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Belgium

Détails de l'annonce

Organisation : Centre National de Coopération au Développement
Site web : http://www.cncd.be
Adresse email : Samia.Bensaghir@cncd.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Plaidoyer
Date de publication : 30/01/2018
Date limite : 08/02/2018

Profil

Profil attendu :

  • Conditions ACS exigées ;
  • Diplôme universitaire en sciences humaines ou équivalent (une orientation environnement et/ou développement est un plus).
  • Expérience professionnelle en lien avec le domaine de la coopération au développement et/ou de l’environnement.
  • Très bonnes capacités d’analyse et de rédaction.
  • Connaissance des milieux associatif et politique.
  • Très bonne capacité de travail en groupe, de dialogue et de mise en réseau.
  • Expérience prouvée de direction de réunions et de prise de parole en public.
  • Très bonne connaissance du néerlandais et de l’anglais.
  • Connaissance des logiciels informatiques de bureautique.

 

Type de contrat :

Contrat à durée indéterminée, sous conditions ACS.

Procédure de recrutement :

  • Dépôt des candidatures (CV et lettre de motivation) pour le 9/02/2018 au plus tard à l’adresse : job@cncd.be
  • Début de contrat souhaité à partir de mars 2018.

Description

Le CNCD-11.11.11 recrute un(e) chargé(e) de recherche sur la justice climatique et le développement durable. Cette fonction est assurée sous la direction du responsable de département de Plaidoyer et la supervision de la coordinatrice de la recherche. Elle assure la mise en œuvre du travail de recherche, de mise en réseau et de plaidoyer sur les sujets concernés.

Description de fonction :

Intégré(e) au département de plaidoyer du CNCD-11.11.11, le/la chargé(e) de recherche assure la mise en œuvre des objectifs définis par le comité de direction et les instances, à savoir le travail de recherche, de sensibilisation, d’élaboration de positions politiques et d’interpellation des décideurs politiques.

Ceci signifie plus particulièrement :

  • Coordination de la plate-forme qui réunit les organisations de la société civile pertinentes pour un plaidoyer commun en faveur de la justice climatique ;
  • Coordination de la plate-forme qui réunit les organisations de la société civile pertinentes pour un plaidoyer commun en faveur de la mise en œuvre de l’Agenda 2030 (objectifs de développement durable) ;
  • Représentation du CNCD-11.11.11 au sein du Conseil fédéral de développement durable, de la Coalition climat et du réseau européen et international Climate Action Network ;
  • Veille de l’actualité sur les thématiques concernées ;
  • Rédaction d’études et d’analyses ;
  • Rédaction de communiqués et d’articles de presse en fonction de l’actualité politique ;
  • Organisation et participation à des séminaires d’information ;
  • Interpellation des décideurs politiques belges, européens et internationaux ;
  • Représentation du CNCD-11.11.11 dans les espaces et sommets internationaux pertinents.

Détails de l'annonce

Organisation : World Wild Fund for Nature Belgium
Site web : http://www.wwf.be/
Adresse email : recruitment@wwf.be
Lieu de l'emploi : Brussels /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 28/01/2018
Date limite : 01/02/2018

Profil

  • A degree in media studies, marketing, or a relevant field
  • At least 4-6 years professional experience in a communications role, with demonstrable
    success
  • Proven success in developing and executing innovative media strategies
  • Proven editorial judgment and thorough knowledge of on and off-line international media
    markets
  • Experience in Implementing engagement strategies with leverage the power of online
    media and audience engagement
  • Knowledge and experience of the not-for- profit sector, preferably of environmental non-
    government organizations
  • Proven success in a multi-cultural international setting.
    Required skills and competencies
  • Proven communications background with an overall understanding of the sector including
    key aspects of conservation, policy and multilateral fora
  • Proven ability to lead and deliver outcomes in a diverse environment without having direct
    oversight or control
  • Demonstrated ability to manage issues and crises in a media setting
  • Superlative diplomatic and communication skills, including an ability to work and
    communicate effectively with a broad spectrum of individuals (country representatives,
    SCBD personnel, NGO partners, WWF staff), within a broad range of cultural
    environments
  • Fluency in English required. Fluency in other languages that are widely used at an
    international level is a distinct advantage
  • Adheres to WWF’s values, which are: Knowledgeable, Optimistic, Determined & Engaging. 
  • Demonstrates WWF behaviours in way of working: Strive for Impact, Listen Deeply, Collaborate Openly, Innovate Fearlessly

How to apply?
Upload your covering letter and CV on LinkedIn as one file.  We will not accept applications without CV and Covering Letter.

