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Belgium

Détails de l'annonce

Organisation : GREENPEACE
Site web : http://www.greenpeace.be
Adresse email : raf.drijvers@greenpeace.org
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion de projet
Date de publication : 26/01/2015
Date limite : 14/02/2015

Profil

Votre profil :

- Vous êtes motivé par les valeurs et les objectifs de Greenpeace.

- Vous pouvez justifier d'une expérience professionnelle pertinente, de préférence vous avez une expérience de travail en ONG.

- Vous êtes parfaitement à l’aise en français, néerlandais et anglais.

- Vous avez de l’expérience dans la gestion de campagnes, de préférence contre la déforestation en Afrique, en Amérique du Sud ou en Asie, et vous comprenez le rôle joué par la science, la politique, l’économie, les médias et le grand public.

- Vous avez une bonne connaissance et une parfaite compréhension de la problématique de la déforestation.

- Vous êtes fort en l’élaboration de stratégies.

- Vous êtes un communicateur et organisateur talentueux.

- Vous êtes fort en gestion de projets.

Description

 

GREENPEACE BELGIUM asbl

recherche un(e)

 FOREST CAMPAIGNER (m/f, temps plein)

qui souhaite contribuer à un meilleur environnement et veut relever un défi dans une ONG internationale.

 Greenpeace est une organisation indépendante, non violente et apolitique qui dénonce les atteintes à l'environnement et à la paix dans le monde et propose des solutions concrètes pour y remédier.

 Vos tâches :

- Assumer la responsabilité de notre campagne forêts, en collaboration avec d’autres campaigners.

- Déterminer des objectifs réalistes de campagne.

- Développer et implémenter une stratégie de campagne à court terme et à long terme, en utilisant la recherche, les réseaux, le lobbying, la communication au public, la mobilisation et l’action.

- Développer et exécuter les plans de projets en tant que chef de projets.

- Représenter Greenpeace auprès des médias, du monde politique et du secteur.

- Exercer du lobbying.

 

 Notre offre :

- contrat à temps plein et à durée indéterminée

- environnement de travail dynamique et ambiance agréable 

- avantages extra-légaux attractifs : chèques repas, 13e mois complet, assurance hospitalisation et congés extra-légaux ;

- une fonction offrant de nombreux défis.

 Avant de réagir, nous vous prions de consulter la description de fonction complète sur www.greenpeace.be dans la rubrique Qui sommes-nous ? / Emplois.

 Vous souhaitez travailler pour Greenpeace en tant que Forest Campaigner ? Alors surfez vite sur www.greenpeace.be (rubrique Qui sommes-nous ? / Emplois) et découvrez comment nous faire parvenir votre candidature.

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Organisation : CARITAS International Belgique
Site web : http://https://www.caritas-int.be
Adresse email : k.vanoeveren@caritasint.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 31/01/2015
Date limite : 07/02/2015

Profil

Profil - Vous avez 3 à 5 ans d’expérience dans une fonction similaire, en community management et en gestion de projets rédactionnels et marketing en ligne. - Bonne plume, vous disposez d’une orthographe irréprochable. - Votre très bonne connaissance du Néerlandais vous permet de traduire rapidement des textes variés vers le français et d’évoluer aisément au sein d’un département majoritairement néerlandophone. La connaissance de l’anglais est un must, la pratique de tout autre langue un atout. - Nos thématiques de travail – l’Asile et la Migration, l’Aide d’Urgence et au Développement – vous passionnent, et vous êtes en mesure de synthétiser et de proposer de manière créative des contenus complexes auprès de différents publics. Connaissances techniques souhaitées - Drupal 7 et Mailchimp - Logiciels de retouches photo et de composition graphique - Google Analytics et gestion des médias sociaux (Hootsuite, etc.)

