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Belgium

Détails de l'annonce

Organisation : OXFAM SOLIDARITE
Site web : http://www.oxfamsol.be
Adresse email : sca@oxfamsol.be
Lieu de l'emploi : Brussels /
Fichier : PDF icon 2016-04_humanitarian_programme_support_cg3_fr.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Coordination
Date de publication : 18/04/2019
Date limite : 12/05/2019

Profil

Votre profil :

  • Vous disposez d’un diplôme technique directement lié au secteur WASH et/ou d’un master en humanitaire avec un focus sur les problématiques liées aux secteurs WASH, environnement ou santé - ou d’un niveau de compétences équivalentes obtenu par votre expérience ;
  • Vous avez une excellente connaissance des problématiques d’accès à l’eau et systèmes sanitaires dans les zones de crise ;
  • Vous disposez d’une expérience professionnelle équivalente d’au moins 5 ans, notamment dans : 
    • la mise en œuvre sur le terrain de programmes et projets WASH ;
    • un rôle de conseiller ou expert technique WASH dans les pays du Sud ;
  • Vous êtes bilingue français/anglais et avez une connaissance moyenne du néerlandais. Toute autre connaissance linguistique constitue un atout ;
  • Vous êtes professionnel, fiable, flexible et rigoureux ;
  • Vous êtes autonome, proactif et avez de bonnes capacités de réseautage ;
  • Vous êtes disposé à voyager (prévoir plusieurs missions par an d’une moyenne de 10j).

Oxfam vous propose :

  • Contrat à temps plein (38h) à durée déterminée de 2 ans ;
  • Lieu de travail : siège d'Oxfam-Solidarité, Rue des Quatre-Vents 60, 1080 Bruxelles ;
  • Salaire mensuel brut : min. 2.456,70 €– max. 4.165,24€ (pour 30 ans d’expérience utile), 13e mois, chèques-repas, assurance groupe et congés extra-légaux ;
  • Entrée en service : dès que possible.

Etes-vous la personne que nous recherchons ?

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à OBE.Jobs@oxfam.org pour le 12 mai au plus tard, avec la référence « Nom + Prénom + WASH Hum CG3 Ac».

Pour Oxfam, l’égalité des chances est importante. Les candidats sont donc sélectionnés sur base de leurs qualités et compétences, sans tenir compte de l’âge, l’origine ou le sexe.

Oxfam s'engage à protéger et à promouvoir le bien-être des enfants, des jeunes et des adultes et attend de tous les membres du personnel et des volontaires qu'ils partagent cet engagement via des valeurs communes et un code de conduite (plus d’infos: https://www.oxfam.org/en/explore/how-oxfam-fights-poverty).

Description

Oxfam est une organisation internationale de développement qui mobilise le pouvoir citoyen contre la pauvreté.

Oxfam-Solidarité recherche un(e) conseiller technique spécialisé en WASH pour l’appui aux programmes humanitaires d’Oxfam sur le terrain. Cette personne agit en tant qu’expert(e) sur l’accès à l’eau en qualité et quantité suffisante, aux infrastructures sanitaires et à la promotion des bonnes pratiques d’hygiènes dans des situations de crise prolongée, conflits ou épidémies. Les régions de focus sont le Sahel, la région des Grands Lacs, le Maghreb et le Proche Orient.

Le/la collaborateur/rice fera partie d’une équipe thématique qui travaille sur l’action humanitaire et le plaidoyer humanitaire, dans une perspective de LRRD (Linking Relief, Rehabilitation and Development). Au sein d’une équipe de 6 personnes (incluant la responsable d’unité), vous connecterez le plus possible votre travail sur les projets humanitaires WASH avec les questions de résilience, leadership humanitaire local, genre, innovation et plaidoyer.

Place dans l’organisation :

Vous répondez directement au chef de service ‘Action Humanitaire et Plaidoyer’. Vous travaillez étroitement avec les membres de votre équipe, le service des gestionnaires des relations avec les bailleurs de fonds et les bureaux d’Oxfam dans les pays concernés par les programmes.