Work permit restrictions may apply.

 

Deadline for applications: 02nd February 2018

WWF is an equal opportunity employer and committed to having a diverse workforce.

 

Description

WWF launched a new strategy that harnesses the strengths of the WWF network in a shared vision, focussing on six major goals - water, wildlife, the ocean, climate and energy, forests, and food – and three key drivers of environmental problems – markets, finance and governance. 

In support of this strategy WWF undertook a redesign of its international secretariat that will further unite WWF offices and its near 6,400 staff around the world. This will help WWF to build stronger partnerships across the world with government, business, civil society and individuals. Together, we will deliver on WWF’s ambitious goals.

We are recruiting the role of Communications Media Specialist for our International Secretariat to help us achieve our new ambitious goals, and build a future where people live in harmony with nature. 

Location:
WWF International office in Brussels.

The Role:

  • Work with the WWF teams to maximize dissemination and coverage of Earth Hour and
    related campaigns, Living Planet Report and Our Planet global and local news packages
    for the next three years, as well as innovating to expand coverage of the scale and impact
    of the narrative, and to firmly anchor Earth Hour as WWF’s mass engagement vehicle in
    the biodiversity space
  • Collaborate and strategize with WWF-International conservation team and CBD personnel to maximize conservation impacts through Earth Hour and other workstreams
  • Spearhead the awareness raising around biodiversity loss using the key pillars - Earth
    Hour, OP, and LPR - campaigning to ensure strong brand identity and good integration with
    WWF branding
  • Work closely with WWF International to ensure integration of messaging
  • Coordinate with the wider team at WWF to build biodiversity-focused messaging and also
    encourage internal knowledge-building on biodiversity-related issues and themes

Main responsibilities:

  • Facilitate, create and enable delivery of the global biodiversity loss communications media
    content across the network and through global channels, liaising with WWF International,
    WWF network offices and key stakeholders in the CBD to deliver key communications
    materials for the partner network and external media, working closely also with the CBD
    project lead
  • Work closely with conservation staff to align projects and timing with the priority messages
    and plans
  • Realise communications and media opportunities through key partners and stakeholders engagement in Earth Hour and other relevant activities in conjunction with WWF International

 

Détails de l'annonce

Organisation : Agence Belge de Développement
Site web : http://www.enabel.be
Adresse email : humres@btcctb.org
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 28/01/2018
Date limite : 13/02/2018

Profil

Master avec de l'expérience pertinente

Description

Enabel est l’Agence belge de développement. Nous mettons en œuvre la politique belge en matière de développement international.

Avec 14 bureaux de représentation dans le monde, 1500 employés et un portefeuille annuel d’environ 220 millions d’euros, nous construisons un monde durable où les femmes et les hommes vivent dans un État de droit et ont la liberté de prendre le contrôle de leur propre vie.

Nous accomplissons toute mission de service public qui s’inscrit dans le cadre de l’Agenda 2030 pour le développement durable, en Belgique et à l’étranger. Ainsi, Enabel renforce l’impact de la Belgique en matière de développement international en exécutant également des missions pour des mandants tiers, tant nationaux qu’internationaux.

Dans le cadre du développement de ses activités, Enabel recherche un (h/f) :

 

Communication Officer – BRUXELLES

Réf : BRU/18/06COMM

 

Durée du contrat : CDI

Lieu d’affectation : Bruxelles

Date probable d’entrée en fonction : 1 mars 2018

Salaire mensuel brut: Classe 5 siège c’est-à-dire 3.559,12 euros pour 3 années d’expérience pertinente. Le salaire sera calculé en fonction du nombre réel d’années d’expérience pertinente. Chèques repas, assurance hospitalisation/soins de santé, assurance de groupe, ETHIAS-Assistance 24 h/24, 13e mois, double pécule de vacances.