Description

Caritas International Belgique appartient à un réseau mondial de 165 organisations chrétiennes, actives dans 200 pays dans l’aide d’urgence, la reconstruction et le développement. En Belgique, nous soutenons les réfugiés et les migrants en offrant une réponse humaine et individuelle à leur parcours migratoire. Pour notre siège principal à Bruxelles, nous cherchons pour entrée en fonction souhaitée mi-mars 2015 un(e) : Chargé(e) de Communication en Ligne Description de la fonction Le/La chargé(e) de Communication en Ligne assure la mise en œuvre et le développement de la stratégie de communication en ligne de Caritas International. Il/elle crée des contenus variés et sur mesure pour nos différents groupes cibles et en assure la diffusion via www.caritas-int.be et les réseaux sociaux, de sorte à informer et sensibiliser nos intervenants, et à œuvrer pour leur mobilisation. Tâches - En lien étroit avec l’équipe du Département Communication, Récolte de Fonds et Education, vous coordonnez et assurez la production de contenus variés sur www.caritas-int.be (campagnes, blogs, articles, fiches-projet et informations institutionnelles…) et assurez la gestion technique du site. - Vous êtes en charge de la création et de l’envoi de la Newsletter - Vous œuvrez pour une visibilité accrue de Caritas International sur les réseaux sociaux, dans un souci constant d’interaction avec nos sympathisants. - Vous assurez la promotion, le suivi et l’analyse continue de nos campagnes en ligne. Offre - Un contrat à temps plein de durée indéterminée au sein d’une équipe dynamique et en lien étroit avec les activités de nos départements opérationnels et de leurs publics-cibles. Veuillez envoyer votre CV, accompagné d’une lettre de motivation, au plus tard le 15 février 2015, à k.vanoeveren@caritasint.be

Détails de l'annonce

Organisation : Comité belge d'aide aux réfugiés asbl
Site web : http://cbar-bchv.be
Adresse email : ldriessens@cbar-bchv.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Fichier : PDF icon annonce_stagiaire_communicatie_fr_2015.pdf
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Communication
Date de publication : 22/01/2015
Date limite : 02/02/2015

Profil

Profil recherché

Vous pouvez trouver tous les détails ci-joint en pdf.

Nous offrons

Vous pouvez trouver tous les détails ci-joint en pdf.

Candidatures

Envoyer votre CV et lettre de motivation avant le 01/02/2015 par émail à info(at)cbar-bchv.be

 

 

Description

 

Le Comité Belge d’Aide aux Réfugiés (C.B.A.R.) de manière urgente recherche un/e collaborateur/trice en communication (volontaire) 


Le Comité belge d’Aide aux Réfugiés (CBAR) est une ONG active dans l’accompagnement juridique et social de demandeurs d’asile et de réfugiés. Le CBAR est le partenaire opérationnel du HCR en Belgique.

Actuellement nous recherchons un/e stagiaire en communication pour renforcer notre équipe et plus spécifiquement pour aider activement à l’organisation d’un évènement public qui aura lieu au mois de mars 2015. En plus de cet évènement, vous aurez également l’occasion d’apprendre à connaître l’organisation et de travailler au développement de la communication et de la présentation de notre association. Enfin, vous participerez également à l’organisation d’activités pour  la Journée Mondiale du Réfugié (20 juin).

Tâches à effectuer

-          Organisation d’un évènement public concernant le regroupement familial au mois de mars 2015.

-          Participation au développement d’unplan de communication externe de l’association.

-          Participation aux réunions d’équipe et à des réunions externes et internes.

-          Participation à la mise en place d’activités pour la Journée Mondiale des réfugiés.

-          Participation à la mise à jour de notre site internet.

-          etc.

