRM & purchase service). Together with them you will set-up a robust and flexible response capac-ity in terms of administrative, legal and logistical support. • You will set up strategic collaborations and where possible pre-negotiate agreements for coopera-tion with relevant stakeholders (e.g. MSF, Red Cross, MoH). • You will contribute, in close collaboration with Scientific Steering Committee of the ITM ORT, to the development of (i) generic outbreak research tools that can be rapidly adapted and implemented in case of outbreaks, and (ii) pre-defined mechanisms to streamline and optimize ethics review. • In case of an outbreak, you will coordinate ITM’s participation and ensure the administrative, legal and logistic preparations at ITM and at the site of the outbreak. • You will contribute to the development of ORT project proposals for external funding through sup-port for the general, financial and administrative parts of the application. • You will be involved in the administrative follow up of the implementation of projects (e.g. mile-stones, planning, …).

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Organisation : CARITAS International Belgique
Site web : https://www.caritasinternational.be/fr/offres-demploi/
Adresse email : g.david@caritasint.be
Lieu de l'emploi : Rue de la Charité 43 - 1210 Bruxelles /
Fichier : PDF icon offre_demploi_charge-e_ecms_et_ep_remplacement_gaelle.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Animation/Formation
Date de publication : 23/09/2018
Date limite : 20/10/2018

Profil

Profil recherché :

  • Une expérience avérée en matière d’éducation permanente, en termes de techniques d’animation, de suivi et de rapportage, et une bonne connaissance du paysage institutionnel sont des impératifs.
  • Vous êtes en mesure d’animer des ateliers et des formations avec des publics variés et notamment précaires, dans une visée d’autonomie, d’esprit critique, etc.
  • Vous assurez la participation de chacun dans vos activités pédagogiques (dans l’animation des activités, mais également dans leur conception et leur évaluation)
  • Vous avez de l’expérience dans la conception de programme de formation, éventuellement en « train the trainers ».
  • La connaissance du secteur des ONG Nord-Sud, et plus particulièrement de l’ECMS, est un plus. L’affinité avec le travail social également.
  • Nos thématiques de travail en Belgique – l’Asile et la Migration – vous passionnent, et vous êtes en mesure de vulgariser des contenus complexes auprès de différents publics
  • Un bon esprit d’équipe et de très bonnes compétences sociales sont indispensables pour cette fonction
  • Vous êtes organisé-e, indépendant-e, curieux-se, flexible, créatif-ve et motivé-e
  • Bonnes capacités rédactionnelles
  • Francophone – avec des connaissances en néerlandais afin d’évoluer dans notre organisation bilingue 

Notre offre : 

  • La possibilité de gérer des projets d’éducation innovants, variés et inclusifs au sein d’une organisation et d’une équipe dynamique, attentive aux réalités de terrain 
  • Un contrat à temps plein d’une durée de minimum un an (renouvelable), avec une entrée en fonction souhaitée début novembre 2018 
  • Avantages : chèques repas, 13ème mois, assurance groupe et intervention dans les frais de transport domicile- bureau. 
  • Nos bureaux sont situés dans le centre de Bruxelles, à proximité du métro Arts-Loi. 

Contact : 

  • Veuillez envoyer votre cv, accompagné d’une lettre de motivation, au plus tard le 21 octobre 2018, à g.david@caritasint.be avec la communication « RESPONSABLE EDUCATION » dans le sujet de votre mail. 
  • Pour plus d’information, prenez contact avec Gaëlle David, coordinatrice éducation : g.david@caritasint.be – 02 229 36 21

Description

Qui nous sommes

Caritas International Belgique (www.caritasinternational.be) est une ONG qui a comme mission de venir en aide aux victimes de guerres, de catastrophes naturelles et de pauvreté. Nous menons des activités à la fois à l’étranger au travers de projets humanitaires et de développement (Afrique, Moyen-Orient, Asie, Haïti, Balkans), et en Belgique en matière d’accueil et d’accompagnement social des demandeurs d’asile et des migrants, d’intégration des réfugiés reconnus, de retour volontaire et de réintégration durable dans le pays d’origine. Caritas International est le chaînon belge d’un des plus grands réseaux internationaux, comprenant 165 organisations chrétiennes de solidarité présentes dans 200 pays et régions.