 

Contexte

La communication joue un rôle primordial dans une organisation :  elle a notamment pour mission de valoriser son image et ses performances auprès de ses partenaires externes, mais également de fédérer les collaborateurs de l’entreprise autour d’objectifs clairs et mobilisateurs.

Comme Communication Officer vous serez en charge de gérer la communication institutionnelle d’Enabel pour renforcer l’image de l’agence tant en Belgique qu’à l’étranger.

 

La fonction

Sous la responsabilité du Coordinateur du Service Communication, le Communication Officer devra principalement :

  • Participer à la communication stratégique et au plan d’action annuel en proposant (via brainstorming, groupes de travail, …) des actions de communication pertinentes et réalistes correspondant à la stratégie globale de l’entreprise.
  • Concevoir, rédiger et diffuser de manière autonome différentes communications (incluant texte, images, vidéos, infographie…) dans le but de transmettre les réalisations de l’entreprise et renforcer ainsi l’image d’Enabel auprès de ses différents partenaires.
  • Gérer les différents supports internes afin de s’assurer que les collaborateurs d’Enabel disposent du matériel et de toute l’information nécessaire à leur travail et puissent être des ambassadeurs de l’organisation.
  • Organiser différents événement dans le but de renforcer la visibilité d’Enabel (dont la réception annuelle d’Enabel)
  • S’assurer que l’identité visuelle d’Enabel est respectée dans le but de garder une image forte et cohérente de l’entreprise et une meilleure reconnaissance des différents stakeholders d’Enabel.

 

Le profil

Niveau de formation requis

  • Master en communication, marketing, journalisme, sociologie, …

Expérience requise

  • Minimum 3 ans d’expérience dans une fonction de communication (rédacteur, gestion de groupes d’influence, gestion de la stratégie de communication, contact avec des bureaux de communication, relations publiques, …)

Connaissances et aptitudes requises

  • Excellentes compétences rédactionnelles
  • Connaissance des logiciels de base (DTP) pour travailler des photos, vidéos…
  • Connaissance des médias sociaux (principalement Facebook, Twitter et Linkedin)
  • La connaissance du secteur de la coopération au développement est un atout
  • Langues : français ou néerlandais courant, avec une excellente connaissance de la seconde langue nationale (tant à l’écrit qu’à l’oral)
  • Une bonne connaissance de l’anglais est un atout
  • Bonne connaissance des OS et outils courants de traitements d’informations (Word, Excel,…)

 

Intéressé(e) ? Vous correspondez au profil recherché ?

Postulez au plus tard le 14/02/2018 via notre site web :

https://www.enabel.be/fr/content/jobs/

Attention

Il est indispensable de postuler en vous rendant sur notre site web. Seules les candidatures encodées dans notre système via le site web seront prises en compte.

Détails de l'annonce

Organisation : Echos Communication
Site web : http://www.echoscommunication.org
Adresse email : miguel@echoscommunication.org
Lieu de l'emploi : Louvain-la-Neuve /
Fichier : File content_manager_version_fr.docx
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 26/01/2018
Date limite : 24/02/2018

Profil

Vous avez minimum 2 ans d’expérience professionnelle et vous êtes passionné.e par la communication par voie digitale. Vous voulez relever le défi de mettre la nouvelle plateforme sur orbite. Vous adhérez à la philosophie d’Echos Communication et vous aimez travailler en équipe.

Autonome, extraverti.e et créatif.ve, vous vous intéressez à la psychologie, à la sociologie, aux comportements et aux dynamiques humaines et disposez d’une bonne culture générale.

Vous disposez d’une aisance rédactionnelle en français et maîtrisez les techniques d’écriture et d’illustration web. Vous comprenez suffisamment les articles en néerlandais et en anglais pour en extraire la substantifique moelle.