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Organisation : PLAN BELGIQUE
Site web : http://www.planbelgique.be
Adresse email : Louise.deSmedt@planbelgique.be
Lieu de l'emploi : BRUXELLES /
Fichier : PDF icon 2015-drm-annonce_fr_website_extra_comm.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 22/01/2015
Date limite : 14/02/2015

Profil

* Vous êtes titulaire d’un Master ou équivalent par expérience * Vous disposez d’une d’expérience de huit ans minimum dans le développement et le secteur humanitaire * Vous avez de l’expérience avec les donateurs institutionnels * Connaissance spécifique en « Disaster Risk Reduction » est une condition nécessaire * Bilingue FR/ANG, la connaissance du NL est un atout * Vous êtes disponible pour voyager, parfois pour des périodes de longue durée et à court terme (short notice) Notre offre Plan Belgique vous offre * un contract à durée indéterminée pour une entrée dès que possible * des avantages extralégaux * une politique active de formations * un environnement de travail au centre de Bruxelles, desservi par tous types de transports commun Intéressé(e)? Renvoyez vos CV et lettre de motivation avant le 15 février 2015 à job@planbelgique.be avec la référence DRM2015

Description

Dans le cadre d’une stratégie DRM définie, * vous explorez les opportunités et les plus-values pour Plan Belgique de répondre aux critères requis par l’Aide Humanitaire * en duo vous mettez en œuvre la stratégie de Plan Belgique pour les situations d’urgence et fournissez un avis technique et un soutien aux programmes de développement, à la conception de stratégies et de procédures ainsi qu’une guidance et un renforcement des capacités au sein de l’organisation * vous positionnez Plan Belgique en tant qu’organisation d’urgence dans le secteur belge de l’aide humanitaire et vous maximisez les chances de financement avec les donateurs (institutionnels et individuels) dans le but de relever des fonds.

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Organisation : Croix-Rouge de Belgique - Communauté francophone
Site web : http://www.croix-rouge.be/jobs/nos-offres-en-belgique/details/?offreid=1110
Adresse email : jobs@croix-rouge.be
Lieu de l'emploi : 1180 uccle /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Gestion de projet
Date de publication : 21/01/2015
Date limite : 11/02/2015

Profil

Cette fonction vous intéresse ? Alors envoyez dès à présent votre candidature (cv et lettre de motivation) via le bouton "POSTULER" sur lien suivant http://www.croix-rouge.be/jobs/nos-offres-en-belgique/details/?offreid=1110

Description

Coordinateur(trice) de projets ECM-DIH (m/f)

Contrat de remplacement – 4/5 Temps

Début du contrat : 01/03/2015

Lieu de travail : 1180 Stalle

 

Le Département International en quelques mots : il a pour mission de participer au renforcement du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge en vue d’améliorer les conditions d’existence des personnes vulnérables. À cette fin, il soutient le développement et l’action des Sociétés Nationales partenaires et promeut le respect des règles et principes humanitaires. Il participe au rétablissement des liens familiaux suite à un conflit ou une catastrophe naturelle. Les actions humanitaires et de développement s’inscrivent autours de quatre missions humanitaires: sensibiliser, prévenir, secourir et reconstruire, sur les thématiques suivantes: réponses & reconstruction suite aux catastrophes, prévention et préparation aux risques des catastrophes, protection de l’enfance, santé communautaire et nutrition, diffusion des normes humanitaires.



Fonction :

Au sein du Département international, le Service Education à la citoyenneté mondiale - Droit International Humanitaire (ECM-DIH), assure une double mission en Belgique : d’une part, sensibiliser et conscientiser les enseignants du dernier cycle primaire et du secondaire et leurs élèves, aux enjeux humains des conflits armés dans le monde et d’autre part, diffuser le DIH auprès de publics spécialisés (militaires, acteurs humanitaires,…). La mise en œuvre de ces missions se fait grâce à des experts et à un réseau de bénévoles et de coordinateurs salariés, implantés dans des provinces francophones de Belgique et à Bruxelles-Capitale. En tant que Coordinateur(trice) vous aurez pour fonction principale de :

  • Coordonner et faire évoluer le dispositif de suivi-évaluation utilisé par les différents collaborateurs en charge des actions d’ECM et de diffusion du DIH ;
  • Préparer et commanditer l’évaluation externe de ce dispositif ;
  • Coordonner l’action des coordinateurs provinciaux ;
  • Coordonner et contribuer à la mise en œuvre du projet de séjour d’immersion Move with Africa ;
  • Coordonner la promotion des actions menées à destination du monde scolaire. 