 

Votre fonction : 

Appui programmatique aux équipes pays (70%)

  • Formulation de projets / programmes :
    • Vous soutenez les équipes pays dans la formulation de nouvelles propositions de projets humanitaires en lien avec votre focus thématique. Vous guidez les équipes sur le contenu technique à apporter dans ces documents en vue d’en améliorer la qualité et cohérence globale ;
    • Vous initiez des réflexions sur l’impact des interventions humanitaires WASH et les moyens de l’améliorer par le développement de projets innovants ;
    • Vous veillez à la bonne intégration et au respect des standards reconnus du secteur (lignes directrices SPHERE, Global WASH Cluster et ECHO principalement) ainsi qu’aux ‘WASH Minimum requirements’ d’Oxfam ;
  • Suivi des projets en cours et appui à la qualité d’implémentation :
    • Vous effectuez des missions terrain pour suivre la mise en œuvre technique et qualitative des projets et activités WASH soutenues par Oxfam-Solidarité ;
    • Vous êtes en contact de manière régulière avec les équipes terrain et vous coordonnez avec leads WASH au niveau des pays et régions d’implémentation ;
    • Vous appuyez les équipes pays par vos conseils stratégiques et techniques pour l’adaptation des activités aux contextes évolutifs des crises ;
    • Vous révisez les rapports intermédiaires et finaux envoyés par les équipes pays et leur envoyez vos commentaires afin d’en améliorer la qualité ;
    • Vous coordonnez les évaluations de projets/programmes qui sont dans le cadre de votre thématique d’expertise.

Développement et partage des connaissances (30%)

  • Vous appuyez des analyses de contexte (participatives) ou des études spécifiques sur la recherche de solutions durables pour les personnes vulnérables vivant dans des zones de crises ;
  • Avec les pays de mise en œuvre des projets humanitaires, vous contribuez aux réflexions sur les aspects d’engagement communautaire, durabilité, leadership local, impact sur la santé et l’environnement etc… liés à la mise en œuvre de réponses humanitaires WASH ;
  • Vous systématisez l’apprentissage sur les programmes WASH au niveau d’Oxfam Solidarité et mettez en lumière les bonnes pratiques pour les prochains cycles de programmation ;
  • Vous maîtrisez la stratégie humanitaire WASH 2017-2020 d’Oxfam ainsi que la stratégie WASH en Recherche et Développement et la vulgarisez au sein des équipes humanitaires et relations bailleurs de fonds ;
  • Vous participez aux groupes de travail internes menées par l’équipe humanitaire mondiale (GHT)/Oxfam International et contribuez aux réflexions menées sur votre thématique d’expertise ;
  • Vous pourrez être amené à participer à la définition de la nouvelle stratégie WASH d’Oxfam International ;
  • Vous effectuez ou déléguez des recherches sur les thématiques concernées et vous en transmettez les résultats tant en interne qu’en externe ;
  • Vous intégrez à votre travail de recherche de manière systématique la dimension ‘genre’ et une approche fondée sur les droits.

Détails de l'annonce

Organisation : KIYO, ONG des droits de l’enfant
Site web : http://www.kiyo-ngo.be
Adresse email : melodie.arts@kiyo-ngo.be
Lieu de l'emploi : Anderlecht /
Fichier : PDF icon offre_demploi_gestionnaire_financier_kiyo.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion financière
Date de publication : 17/04/2019
Date limite : 12/05/2019

Profil

Profil :

- Diplôme universitaire ou expérience démontrée dans le domaine de compétences requis ;

- Minimum 5 ans d’expérience dans la gestion financière ainsi que dans la gestion d’une équipe dans une fonction similaire ;

- Affinité avec le secteur de développement mais plus important est l’engagement avec la vision et les valeurs de l’organisation;

- Bonne connaissance technique des aspects financiers de l’organisation, avec bonnes compétences analytiques et aperçu comptable ;

- Connaissance de la gestion financière ainsi que de son processus ;

- Expertise dans le développement d’une stratégie et politique financière;

- Bonnes capacités organisationnelles avec une attention particulière aux délais et détails ;

- Bonne connaissance d’Excel, ainsi que Winbooks ;

- Expertise dans le financement des mécanismes et des règlements de la DGD et de l’ UE est un plus.