Vous avez une bonne pratique des réseaux sociaux et du web, et vous y menez régulièrement des expériences de diffusion innovantes.

Google Analytics et des techniques de référencement web n’ont pas de secret pour vous.

 

Dans tous les cas, une très forte attirance pour les nouvelles technologies et l'innovation sera un vrai plus, ainsi que votre curiosité, votre énergie, votre enthousiasme et votre très bonne orthographe.

Echos Communication offre :

Le lieu de travail est Louvain-la-Neuve, siège de l’ONG.

La langue de communication interne à l’ONG est le français.

Contrat à plein temps, du type Contrat à Durée Indéterminée.

Formation : journaliste web, école de communication ou expérience équivalente

Salaire : 2200€ brut/mois + chèques-repas + assurance hospitalisation DKV

Passeport APE

 

Début du contrat : dès que possible

Description

Echos Communication (www.echoscommunication.org) est une ONG initiatrice de changements dans la coopération au développement par l’activation de comportements humains. Un des nouveaux outils qu’elle développe s’appelle la plateforme « Youmanity » : une banque de contenus au service des acteurs de développement, basés en Belgique et dans les pays qui font l’objet de coopération.

Pour lancer cette plateforme d’information, Echos Communication recherche :

Un.e gestionnaire de contenu / Un.e journaliste web

 

Vos missions :

Youmanity est en construction : vous contribuez à faire décoller la plateforme, à ajuster ses stratégies de diffusion et à l’améliorer de manière continue pour assurer son succès.

Intégré.e au sein de l'équipe, vous créez et gérez des contenus numériques pour leur diffusion sur la nouvelle plateforme d’information digitale Youmanity.

Vous développez et coordonnez un réseau de contributeurs internes et externes de façon à alimenter quotidiennement la plateforme, dans les deux langues (français / néerlandais).

Vous contribuerez à la veille, à la captation et à la rédaction d'articles, d'interviews et de contenus pertinents, selon la stratégie éditoriale définie par Echos Communication.

Vous assurez le suivi des publications et analysez les retombées des différentes catégories de contenus. Vous restez à l’écoute des lecteurs

 

Vous participerez également aux contenus des conférences et événements organisés par Echos Communication et ses partenaires. 

Détails de l'annonce

Organisation : SB OverSeas
Site web : http://www.sboverseas.org
Adresse email : jobs@sboverseas.org
Lieu de l'emploi : Brussels /
Type d'emploi : Volontariat
Type de contrat : Autre
Fonction : Direction
Date de publication : 25/01/2018
Date limite : 27/01/2018

Profil

SB OverSeas is looking for volunteers to commit to an education and integration programme for unaccompanied minors in asylum centres in Brussels.

Description

SB Overseas is looking for dedicated, caring volunteers to commit to this programme, to show the youth a friendly face and to give them the tools to succeed in a new society.

We run an education and integration programme for unaccompanied refugee minors living in asylum centres in Brussels.

If you are interested in joining us, please fill in the form in the link

http://sboverseas.org/volunteer/brussels/

 

Détails de l'annonce

Organisation : CARITAS International Belgique
Site web : http://www.caritas-int.be
Adresse email : d.pago@caritasint.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion financière
Date de publication : 24/01/2018
Date limite : 04/02/2018

Profil

Profil • Expérience de 2 années dans une fonction financière. • Une affinité avec les chiffres et avec les rapports financiers. • Un diplôme de bachelier en comptabilité ou en sciences économiques ou une expérience équivalente est un atout. • Bonne connaissance de Microsoft office (dont les principaux : Excel, Word, Outlook) • Bilingue Français/Anglais impératif, maitrise du néerlandais ou d’une autre langue étrangère étant un atout supplémentaire • Sens de l’organisation, des priorités (deadlines) & flexibilité • Capacité à travailler en équipe et de façon autonome • Disponibilité pour faire occasionnellement des missions de support chez les partenaires du Sud. • Disponibilité immédiate