Caritas International cherche

Un-e responsable éducation pour un contrat à temps plein d’une durée d’un an (renouvelable), avec une entrée en fonction souhaitée en novembre 2018.

Caritas International est active dans le secteur de l’éducation à la citoyenneté mondiale et solidaire (ECMS) en Belgique. Nous proposons de multiples projets pour les élèves et les enseignants des 2ème et 3ème degrés de l’enseignement secondaire, tels que des formations pour les enseignants, des ateliers dans les écoles, des accompagnements de projets d’école, des outils pédagogiques, etc. Tous nos projets sont centrés sur les thématiques liées aux réfugiés, demandeurs d’asile et migrants et s’enracinent dans notre expertise de terrain.

Caritas International organise aussi, depuis de nombreuses années, des activités d’éducation permanente à destination d’un public adulte (réfugiés, demandeurs d’asile, volontaires, etc.) afin de renforcer leurs capacités citoyennes. Nous avons l’objectif de continuer à développer ces activités. En tant que responsable éducation, vous travaillerez en collaboration avec deux départements : la cellule éducation au sein du département communication, éducation, récolte de fonds et plaidoyer et le département asile et migration.

Description de fonction :

Volet éducation permanente - 50% :

  • Vous développez la stratégie d’éducation permanente de l’organisation, en collaboration avec les collègues de terrain
  • Vous soutenez les collègues de terrain dans la mise en place, le développement et l’évaluation de leurs activités d’éducation permanente (activités d’éducation et de formation citoyenne élaborés avec les participants en vue de permettre l’exercice de la citoyenneté active et participative - correspondant à l’axe 1 du décret d’éducation permanente).
  • Vous assurez la reconnaissance de Caritas en tant qu’acteur reconnu du secteur de l’EP
  • Vous coordonnez l’organisation de plusieurs activités d’éducation permanente pour le grand public 

Volet éducation à la citoyenneté mondiale - 50% :

  • Vous êtes responsable des activités et projets francophones d’éducation à la citoyenneté mondiale auprès des élèves ciblés et de leurs enseignants
  • Vous donnez des ateliers dans les écoles et des formations pour les enseignants
  • Vous développez du matériel pédagogique et de fiches pédagogiques pour les enseignants sur la thématique des réfugiés, demandeurs d’asile et migrants
  • Vous développez les collaborations avec les partenaires externes (écoles, ONG, acteurs institutionnels)
  • Vous représentez Caritas International au sein des groupes de travail d’ECMS (Acodev, CNCD 11.11.11)
  • Vous assurez la promotion continue des projets d’éducation, en collaboration avec la chargée de communication : création de newsletters, mise à jour du contenu de la page éducation du site web, création de posts Facebook et Twitter

Détails de l'annonce

Organisation : Handicap International Belgium
Site web : http://www.handicapinternational.be
Lieu de l'emploi : Canada, Lyon or Brussels (HI Federation’s Head Quarters) /
Fichier : PDF icon db._d._social__inclusion_-_hq_-_ta_social_work_social_development.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Autre
Date de publication : 20/09/2018
Date limite : 29/09/2018

Profil

- You hold a Master’s Degree or equivalent in Social Work, Social Development or other related field (occupational therapy, public health, psychology, etc.)