 

Compétences : 

- Grande flexibilité aux changements et capacité d'adaptation rapide ;

- Soutenir activement nos collègues à distance ;

- Bonnes compétences de communication en néerlandais, français et anglais ;

- Créative, proactive et axée solution ;

- Excellentes capacités d'analyse, d'organisation et de planification ;

- Aimer aller dans le détail des analyses financières et budgétaires.

Description

KIYO ONG pour les Droits de l’enfant cherche :

Gestionnaire Financier -ère

Temps plein à durée indéterminée 

 

Se basant sur la Convention des Droits de l'Enfant- qui stipule que les enfants ont des droits- KIYO, en tant qu'ONG belge agrémentée, veut s'assurer que tous les enfants aient l'opportunité d’accéder à leurs droits et puissent les revendiquer. Pour y arriver, KIYO sensibilise à l'existence des droits de l'enfant et fourni son expertise dans la réalisation des droits de l'enfant dans ses pays d’opérations.

Le budget annuel pour KIYO est environ de 2 millions d’euros et le financement vient essentiellement du Gouvernement Fédéral, de l’Union Européenne, de l’UNICEF, des provinces, des communes, des entreprises, des fondations, des groupes d’entraide et des particuliers.

L’équipe internationale compte 20 salariés, dont sept sont basés au siège à Bruxelles. Vous pouvez trouver plus d’information sur KIYO sur le lien suivant www.kiyo-ngo.be.

 Description de poste

Nous recherchons principalement une personne avec une expertise financière, qui voudrait contribuer au développement de l’organisation avec une passion pour les chiffres ainsi qu’un engagement social.

Tâches :

- Responsabilité financière pour le bon fonctionnement de l’organisation tant au siège que dans les autres pays où nous travaillons ;

- Guider, motiver et former certains membres de l’équipe ;

- Gérer la préparation, le suivi des procédures financiers et l’affectation des ressources de         l’organisation ;

- Préparation des rapports financiers pour les bailleurs et assurer d’autres obligations ;

- Préparation des budgets pour des nouveaux projets ;

- Informer le Conseil d’Administration ;

- Contrôler la santé financière de l’organisation au moyen d’un système de gestion de qualité ;

- Participer à des groupes de travail autour de la gestion financière.

 Offre :

- Contrat à plein temps pour une période indéterminé ;

- Avantages extra-légaux : tickets-restaurants, 13èmes mois, intervention transport public ;

- Heures de travail flexibles et récupération d’heures supplémentaires ;

- Lieu de travail : Rue Brogniez 46/2,1070 Anderlecht (accessible à pied depuis la gare du Midi) ;

- Voyage occasionnels à l’étranger ;

- Entrée : dès que possible.

 Postuler :

Nous attendons votre dossier de candidature complet, avec CV, lettre de motivation et deux références par e-mail à info@kiyo-ngo.be. Délai de postulation : 12/05/2019

 Pour plus d’information concernant la fonction, vous pouvez prendre contact avec Mme Ben Alita Yousra employée finance et administrative au tel : 02/510.61.93.

 

Détails de l'annonce

Organisation : MEMISA
Site web : http://www.memisa.be
Adresse email : vincent.van.gompel@memisa.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion de projet
Date de publication : 17/04/2019
Date limite : 02/05/2019

Profil

voir ci-dessus

Description

Memisa Belgique est une organisation non gouvernementale de coopération au développement dans le domaine de la santé. Son but est de contribuer à l’accessibilité pour tous aux soins de santé de qualité dans les pays en développement.

 Memisa recrute pour son siège en Belgique : 

 Un(e) Responsable de Projets

 Au sein du département des projets, le responsable de projets est responsable pour l’organisation, la mise en œuvre et le suivi des projets qui lui sont confiés.