Description

Qui nous sommes Caritas International Belgique (www.caritas-int.be) est une ONG qui a comme mission de venir en aide aux victimes de guerres, de catastrophes naturelles, de migration et de pauvreté. L’organisation mène des activités à la fois à l’étranger au travers de projets humanitaires et de développement (Afrique, Moyen-Orient, Asie, Haïti, Balkans), et en Belgique par le biais de l’intégration et l’accompagnement social des demandeurs d’asile et migrants, l’intégration des réfugiés reconnus et le retour volontaire et réintégration durable dans le pays d’origine. Caritas International est le chaînon belge d’un des plus grands réseaux internationaux, Caritas Internationalis, comprenant 165 organisations catholiques qui travaillent ensemble dans 200 pays et régions. Objectif de la fonction Afin de renforcer la cellule finance du département Coopération Internationale nous rechercherons : Un (e) Gestionnaire Financier temps plein (h/f) pour le siège à Bruxelles Affectation : Bruxelles Contrat à durée indéterminée Le/la Gestionnaire Financier travaille au sein de la cellule finances du département de la Coopération Internationale sous la supervision du coordinateur de la cellule. Il/elle dépend conjointement du Chef de département Coopération Internationale et du Directeur financier et sous la supervision du Coordinateur de la cellule finance Fonctions : • Il/elle contrôle les comptabilités des projets (fichiers et justificatifs) et les corrige le cas échéant, en coordination avec les équipes finances du terrain. • Il/elle vérifie l’application des procédures dans le respect des exigences des bailleurs de fonds • Institutionnels (conventions, procédures, programmes) et des règles internes de Caritas International. • Il/elle apporte le soutien aux équipes finances de terrain (équipes Caritas et partenaires locaux) pour améliorer l’application des procédures internes et celles des bailleurs de fonds. • Il/elle est en charge de la gestion financière des projets financés sur fonds propres • Il/elle a un accès aux logiciels Winbooks, Navision • Il/elle assure la réconciliation de ces rapports et la consolidation avec les comptabilités • Il/elle procède au classement et à l’archivage des documents selon les procédures • Il/elle collabore à l’organisation des audits (préparation des documents et justificatifs comptables) • Il/elle participe aux réunions hebdomadaires • A la demande de ses responsables, il/elle peut appuyer dans d’autres tâches Offre Contrat temps-plein de 37h30, contrat de durée indéterminée, assurance groupe, prime de fin d’année, chèques repas, intervention dans les frais de transport domicile-lieu de travail. Lieu de travail : Rue de la Charité 43, 1210 Bruxelles. Entrée en fonction : immédiate. Candidatures Envoyez svp votre cv et lettre de motivation avant le 5 février 2018 à cv@caritasint.be avec la communication GESTFINCI dans le sujet de votre mail.

Détails de l'annonce

Organisation : CARITAS International Belgique
Site web : http://www.caritas-int.be
Adresse email : d.pago@caritasint.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion financière
Date de publication : 24/01/2018
Date limite : 04/02/2018

Profil

Profil • Expérience de 2 années dans une fonction financière. • Une affinité avec les chiffres et avec les rapports financiers. • Un diplôme de bachelier en comptabilité ou en sciences économiques ou une expérience équivalente est un atout. • Bonne connaissance de Microsoft office (dont les principaux : Excel, Word, Outlook) • Bilingue Français/Anglais impératif, maitrise du néerlandais ou d’une autre langue étrangère étant un atout supplémentaire • Sens de l’organisation, des priorités (deadlines) & flexibilité • Capacité à travailler en équipe et de façon autonome • Disponibilité pour faire occasionnellement des missions de support chez les partenaires du Sud. • Disponibilité immédiate