A ce titre, vous serez responsable des aspects suivants:

• Concernant le suivi-évaluation :

  • Veiller à l’utilisation effective du dispositif de suivi- évaluation
  • Traiter et analyser les données relatives aux actions d’ECM et de diffusion du DIH
  • Adapter le dispositif à des nouveaux besoins des utilisateurs
  • Faire évoluer le dispositif en développant la mesure des effets o Définir les termes de référence d’une évaluation externe
  • Lancer une procédure d’appels d’offre et identifier l’évaluateur/trice externe

• Coordonner l’action des coordinateurs provinciaux:

  • Piloter l’élaboration et le suivi des plans d’action annuels provinciaux
  • Conseiller les coordinateurs provinciaux dans la mise en place d’activités en lien avec le dispositif de suivi-évaluation
  • Coordonner les actions déjà planifiées dans une province sans coordinateur

• Concernant le projet Move with Africa:

  • Contribuer à l’évaluation des éditions précédentes et à la capitalisation de ce type de projets
  • Coordonner les diverses phases du projet de l’édition 2016 (préparation des enseignants et des élèves, séjour, débriefing, sensibilisation de leurs pairs par les élèves, budget, convention)
  • Contribuer à la réalisation de certaines activités selon les besoins

• Concernant la promotion des actions:

  • Déterminer les besoins internes et les relayer auprès du département Marcom, assurer le suivi des projets et la gestion des aspects administratifs y afférents



Profil :

  • Diplôme de l’enseignement universitaire, de préférence un master en sciences de la population et du développement ou en coopération au développement
  • Maitrise de la gestion axée résultats et des processus de changement des comportements, attitudes et valeurs
  • Une expérience préalable dans le domaine de l’éducation au développement et un intérêt pour la thématique Paix et conflits (causes et conséquences des conflits armés, droit international humanitaire,…) sont une plus-value
  • Connaissance informatique et en particulier une très bonne maitrise d’Excel et de Google drive
  • Assertivité, attitude coach, capacité d’écoute, d’adaptation et de travail en équipe
  • Adhésion aux Principes et valeurs Croix-Rouge
  • Permis de conduire

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Organisation : ILES DE PAIX
Site web : http://www.ilesdepaix.org
Adresse email : olivier.detournaij@ilesdepaix.org
Lieu de l'emploi : Ce stage non rémunéré (3 mois minimum, à mi-temps) est basé à Huy, au siège d’Iles de Paix ou à Bruxelles. /
Fichier : PDF icon recrutement_stagiaire_communication_event_01-2015_.pdf
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Communication
Date de publication : 21/01/2015
Date limite : 21/04/2015

Profil

* Vous poursuivez ou avez terminé une formation supérieure ou universitaire en communication, sciences humaines, relations publiques, organisation d’événements,… * Vous avez le contact facile, vous êtes diplomate et travaillez de manière autonome. * Vous pouvez faire preuve à la fois d’audace, de ténacité et… d’une grande gentillesse et politesse. * Vous êtes parfaitement organisé(e). * Vous avez un don pour l’écriture : vous rédigez des documents directs et convaincants, dans un style impeccable. * Si en plus vous êtes créatifs, nous avons des projets à la mesure de votre imagination ! Notre

Description

Vous voulez travailler à un projet de communication concret : préparer l’événement de clôture dans le cadre du 50ème anniversaire d’Iles de Paix ? Vous voulez que votre stage soit vraiment utile à une bonne cause ? Vous avez de l’expérience en matière d’organisation d’événements ? Vous avez le contact facile et êtes bien organisé(e) ? Rejoignez-nous pour un stage concret et valorisant dès février ! De quoi s’agit-il ? A l’occasion de son 50ème anniversaire, Iles de Paix organisera un événement public. Le concept est à définir. Avec l’aide du chargé de Communication, vous lui donnez vie : vous participez à l’élaboration du projet, vous prenez contact avec des partenaires potentiels, vous préparez les différents outils de communication nécessaires, vous mettez au point un planning parfait, vous prenez en charge la coordination avec les partenaires et les différents médias, …