 

Vos attributions :

Au sein du Département des Projets et Opérations de Memisa siège, le Responsable de Projets :

 

  • Participe aux réunions du département des Projets.
  • Est responsable de la planification, de la supervision et /ou de l’exécution des activités des projets qui lui sont confiés.
  • Est responsable du rapportage des projets qui lui sont confiés et assure la réalisation et/ou le contrôle des rapports techniques et financiers.
  • Entretient des relations avec les équipes de Memisa sur le terrain, les partenaires techniques et financiers des régions qui lui sont confiées.
  • En concertation avec le Manager P&O et le Médecin-Conseiller, assiste aux réunions pertinentes extérieures à Memisa

 

Votre profil :

 . Une expérience à l’étranger, idéalement en Afrique centrale, avec une responsabilité de gestion de projet, de suivi administratif, technique et financier d’au moins 2 années

  • Diplôme pertinent (paramédical, économie, gestion, droit, science sociales) et/ou expérience documentée en gestion de projets de minimum 3 ans dans le domaine du développement
  • Très bonne connaissance du français, la bonne connaissance du néerlandais, et la connaissance de l’anglais sont un plus
  • Affinités avec les différentes approches méthodologiques (cadre logique etc) et le suivi budgétaire
  • Une connaissance des procédures des bailleurs de fonds, de justifications des dépenses, de rédaction de projet est un plus.
  • Disponible pour effectuer une à trois missions de terrain en Afrique centrale par an
  • Bonne maîtrise de l’outil informatique, notamment Word et Excel
  • Entreprenant, autonome et efficace
  • Sens de la diplomatie, de la « facilitation » et de la négociation
  • Motivation pour le secteur associatif
  • Adhésion aux valeurs, à la mission et à la vision de Memisa
  • Une formation complémentaire en santé publique ou en économie de la santé serait un atout supplémentaire

 Durée : contrat à durée indéterminée commençant le 10 mai 2019

 Lieu d’affectation : 19, Square de Meeûs à Bruxelles, siège de Memisa en Belgique

 Pour toute question, veuillez prendre contact avec Vincent Van Gompel, Manager Admin&Finance au +32 (0) 2 454 15 40.

 Veuillez envoyer votre lettre de motivation et votre CV reprenant dans le noms des fichiers «Candidature RP » suivi de votre nom avant le 2 mai 2019 par email à hr@memisa.be 

ou par la poste à l’adresse suivante: Human Resources MEMISA, Square de Meeûs 19, 1050 Bruxelles, Belgique

 

Seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

Détails de l'annonce

Organisation : Croix-Rouge de Belgique - Communauté francophone
Site web : http://www.croix-rouge.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion financière
Date de publication : 16/04/2019
Date limite : 25/04/2019

Profil

• Vous êtes titulaire d’un diplôme de master en gestion ou sciences économiques; • Vous faites preuve d’une expérience professionnelle de minimum 1 an dans la gestion financière de projets humanitaires ou de développement; • Vous faites preuve d’une expérience de minimum 1 an dans un pays en voie de développement; • Vous avez une parfaite maîtrise de l’outil informatique, dont maîtrise approfondie d’Excel; • Vous avez une parfaite maîtrise du français, la connaissance de l’anglais est un atout; • Vous êtes flexible rigoureux et faites preuve d’un esprit d’équipe; • Vous partagez et adhérez aux 7 principes fondamentaux de la Croix-Rouge