Description

Qui nous sommes Caritas International Belgique (www.caritas-int.be) est une ONG qui a comme mission de venir en aide aux victimes de guerres, de catastrophes naturelles, de migration et de pauvreté. L’organisation mène des activités à la fois à l’étranger au travers de projets humanitaires et de développement (Afrique, Moyen-Orient, Asie, Haïti, Balkans), et en Belgique par le biais de l’intégration et l’accompagnement social des demandeurs d’asile et migrants, l’intégration des réfugiés reconnus et le retour volontaire et réintégration durable dans le pays d’origine. Caritas International est le chaînon belge d’un des plus grands réseaux internationaux, Caritas Internationalis, comprenant 165 organisations catholiques qui travaillent ensemble dans 200 pays et régions. Objectif de la fonction Afin de renforcer la cellule finance du département Coopération Internationale nous rechercherons : Un (e) Gestionnaire Financier temps plein (h/f) pour le siège à Bruxelles Affectation : Bruxelles Contrat à durée indéterminée Le/la Gestionnaire Financier travaille au sein de la cellule finances du département de la Coopération Internationale sous la supervision du coordinateur de la cellule. Il/elle dépend conjointement du Chef de département Coopération Internationale et du Directeur financier et sous la supervision du Coordinateur de la cellule finance Fonctions : • Il/elle contrôle les comptabilités des projets (fichiers et justificatifs) et les corrige le cas échéant, en coordination avec les équipes finances du terrain. • Il/elle vérifie l’application des procédures dans le respect des exigences des bailleurs de fonds • Institutionnels (conventions, procédures, programmes) et des règles internes de Caritas International. • Il/elle apporte le soutien aux équipes finances de terrain (équipes Caritas et partenaires locaux) pour améliorer l’application des procédures internes et celles des bailleurs de fonds. • Il/elle est en charge de la gestion financière des projets financés sur fonds propres • Il/elle a un accès aux logiciels Winbooks, Navision • Il/elle assure la réconciliation de ces rapports et la consolidation avec les comptabilités • Il/elle procède au classement et à l’archivage des documents selon les procédures • Il/elle collabore à l’organisation des audits (préparation des documents et justificatifs comptables) • Il/elle participe aux réunions hebdomadaires • A la demande de ses responsables, il/elle peut appuyer dans d’autres tâches Offre Contrat temps-plein de 37h30, contrat de durée indéterminée, assurance groupe, prime de fin d’année, chèques repas, intervention dans les frais de transport domicile-lieu de travail. Lieu de travail : Rue de la Charité 43, 1210 Bruxelles. Entrée en fonction : immédiate. Candidatures Envoyez svp votre cv et lettre de motivation avant le 5 février 2018 à cv@caritasint.be avec la communication GESTFINCI dans le sujet de votre mail.

Détails de l'annonce

Organisation : Association Belgo-Palestinienne
Site web : http://www.association-belgo-palestinienne.be
Lieu de l'emploi : 154 rue des Palais à 1030 Bruxelles /
Fichier : PDF icon abp_-_offre_demploi_a_duree_indeterminee.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Communication
Date de publication : 22/01/2018
Date limite : 04/02/2018

Profil

Le. La candidat.e doit présenter les compétences suivantes : 
·     Connaissance approfondie du conflit israélo-palestinien (historique et développement politique de la région) et intérêt marqué pour la cause du peuple palestinien ; 
·     Excellente capacité rédactionnelle et de communication 
·     Bonne maîtrise de l’outil informatique :  traitement de texte, tableaux, Internet, etc 
·     Connaissance de l’anglais
·     La gestion de l’outil WordPress et des réseaux sociaux est un plus
·     La connaissance du néerlandais est un plus
·     connaissance du paysage institutionnel belge et européen est un plus

Diplôme demandé : formation de type court ou long en sciences humaines (communication, histoire, droit, sciences sociales, politiques, philosophie, etc. )

 

Qualités personnelles : esprit critique, sociabilité, autonomie, intérêt pour le travail en groupe, désir d’apprendre, disponibilité, créativité, …

 

Description

Objectif :
Coordonner la rédaction du bulletin trimestriel de l’association et produire du contenu écrit dans le cadre de campagnes de sensibilisation, de communiqués de presse ou de plaidoyer. 