Détails de l'annonce

Organisation : ILES DE PAIX
Site web : http://www.ilesdepaix.org
Adresse email : olivier.detournaij@ilesdepaix.org
Lieu de l'emploi : Ce stage non rémunéré (3 mois minimum) est basé à Huy, au siège d’Iles de Paix. /
Fichier : PDF icon recrutement_stagiaire_fundraising_01-2015.pdf
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Récolte de fonds
Date de publication : 21/01/2015
Date limite : 21/04/2015

Profil

* Vous poursuivez ou avez terminé une formation supérieure ou universitaire en communication, journalisme, sciences humaines, … * Vous avez un don pour l’écriture et savez tenir compte de publics différents. Vous pouvez, sur base d’éléments concrets, rédiger des documents convaincants. * Vous avez une orthographe impeccable. * Vous êtes organisé. * Si en plus vous êtes créatifs, nous avons des projets à la mesure de votre imagination !

Description

Vous voulez savoir comment fonctionne une ONG belge ? Vous voulez que votre stage soit vraiment utile à une bonne cause ? Vous voulez vous construire une expérience dans le domaine de l’aide au développement ? Rejoignez-nous pour un stage concret et intéressant ! De quoi s’agit-il ? D’appuyer le Fund Raising Manager pour différentes actions fund raising: mailings de prospection à destination de donateurs particuliers, actions de teasing d’entreprises identifiées comme partenaires potentielles, conception et/ou mise à jour de brochures, appui pour des appels d’offre... Vous faites intégralement partie de l’équipe en prenant en charge la réalisation de ces actions de A à Z, sous la supervision du Fund Raising Manager.

Détails de l'annonce

Organisation : Vétérinaires sans Frontières - Dierenartsen Zonder Grenzen Belgium
Site web : http://www.veterinairessansfrontieres.be
Adresse email : c.louis@vsf-belgium.org
Lieu de l'emploi : Avenue Paul Deschanellaan 36-38 ● Bruxelles 1030 Brussel /
Fichier : File 2015-annonce_benevole_admin_fr-nl.docx
Type d'emploi : Volontariat
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Secrétariat
Date de publication : 05/07/2015
Date limite : 30/12/2015

Profil

Profil : - Intérêt pour la gestion administrative - Familiarité avec les outils informatiques Microsoft office - Rigueur, bon sens, rapidité, orienté solution - Connaissance pratique du néerlandais et français souhaitée - Désir de contribuer aux objectifs de Vétérinaires Sans Frontières - Disponible 1 à 2 heure du lundi à Vendredi entre 9h et 12h30 Profiel : - Interesse hebben voor het administratief beheer - Praktische kennis van Frans en Nederlands - Bekendheid met IT-tools en Microsoft office - De waarden van Dierenartsen Zonder Grenzen delen - Nauwgezet zijn, snel en oplossingsgericht kunnen werken - Een tot twee uur beschikbaar zijn van maandag tot vrijdag tussen 9 et 12u30