Description

Département : International Lieu de travail : 1180 Bruxelles (Uccle) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée Horaire de travail : Temps plein Réf.: 2019-0227/GF/1403 Ce que la Croix-Rouge de Belgique vous offre? Un contrat à temps plein au sein d’une équipe motivée et dynamique – assorti d’un package salarial intéressant et d’avantages extra légaux (chèques repas, assurance groupe et hospitalisation, prise en charge à 100% des frais de transports domicile-travail etc.) – l’offre est à pourvoir immédiatement, à Bruxelles (1180 – station de métro/tram/train à proximité). 2 contrats sont disponibles, l’un en CDI; l’autre en CDD de 1 an. Le Département International en quelques mots : Il a pour mission de contribuer au renforcement du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge en vue d’améliorer la résilience et les conditions d’existence des personnes vulnérables et de leurs communautés. À cette fin, il soutient le développement et l’action des Croix-Rouge partenaires et promeut le respect de la dignité humaine. Il participe au rétablissement des liens familiaux suite à un conflit ou une catastrophe naturelle. Les actions humanitaires et de développement portent sur les thématiques: urgences internationales, lutte contre la malnutrition et résilience communautaire. Rejoignez la plus grande organisation humanitaire mondiale et venez remporter un challenge passionnant ! Fonction : En lien avec le Référent bailleur, le Contrôleur Interne et les Gestionnaires Financiers en charge du suivi avec le terrain, sous la supervision du Responsable de la Cellule Comptable et Financière et en votre qualité de Gestionnaire Financier.ère, vous aurez comme tâches principales : L’appui aux opérationnels du siège et terrain sur les programmes: o Analyse et préparation des demandes de transferts de fonds aux terrains; o Traitement des comptabilités et rapports financiers terrain pour intégration dans la comptabilité siège; o Analyse de la consommation budgétaire sur les projets; o Appui à la préparation de rapports financiers à destination de bailleurs de fonds (ECHO, FBSA, DGD Programme ou Crises complexes, …); o Toutes tâches de rédaction/traitement/analyse de données nécessaires à la bonne circulation de l’information ou en préparation à une prise de décision. Le contrôle approfondi des justificatifs; Le contrôle des dossiers d’Appel d’Offres; La participation aux tâches administratives et d’organisation permettant d’assurer le bon fonctionnement du service et du département. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous vous invitons à envoyer votre candidature (curriculum vitae et lettre de motivation en deux fichiers attachés) via le lien ci-dessous :

https://jobs.croix-rouge.be/jobs/gestionnaire-financier-ere-departement-international/

Détails de l'annonce

Organisation : Collectif Stratégies Alimentaires
Site web : http://www.csa-be.org
Lieu de l'emploi : Boulevard Léopold II, 184 D - 1080 Molenbeek-Saint-Jean /
Fichier : PDF icon offre_emploi_c-projet_190415.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Expertise/recherche
Date de publication : 15/04/2019
Date limite : 10/05/2019

Profil

  • Bio-ingénieur - sp. agro-écologie et agro-économie - ou formation équivalente
  • Expérience de minimum 2 ans dans le domaine agricole : système de production, organisation de producteurs, financement du secteur…
  • Autonomie dans le travail
  • Polyvalence
  • Capacité d’analyse
  • Capacité de rédaction
  • Bonne connaissance de l’anglais

Description

Le CSA recrute un(e) chargé(e) de projets : Bio-ingénieur - sp. agro-écologie et agro-économie - ou formation équivalente

1.     Eléments de base du contrat, statut et barème

  • Chargé de projets
  • Contrat à temps plein et à durée indéterminée
  • Début contrat : mai 2019
  • Barème de « chargé de projets »

2.     Contenu du travail

Suivi de projets de développement en Afrique des Grands Lacs, Afrique de l’Ouest et Asie du Sud-Est

  • Suivi de projets des organisations de producteurs partenaires depuis Bruxelles et via des missions
  • Participation aux programmes de renforcement des capacités dans les domaines des systèmes de production agricoles durables, du suivi des exploitations agricoles, de l’organisation coopérative et des organisations de producteur, de la transformation de produits agricoles.