Tâches principales :
·     Coordination et rédaction d’un trimestriel d’information (rédaction, animation du comité de rédaction, gestion des articles, etc.) 
·     Rédaction de fiches thématiques, de communiqués de presse, de lettres d’interpellations, traduction d’articles de l’anglais
·     Participation à la mise en œuvre des campagnes de sensibilisation ; développement et promotion d’outils de sensibilisation  

 

Tâches complémentaires :
·     Participation à la vie associative de l’organisation : réunions, activités, etc.
·     Présence et soutien du réseau associatif 
·     Organisation et soutien à des événements et actions de l’association. 

Détails de l'annonce

Organisation : Donorinfo
Site web : http://donorinfo.be
Adresse email : pascale@donorinfo.be
Lieu de l'emploi : Belgique /
Fichier : PDF icon offre_emploi_coordinateur_trice_adjoint_e.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Coordination
Date de publication : 22/01/2018
Date limite : 18/02/2018

Profil

 Le/la candidat(e) idéal(e) est doté(e) d'un esprit créatif et rigoureux, d'un grand sens de l'initiative , d'une solide capacité d'analyse et d'innovation. Outre ces compétences vous:

  • Etes titulaire d'un diplôme de master en gestion ou en sciences économiques
  • Avez un réel attrait pour le développement d'un produit à finalité sociale 
  • Aimez les chiffres et avez une excellente capacité de raisonnement
  • Avez le sens du contact et de bonnes capacités de rédaction en français
  • Avez une aisance pour traduire du néerlandais vers le français et une compréhension active du néerlandais lors des réunions de travail
  • Maîtrisez les outils d'informatique actuels (Office, web, réseaux sociaux)
  • Etes autonome, organisé, orienté résultats et recherche de solutions
  • Votre expérience professionnelle dans la gestion de bases de données est un atout.

Description

En étroite collaboration avec l'équipe, le/la coordinateur-trice adjoint-e est responsable de :
– La gestion et la maintenance de la base de données de Donorinfo:

  • Vérification, introduction et suivi des données chiffrées et narratives fournies par les associations (volet francophone)
  • Suivi des relations et visites aux associations
  • Promotion de Donorinfo auprès de nouvelles associations et des acteurs du monde de la philanthropie
  • Bilan annuel détaillé de l'évolution de la santé financière du secteur associatif.

– La mise en oeuvre opérationnelle du plan stratégique de la fondation:

  • Analyse et développement de nouveaux procédés de récolte et de vérification des données
  • Développement de la base de données et des applications liées
  • Orienter et piloter l'implémentation de nouvelles technologies en matière de gestion et de traitement des données.

- Assister l'équipe dans toute autre tâche quand nécessaire.

Étant donné la taille restreinte de la fondation, la croissance rapide de l'activité et la structure managériale orientée sur l'intelligence collective, une grande implication et de la flexibilité seront demandées, car les responsabilités pourront évoluer avec le développement de la fondation.

 

Détails de l'annonce

Organisation : Agence Belge de Développement
Site web : https://career5.successfactors.eu/career?company=C0000960484P&career_ns=job_listing_summary&navBarLevel=JOB_SE
Adresse email : humres@btcctb.org
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Expertise/recherche
Date de publication : 22/01/2018
Date limite : 10/02/2018

Profil

Master avec de l'expérience pertinente.

Description

Dans le cadre du développement de ses activités, Enabel recherche un (h/f) :

 

Expert Migration et Développement – Bruxelles

Réf. : BRU/17/18EST

 

Durée du contrat : CDI

Lieu d’affectation : Bruxelles

Date probable d’entrée en fonction : Dès que possible

Salaire mensuel brut: Classe 6 siège c’est-à-dire 4234,28 euros pour 5 années d’expérience pertinente. Le salaire sera calculé en fonction du nombre réel d’années d’expérience pertinente. Chèques repas, assurance hospitalisation/soins de santé, assurance de groupe, ETHIAS-Assistance 24 h/24, 13e mois, double pécule de vacances.

 

Contexte

Migration et développement :

 

La migration c’est imposée comme un thème prioritaire de la coopération belge et européenne et les agences de développement des Etats membres comme  Enabel sont de plus en plus sollicitées pour des actions sur cette thématique.