Description

Vétérinaires Sans Frontières recherche Un(e) bénévole Administration Envie de mettre un peu de ton temps et de ton énergie à la disposition de Vétérinaires Sans Frontières? Merci! Pour Vétérinaires Sans Frontières, votre investissement compte beaucoup. Tâches Vous serez un acteur responsable (en faisant partie intégrante) de l’équipe VSF par votre contribution à diverses tâches administratives. Sous la supervision du Management Assistant, le bénévole contribuera à : o Un appui administratif pour les taches telles que les scans, les photocopies o Ecrire à la main les lettres de remerciement des donateurs o Relevé et dispatching du courrier du siège o Encoder des lettres de retours des mailings o Préparer les salles de réunion o Etc. en fonction de votre profil Nous offrons : - remboursement des frais de déplacement ; - assurance «accidents de travail»; - une ambiance de travail agréable ; - une personne au sein de Vétérinaires Sans Frontières qui vous accompagne dans votre travail. Lieu : Avenue Paul Deschanel 36 à 1030 Bruxelles. Procédure : Envoyez un message avec votre motivation, votre CV et votre disponibilité et ajoutez votre cv à n.alkarzoun@vsf-belgium.org avec sujet ‘bénévole Admin’. Dierenartsen Zonder Grenzen zoekt vrijwilligers voor administratie Wil jij graag wat tijd en kennis ter beschikking te stellen van Dierenartsen Zonder Grenzen? Hartelijk dank daarvoor! Want voor een internationale organisatie als de onze is dat van enorm groot belang. Taken Voor ons kantoor zijn we op zoek naar vrijwilliger om mee te helpen op onze administratieve dienst. Onder de leiding van onze Management Assistant, voert u de volgende taken uit : o Administratieve ondersteuning zoals scans, fotokopieën o Bedankingsbrieven met de hand schrijven o Ophalen en verspreiden van de briefwisseling o Retours van mailing inboeken in onze database o In orde brengen van vergaderzalen, als er vergaderingen zijn Wij bieden : - Terugbetaling van de verplaatsingskosten ; - Verzekering voor werkongevallen; - Een aangename werksfeer; - Een begeleider binnen de organisatie. Plaats : Op kantoor Paul Deschanellaan, 36, 1030 Schaarbeek, Brussel Geïnteresseerd? Stuur een e-mail naar n.alkarzoun@vsf-belgium.org met onderwerp “vrijwilliger Administratie”.

Détails de l'annonce

Organisation : AMNESTY INT. BELGIQUE Francophone
Site web : http://www.amnesty.be/doc/militer/travailler-au-sein-d-ai/jobs/jobs-en-belgique/article/devenez-ambassadrice-a
Adresse email : recrutement@amnesty.be
Lieu de l'emploi : BRUXELLES-WALLONIE /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Récolte de fonds
Date de publication : 20/01/2015
Date limite : 20/04/2015

Profil

 

Profil :
- Un vif intérêt pour la défense des droits humains.
- Apprécier le travail au grand air.
- Une communication fluide et aisée.
- Honnêteté, ponctualité, esprit d’équipe.
- Être motivé(e) par l’atteinte des objectifs.
- Flexible, convaincant(e), dynamique, souriant(e), et persévérant(e).
- Maitrise parfaite du français.
- Etre disponible au minimum 3 jours/semaine du lundi au samedi de 10h à 18h.

 


Offre :
- Contrat à durée déterminée de 3 mois (temps plein ou partiel) avec possibilité de prolongation.
- Salaire attractif et un chèque repas de 7 € par journée prestée.

- Forfait GSM de 10 €/mois pour vos communications professionnelles.

- Ambiance de travail sympa au sein d’une équipe dynamique.
- Une formation en interne sur nos campagnes.
- Une information régulière sur l’actualité des droits humains.
- Un travail qui allie défense des valeurs et rémunération.
- Contribuer activement au travail en faveur des personnes discriminées.

- Une expérience enrichissante au sein d'une ONG, un atout pour votre CV.

 

Description

Nos ambassadeurs travaillent en équipe et vont à la rencontre des citoyens à Bruxelles et en Wallonie dans différents lieux publics (rues commerçantes, gares, centres commerciaux, universités, festivals et événements) pour les sensibiliser à nos campagnes et les inviter à nous soutenir.


Détails de l'annonce

Organisation : Croix-Rouge de Belgique - Communauté francophone
Site web : http://www.croix-rouge.be
Adresse email : jobs@croix-rouge.be
Lieu de l'emploi : Uccle; /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion financière
Date de publication : 19/01/2015
Date limite : 08/02/2015

Profil

.