Education citoyenne et solidaire

  • Travail avec les organisations agricoles belges en vue d’une coopération avec les agriculteurs du Sud et leurs organisations
  • Contributions au suivi des politiques agricoles, commerciales de coopération

3.     Compétences requises

  • Bio-ingénieur - sp. agro-écologie et agro-économie - ou formation équivalente
  • Expérience de minimum 2 ans dans le domaine agricole : système de production, organisation de producteurs, financement du secteur…
  • Autonomie dans le travail
  • Polyvalence
  • Capacité d’analyse
  • Capacité de rédaction
  • Bonne connaissance de l’anglais

4.     Présentation de votre candidature

  • Ecrivez-nous en joignant votre CV et une lettre de motivation à : emploi@csa-be.org  avant le 30/04/2019 (mentionner « candidature » dans l’objet du message)
  • Site de l’organisation: http://www.csa-be.org

Détails de l'annonce

Organisation : AMNESTY INT. BELGIQUE Francophone
Site web : https://www.amnesty.be
Adresse email : jkrenzi@amnesty.be
Lieu de l'emploi : IXELLES /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 15/04/2019
Date limite : 24/05/2019

Profil

À PROPOS DE VOUS

Collaborateur·trice naturel·le, vous avez d’excellentes compétences en communication, vous maitrisez les leviers pour une mobilisation digitale via notamment les réseaux sociaux et, vous maîtrisez les techniques d’animation et de formation de groupes de jeunes et moins jeunes. Vous avez un excellent niveau de français et anglais écrit et verbal. Une bonne connaissance du néerlandais parlé et écrit est souhaitable.

Vous comprenez la stratégie, les méthodologies et les tactiques nécessaires pour avoir un impact sur les mobilisations digitale et des jeunes et vous avez une bonne connaissance pour la question des droits humains en rapport avec la mission d’Amnesty International.

CONNAISSANCES REQUISES

- Connaissance et intérêt pour la question des droits humains et pour les questions internationales.
- Très bonnes compétences en communication et mobilisation digitales et dans l’utilisation des
réseaux sociaux.
- Très bonnes capacités d’animation et de formation de groupes de jeunes et moins jeunes.
- Diplôme post-secondaire et/ou expérience significative (communication, droits humains, etc.).
- Maîtrise orale et écrite du français et de l’anglais, la connaissance du néerlandais est un atout.
- Maîtrise de la totalité des outils informatiques utiles à sa fonction : tableurs, traitement de textes,
messagerie électronique, gestion de projets, logiciel de présentation (Power Point), etc.
- Connaissance et compréhension de la vision et de la mission d’Amnesty International.

CAPACITÉS PROFESSIONNELLES REQUISES*

- Autonomie dans son travail
- Communication
- Créativité/originalité/innovation
- Flexibilité
- Gestion des projets (planification, exécution, suivi)
- Organisation
- Proactivité
- Résistance à la pression
- Résolution de problèmes
- Rigueur et fiabilité
- Stratégie
- Travail en équipe
- Analyse/synthèse
- Encadrement (stagiaires/bénévoles)
- Mobilisation/Motivation
- Rédaction
- Recherche d’informations (investigation)
*Voir référentiel des capacités

 

Description

Depuis plus de 50 ans, Amnesty International promeut les droits humains et enquête et révèle les faits lorsqu’ils font l’objet d’atteintes, où que cela se produise.

Nous faisons pression sur les gouvernements et d’autres groupes exerçant un pouvoir, comme les entreprises. Nous veillons à ce qu’ils respectent leurs promesses et le droit international. Ce faisant, nous avons changé des milliers de vies pour le meilleur.

En rejoignant l’équipe d’Amnesty International Belgique francophone (AIBF) à Bruxelles, vous contribuez à notre action.

À PROPOS DU RÔLE

En tant que chargé·e des mobilisations digitale et jeunes, vous serez responsable de l’élaboration stratégique, la mise en œuvre et l’évaluation d’actions qui renforcent l’engagement des jeunes et d’actions digitales des publics cibles.

Grâce à votre connaissance des leviers de mobilisations digitale et jeunes, vous contribuerez à renforcer l’engagement des publics cibles qui pourront ensuite promouvoir et défendre les droits humains et/ou inciter les autres à le faire.

Vous augmenterez également l’impact des différentes campagnes d’Amnesty International en concluant des partenariats stratégiques avec des acteurs clés.

Vous participerez aux activités et aux réflexions de l’équipe sur les stratégies d’information, d’éducation, de mobilisation et de campagne d’Amnesty International.