- You have

  • 3 to 5 years demonstrated experience in at least two areas relevant to the position (social protection, social inclusion, social cohesion, social policies, social services, social institutions & professionals, inclusive culture/sport/recreation/play, empowerment & resilience)
  • Experiences in working in the field of inclusive development and humanitarian aid, alongside people experiencing social exclusion (based on disability, age, gender, religion, ethnicity,etc.)
  • 2 years experiences in working in developing countries

- You have also relevant experience in :

  • training and coaching of human resources
  • designing and disseminating tools and internal policies
  • in project cycle management, including design, implementation, monitoring and evaluation

CONDITIONS OF THE POSITION:

Type of contract : permanent contract starting as soon as possible

Based in Lyon (France), Brussels (Belgium) or Canada

APPLY: Only by the following link:

https://hi.profilsearch.com/recrute/en/fo_annonce_voir.php?id=2902&idpartenaire=131

Description

Ensure the strategic development of the sector and support the definition and effective implementation of Hl Social Work & Social Development approaches and interventions (estimated time - 25%)

- Contribute in the development of coherent positioning and related tools on Social Work and Social Development, support the sector's understanding within HI, contributing to its development and positioning

- Ensure an active follow-up of innovations and developments in this thematic area

- Identify research / study questions in the fields of social work, social development, social protection and sports/culture/recreation/play

- Provide technical inputs to develop HI’s expertise, advocacy and technical guidance on social work and social development, for the overall HI federation

Facilitate capitalization and tools development and dissemination to support the Social Work and Social Development interventions

 - Identify needs and develop tools to support projects and other areas of intervention within HI

 - Support programs/projects in their capitalization work

- Organize/participate to technical seminars

- Take part in the development of monitoring and evaluation tools

Develop networks and partnerships, represent and promote HI as a key player in international forums on social work, social development, social inclusion, psychosocial support, social protection and cultural/sport/leisure/play

 - Analyze existing networks and identify opportunities for HI

- Identify and facilitate technical partnerships for specific collaboration and/or in support to HI desks and programs

 - Identify relevant innovations enabling better support to projects

- Take part in relevant international networks, conferences/ events

Participate in monitoring and development of projects through provision of technical support

- Provide regular technical support to the design, implementation and evaluation of projects through distance monitoring & field missions

- With desks/programs, explore opportunities of projects, develop and validate technically concrete concept notes and proposals, to be submitted to donors

 - Advise the development of Country Programme Frameworks / strategy, in coordination with the Social & Inclusion Direction and DORT

Ensure capacity building of HI staff & partners in the field of Social Work & Social Development

- Develop /implement a coherent training strategy for HI staff & partners, provide coaching on targeted issues

- Participate in identification and recruitment of human resources (+ necessary supporting tools)

- Participate in briefing and debriefing of HI staff

- Organize upon need and opportunities trainings directed at HI staff (through field missions, seminars, HI capacity building plateforms, etc.) to build/reinforce capacities

Contribute actively to the Social & Inclusion Direction and DORT strategies

- Participate to information sharing within the Social & Inclusion Direction and within the DORT to support the cross-cutting nature of the Social Work & Social Development sector

Détails de l'annonce

Organisation : ULB-Coopération
Site web : http://www.ulb-cooperation.org
Adresse email : julie.simon@ulb-cooperation.org
Lieu de l'emploi : ULB, Campus de La Plaine, entrée 2, bât. MA, 1050 Bruxelles /
Fichier : PDF icon offre_stage_com_ulb-cdeg_2018_padiss.pdf
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Autre
Fonction : Communication
Date de publication : 19/09/2018
Date limite : 23/11/2018

Profil

Orthographe impeccable, style fluide, écriture aisée, créativité, proactivité, autonomie, fiabilité, et une dose d’humour au quotidien !

Description

Vous aimez écrire ? Vous suscitez avec brio l'intérêt pour les projets de coopération au développement ?

ULB-Coopération, l’ONG de coopération au développement de l’ULB, recherche un·e stagiaire bénévole en communication pour renforcer sa cellule communication.

ULB-Coopération développe des projets en gestion des territoires et des ressources, en santé et systèmes de santé, en appui à l’entreprenariat et à la gestion, et en éducation à la citoyenneté critique. Elle développe la majorité de ses actions au Burkina Faso, en République démocratique du Congo, au Sénégal et en Belgique. L’ONG appuie des actions durables développées par des acteurs de changement locaux, issus de la société civile, de la fonction publique et du secteur privé. L’équipe à Bruxelles est située sur le campus de la Plaine et est composée d’une quinzaine de personnes passionnées.