Description

Responsable du contrôle interne - Référent(e) bailleurs (m/f)

Contrat de travail à durée indéterminée – Temps plein

Début du contrat : le plus rapidement possible

Lieu de travail : Uccle – possibilité d’une à deux missions à l’étranger par an


Le Département International en quelques mots : il a pour mission de participer au renforcement du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge en vue d’améliorer les conditions d’existence des personnes vulnérables. À cette fin, il soutient le développement et l’action des Sociétés Nationales partenaires et promeut le respect des règles et principes humanitaires. Il participe au rétablissement des liens familiaux suite à un conflit ou une catastrophe naturelle. Les actions humanitaires et de développement s’inscrivent autours de quatre missions humanitaires: sensibiliser, prévenir, secourir et reconstruire, sur les thématiques suivantes: réponses & reconstruction suite aux catastrophes, prévention et préparation aux risques des catastrophes, protection de l’enfance, santé communautaire et nutrition, diffusion des normes humanitaires.

Fonction :

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du Département International et en collaboration étroite avec le Responsable de la cellule comptable et financière et les autres responsables de service du Département, vous aurez pour mission principale d’assurer la coordination de la cellule en charge des ressources et du contrôle interne ainsi que le rôle de référent envers les bailleurs (DGD, ECHO...). Vous assurez également la supervision de la gestion des ressources humaines expatriées.

Pour ce faire, vous assumez les responsabilités suivantes :

1. Coordonner et superviser l’activité de la cellule :

  • Définition des objectifs et du budget du service administration et finances en concertation avec le responsable de la cellule comptable et financière et le directeur du département.

2. Assurer le rôle de référent bailleur :

  • Contact et réseautage : point focal bailleurs ; participation aux réunions externes bailleurs ; networking avec les autres partenaires et ONG ;
  • Appui dans la recherche de financements : veille active et diffusion des informations aux opérationnels ;
  • Inventaire et analyse des refus/recommandations bailleurs ; centralisation et diffusion des consignes avant la rédaction des propositions et des rapports ; rédaction des fiches bailleurs ;
  • Veille au respect de la règlementation bailleurs ;
  • Formation / Information des collaborateurs et des partenaires sur la règlementation bailleurs ;
  • Appui/Conseil aux opérationnels et financiers sur l’éligibilité des dépenses et sur les procédures bailleurs ;
  • Coordination des procédures d’agrément et d’accréditation auprès des bailleurs et mise à jour des interfaces électroniques (pador/appel).
  • Coordination de la rédaction de la proposition et des rapports du programme DGD

3. Coordonner le contrôle interne du département international:

  • Préparation des audits externes projets ; suivi des rapports d’audit et des recommandations bailleurs
  • Coordination et supervision du contrôle des pièces justificatives au regard des procédures internes et des règles bailleurs par les gestionnaires financiers, les partenaires ou les auditeurs externes ; réalisation de certains contrôles
  • Production de rapports de contrôle interne (méthodes, constats, risques, recommandations) et suivi de l’application des recommandations
  • Se déplace sur le terrain pour préparer, superviser ou réaliser des contrôles 1 à 2 semaines par an

 


Profil :

  • Formation universitaire en gestion avec une spécialité en finance ou audit ou toute autre expérience équivalente 
  • Expérience professionnelle de minimum 5 ans en contrôle interne, audit financier, référent bailleur ou gestion administrative & financière dans le secteur non-marchand. Connaissance des bailleurs de fonds ; la connaissance des règles de la DGD est un atout.
  • Une expérience autour de projets humanitaires et de développement au cours d’une expatriation dans un pays en voie de développement est un atout.
  • Excellente maîtrise du français, bonne maîtrise du néerlandais et de l’anglais
  • Capacité de planification, d’organisation et d’adaptation 
  • Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et faites preuve d’aisance pour manipuler et traiter des données chiffrées.
  • Doté de qualités multiculturelles et interpersonnelles, vous êtes à même de vous adapter à différents publics et environnements.
  • Vous maîtrisez la Suite Office et êtes expert sur Excel. 
  • Vous êtes disposé à réaliser 1 à 2 missions à l’étranger par an.

Cette fonction  vous intéresse ? Alors envoyez dès à présent votre candidature (cv et lettre de motivation) via le bouton "POSTULER" sur lien suivant:  http://www.croix-rouge.be/jobs/nos-offres-en-belgique/details/?offreid=30

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