OBJECTIFS DE LA FONCTION

- Assurer l’élaboration stratégique, la mise en oeuvre et l’évaluation d’actions qui renforcent l’engagement des jeunes comme personnes qui promeuvent et défendent les droits humains et/ou qui incitent les autres à le faire.
- Assurer l’élaboration stratégique, la mise en oeuvre et l’évaluation des actions digitales qui renforcent l’engagement de leur public cible comme personnes qui promeuvent et défendent les droits humains et/ou qui incitent les autres à le faire.

RESPONSABILITÉS

- Nourrir la réflexion sur la stratégie en matière d’activisme des jeunes et d’activisme digital.
- Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des actions relatives à ses objectifs.
- Reddition de comptes (activités, chiffres clés et budget).

CONTRAINTES LIÉES À LA FONCTION

Cette fonction nécessite occasionnellement :
- une disponibilité certains weekends et en soirée et des déplacements dans la Belgique francophone ;
- un travail physique pour l’organisation d’événements.

NOS CONDITIONS

Contrat à durée déterminée de 2 ans à partir de juin à temps plein (36 h/semaine)

Nous proposons notamment des horaires flexibles, la possibilité de faire du télétravail jusqu’à 2/5e du temps de travail, des congés extra-légaux, un 13e mois, une épargne pension, une assurance hospitalisation (DKV), des chèques repas (8 € / jour), un remboursement des frais de transport (SNCB 100 %), et tout cela dans un environnement professionnel et attrayant.

COMMENT POSTULER

Si vous êtes motivé·e et talentueux·se, vous connaissez les droits humains et que vous souhaitez utiliser vos compétences, vos connaissances et votre expérience pour changer le monde, nous vous encourageons à nous envoyer votre lettre de motivation et votre curriculum vitae en PDF avant le 19 mai 2019 par email à jobs@amnesty.be en précisant dans l’objet du message “Chargé·e des mobilisations digitale et jeunes”.

Date de clôture des candidatures : 24/05/19

 

 

Détails de l'annonce

Organisation : AMNESTY INT. BELGIQUE Francophone
Site web : https://www.amnesty.be/travailler-amnesty/jobs/stages/article/programme-communication-presse-recherche-stagiai
Adresse email : jkrenzi@amnesty.be
Lieu de l'emploi : IXELLES /
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 21/02/2020
Date limite : 31/03/2020

Profil

Compétences nécessaires :

  • Sensibilité à la question des droits humains et intérêt pour les questions internationales 
  • Excellentes capacités rédactionnelles en français 
  • Maîtrise de l’anglais (au moins passive) 
  • Maîtrise de l’outil information (Word, Excel, PowerPoint, GoogleDrive, etc.) 
  • Maîtrise des réseaux et médias sociaux 
  • Esprit d’initiative 
  • Capacité de travailler sur des sujets parfois difficiles 
  • Capacité de concentration dans le stress et l’urgence 
  • Débrouillardise et autonomie

Description

Stagiaire pour le programme communication/presse

Nous recherchons un/e stagiaire pour le programme communication/presse à temps plein pour une durée de minimum 3 mois à partir d’avril 2020.

Le-la stagiaire travaillera en étroite collaboration avec l’attaché de presse et la coordinatrice communication et campagnes afin de leur permettre de gérer de façon optimale le fonctionnement du programme presse.

Si cela vous intéresse, voici le descriptif des tâches de cette fonction:

  • Participation à la mise sur pied de la stratégie Presse pour les actions en cours : conférences de presse, rédaction de communications, organisation, aspects administratifs, visibilité, contact avec les médias, etc. 
  • Mise en ligne quotidienne de l’ensemble des communiqués de presse d’AI 
  • Diffusion de ces communiqués de presse à la base de données des inscrits (non journalistes) 
  • Développement et mise à jour régulière de la base de données (contacts) de journalistes 
  • Suivi quotidien de la revue de presse (avec comme outil Auxipress) et constitution des revues de presse après une grosse communication d’Amnesty
  • Prise de contact avec les rédactions locales (communales notamment) pour la promotion de nos actions au niveau local 
  • Rédaction de courts communiqués promotionnels de nos actions locales 
  • Recherche de photos dans la base de données d’AI 
  • Relecture et editing d’articles pour le magazine Le Fil d’Amnesty 
  • Suivi de la version digitale du Fil d’Amnesty

Il s’agit d’un stage/bénévolat non rémunéré. Seuls les frais de transport sous certaines conditions ainsi que les frais afférents à la mission seront remboursés.