En tant que stagiaire en communication, vous effectuerez principalement des tâches de rédaction pour des publics et des supports variés (papier, site web, réseaux sociaux), pour que nos projets, nos résultats, nos impacts soient efficacement communiqués. En outre, vous pourrez contribuer à la réalisation de dépliants ou affiches. Si les compétences sont au rendez-vous, la mise à jour de site web sera également possible. Ponctuellement, vous organiserez des événements de l'ONG.

Le contenu de votre stage ou bénévolat est décidé en concertation, selon vos affinités et compétences. 

Date : à convenir.

Durée : 6 semaines minimum, à convenir selon vos besoins et ceux de la structure. 

Temps de travail : à convenir.

Intéressé·e ? Envoyez CV et lettre de motivation à julie.simon@ulb-cooperation.org 

Détails de l'annonce

Organisation : Centre National de Coopération au Développement
Site web : http://www.cncd.be
Adresse email : samia.bensaghir@cncd.be
Lieu de l'emploi : Libramont /
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Autre
Date de publication : 19/09/2018
Date limite : 29/09/2018

Profil

Profil recherché :

  • Etudes ou expérience en administratif, secrétariat, traitement de données,…
  • Aisance dans la prise en main d’un logiciel informatique d’encodage de données
  • Connaissance des logiciels Word et Excel
  • Motivation, rigueur, proactivité

Offre :

  • Stage entre septembre et novembre, à définir ensemble
  • Expérience enrichissante dans le secteur associatif
  • Le stagiaire évolue de préférence au sein du bureau du Luxembourg belge, à Libramont, accompagné par le chargé de campagne de cette région.
  • Stage non rémunéré - remboursement des frais de transport

Envoyez votre candidature (CV, motivation) à patrick.besure@cncd.be pour le 5/10/2018

Pour en savoir plus sur le CNCD-11.11.11, visitez notre site Internet : www.cncd.be


Description

 

Le CNCD-11.11.11 recherche un stagiaire administratif pour la compilation de données quantitatives et l’appui au classement des contacts de sa base de données.

Détails de l'annonce

Organisation : Centre National de Coopération au Développement
Site web : http://www.cncd.be
Adresse email : Sebastien.Brulez@cncd.be
Lieu de l'emploi : Hainaut /
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Autre
Date de publication : 19/09/2018
Date limite : 29/09/2018

Profil

Profil recherché :

La/le candidat/e sera essentiellement dynamique, ayant l’esprit d’initiative, pragmatique,créati/ve/f et enthousiaste, capable d'adapter ses compétences théoriques à une dynamique de travail, porteuse de sens. Une connaissance de la thématique justice climatique sera valorisée.

 

La durée du stage est à fixer ensemble, mais nous souhaitons que le stage qu’il débute dès que possible.

 

Lieu du stage

Mons

 

Offre :

  • Le stage est presté en lien avec le chargé de campagne du Hainaut du CNCD-11.11.11
  • Expérience enrichissante dans le secteur associatif
  • Le/a stagiaire évolue au sein d’un personnel multi-profils et dans un environnement dynamique
  • Stage non rémunéré - remboursement des frais de transport

 

Envoyez votre candidature (CV, motivation) à sebastien.brulez@cncd.be pour le 30/09/2018

Pour en savoir plus sur le CNCD-11.11.11, visitez notre site Internet : www.cncd.be

Description

Dans le cadre de son action pédagogique sur la la justice climatique, le CNCD-11.11.11 recherche un/e stagiaire en éducation à la citoyenneté mondiale et solidaire, pour un appui à la finalisation de sa mallette pédagogique, ainsi qu’un appui pour différentes tâches liées aux activités de l’organisation sur le HAINAUT.