Les liens entre migration et développement sont complexes et reposent non seulement sur les opportunités créées à travers la migration que sur les défis inhérents à celle-ci.

L’approche développée par Enabel s’appuie sur le postulat général que la migration est un phénomène que l’on ne peut ni ne devrait arrêter. En ce sens l’objectif du travail de la coopération au développement devrait être de faire de la migration un choix plutôt qu’un obligation. 

Il est essentiel de chercher à valoriser l’impact positif de la migration dans des mouvements internes et au travers du lien complexe rural-urbain et dans des mouvements internationaux  dès lors qu’elle est régulière. L’objectif est de travailler pour un développement durable et une réduction de la pauvreté en intégrant cette thématique migratoire.

Enabel est consciente de l’importance politique de cette problématique et développe des interventions portant sur les questions de sécurité, protection et d’opportunités régulières de migration.

 

La fonction

L’expert migration opère dans la cellule Gouvernance, Paix, Stabilité & Migration du département d’Expertise Sectorielle et Thématique  (EST) de Enabel. Il /elle contribue à  la préparation des programmes de coopération sur le thème de la migration et assure la qualité des interventions tant au stade de la préparation, que de l’exécution et de l’évaluation. L’expert migration assure l’intégration de la migration dans les interventions  de Enabel et contribue au développement ultérieur et politique de la coopération au développement sur la migration.   Il/elle contribue au rayonnement et à la reconnaissance de Enabel tant sur le plan national que international sur les questions de migration.

 

L’Expert migration sera entre autres chargé des tâches et responsabilités suivantes sur la thématique migration :

 

-          Préparation, suivi et exécution des formulations et assurance qualité des interventions de Enabel ;

-          Assistance technique pour l'exécution des projets et programmes y compris la formation continue des collaborateurs impliqués dans ces interventions ;

-          Assurer l’intégration de la migration dans les programmes de coopération et les interventions sectorielles ;

-          Suivi technique des prestations de coopération en cours ;

-          Exécution de missions sur le terrain pour le suivi technique, la formulation et/ou le suivi des prestations de coopération ;

-          Activation, sélection et mise à jour d’un réseau d’experts  dans le domaine de la migration ;

-          Prospection de marchés pour tiers dans le domaine de la migration ;

-          Rédaction de notes stratégiques et de documents concernant les prestations de coopération ;

-          Intégration des thèmes transversaux tel que l’environnement, le genre et le travail décent dans les interventions ;

-          Appui aux activités du service EST (Expertise Sectorielle et Thématique);

-          Suivi des contrats cadres pour les interventions migration ;

-          Capitalisation des connaissances et expériences de Enabel pour les interventions migration.

 

Le profil

Niveau de formation requis

  • Un Master en droit, sciences politiques, sciences sociales  ou assimilé, une spécialisation dans le domaine de la migration et développement est un atout;

 

 

 

Expérience requise

  • Au minimum 5 ans d’expérience pertinente dans le domaine de la migration et du développement ;
  • Au minimum 2 ans d’expérience pertinente dans des pays en développement (Afrique, Asie, Amérique du Sud) dans le domaine de la migration  ;
  • Une expérience avérée de la négociation dans un contexte multiculturel et avec des autorités publiques ;
  • Une expérience dans la coordination de personnes ou d’équipes est un atout;

 

Connaissances et aptitudes requise

  • Des qualités de communication, de travail en équipes et de facilitation ;
  • Des qualités rédactionnelles avérées en français et en anglais ;
  • Une excellente connaissance des logiciels de base (au minimum Word, Excel et PowerPoint) ;
  • Très bonne maîtrise d’au moins 2 des langues suivantes : français, néerlandais,  anglais.

 

 

Intéressé(e) ? Vous correspondez au profil recherché ?

Postulez au plus tard le 11/02/2018 via notre site web :

https://www.enabel.be/fr/content/jobs/

Attention

Il est indispensable de postuler en vous rendant sur notre site web. Seules les candidatures encodées dans notre système via le site web seront prises en compte.

 

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