Objectif du stage

Nous recherchons un/e stagiaire prêt à prendre en charge le suivi des plusieurs tâches:

  • Appui rédactionnel sur le guide de l’utilisateur de la mallette pédagogique
  • Mise à jour d’un outil pédagogique sur le climat
  • Collaboration au suivi en matière de communication pour la mise en page/relecture/promotion de la mallette
  • Appui pour des séances d’appropriation de la mallette pédagogique
  • Appui divers au chargé de campagne

Détails de l'annonce

Organisation : World Wild Fund for Nature Belgium
Site web : http://www.wwf.be/
Adresse email : recruitment@wwf.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion de projet
Date de publication : 18/09/2018
Date limite : 16/10/2018

Profil

Knowledge:

  • Master in Biologie, conservation, bio-engineer…
  • Degree or equivalent by experience in Monitoring & Evaluation of conservation programs and in Project Cycle management
  • Good knowledge in Cooperation: legislation, policies (Belgium, European, International level...)
  • Min. 5 years’ experience in conservation
  • Fluent in French, very good knowledge of Dutch and English

Flexible and able to travel mostly to RDC (min. 2 times/ year) 

 Technical skills 

  • Diplomacy and negotiations
  • Animation and participative methods
  • Intercultural communication and interpretation
  • Practical knowledge of GIS is an asset

 Behavioral skills:

  • Cost conscious, efficient in time and resources
  • Cooperation, client oriented
  • Stress-resistant
  • Networking
  • synthetic thinking
  • Result oriented
  • Well-organized
  • Progress-check 

Description

Context

 

WWF believes in a future where people and nature thrive, so we’re committed to safeguarding the natural world. WWF has teams of experts working in over 100 countries to protect the natural resources that sustain and inspire us: our forests, rivers, oceans, climate, food and wildlife. WWF harnesses the collective power of supporters around the world, communities, companies and governments to create real solutions for people and the planet. 

WWF employs knowledgeable, talented people who are passionate about engaging and inspiring others. People who share our optimism that it’s possible to change the world. People who are determined to make a difference.

WWF Is looking to reinforce their Field team with a person who can set up/adapt the monitoring and evaluation system for the impact of the forest and wildlife programs (international and Belgian). This is a new function (50%) in the team. So the function will support the other team members to implement the Monitoring and Evaluation system (M&E).

The M&E function is completed for the other 50% by the management of the forest and wildlife program in Mai Ndombe, Democratic Republic of Congo.

Your role

As a Monitoring and evaluation manager

 

Mission:  Ensure that monitoring and evaluation (M&E) systems are consistently integrated and implemented throughout Field Programs activities in order to meet all relevant reporting requirements (internal & external).

  • Lead the development of the M&E framework (system and tools)
  • Implement the system for all conservation programs 
  • Secure and organize capacity exchange with the teams and WWF partners

 As a Program Manager

 Mission: Ensure the quality, relevance and funding of field programs through an analysis based on the contextual realities of countries in order to make a positive contribution to the conservation of species and habitats.

  • Formulate or accompany the definition and formalization of conservation programs to assess their feasibility and ensure their relevance to WWF's mission and priorities.
  • Ensure the implementation and reporting of conservation programs
  • Develop knowledge for its theme to ensure the level of expertise of WWF and provide content support to different departments
  • Contribute to the development of the technical and methodological innovation of the WWF network and develop partnerships in the framework of the execution of WWF BE programs
  • Seek funding to support the implementation of conservation work in the field

 More detailed job description to consult here


We offer:
 

  • A full-time permanent contract
  • An attractive salary package for the sector including meal vouchers, group insurance, health insurance, 100% reimbursement of the costs of public transport ...
  • A pleasant working environment in the heart of Brussels, easily accessible by public transport
  • The opportunity to contribute to the mission of WWF and to share our values

 

Interested?
 

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Deadline for applications: 17/10/2018

The interviews for the shortlisted candidates will take place on 23 and 24/10.

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