Pour poser votre candidature, veuillez envoyer votre lettre de motivation et votre CV par email à llaus@amnesty.be en précisant STAGE COMMUNICATION/PRESSE dans l’objet.

Amnesty International lutte contre les discriminations et promeut l’égalité des chances.

Détails de l'annonce

Organisation : AMNESTY INT. BELGIQUE Francophone
Adresse email : jkrenzi@amnesty.be
Lieu de l'emploi : IXELLES /
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Plaidoyer
Date de publication : 12/04/2019
Date limite : 26/04/2019

Profil

Vous êtes un·e collaborateur·trice naturel·le ; vous persévérez face aux obstacles que vous pourriez rencontrer ; vous êtes ouverts à la diversité culturelle, ethnique, religieuse, etc. et respectueux des autres collaborateurs salariés, stagiaires et bénévoles.

Vos connaissances

- Connaissance et intérêt pour la question des droits humains.
- Connaissance et compréhension de la vision et de la mission d’Amnesty International.
- Connaissance de la législation en belge et européenne pour les matières couvertes par la mission d’Amnesty.
- Connaissance des institutions belges (y compris les entités fédérées), européennes et internationales dans le domaine des droits humains.
- Maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit et connaissance de l’anglais.
- Excellente capacité rédactionnelle en français avec une orthographe irréprochable.
- Connaissance des médias et des réseaux sociaux.
- Bonne maîtrise de Google Drive et ses applications.

Vos capacités professionnelles*

- Autonomie dans son travail
- Communication
- Créativité/originalité/Innovation
- Flexibilité
- Gestion des projets (Planification, exécution, suivi)
- Organisation
- Proactivité
- Résistance à la pression
- Résolution de problème
- Rigueur et fiabilité
- Stratégie
- Travail en équipe
- Analyse/synthèse
- Mobilisation/Motivation
- Rédaction
- Recherche d’informations (investigation)

*Voir référentiel des capacités

Description

Amnesty International Belgique francophone recherche un/e stagiaire à partir du 23 avril 2019 en 4/5ème idéalement pour une durée minimum de 12 semaines.
Le département plaidoyer d’AIBF

L’objectif du département plaidoyer est de contribuer à renforcer la capacité, l’efficacité et l’impact des campagnes d’AIBF au niveau politique.
Vous travaillerez sous la supervision du/de la chargé·e du Plaidoyer.

Parmi vos missions en tant que stagiaire à AIBF :

- préparation de dossiers sur base de circulaires d’action en anglais ;
- rédaction de modèle de lettre pour les divers interlocuteurs d’AIBF (ambassadeurs étrangers, ambassadeurs belges, ministres belges, parlementaires européens, parlementaires fédéraux belges, parlementaires régionaux, partis politiques…) ;
- planification et demandes de rencontres, réunions, en français ou anglais ;
- rédaction de comptes-rendus de rencontres, réunions, en français ou anglais ;
- interventions et participations à diverses formations, réunions, conférences de presses ;
- suivi des activités du Conseil de l’Europe et des institutions de l’Union européenne et tout autre organe international de protection des droits humains (Comité des Droits de l’Homme des Nations Unies, par exemple) ;
- accomplir des tâches administratives et logistiques liées aux projets d’Amnesty.

Nos conditions

La durée du stage devra être de minimum 3 mois à une fréquence de minimum 3 jours/semaine.
Il est possible de suivre ce stage sans convention de stage d’une école/université, ce sera alors du bénévolat et vous serez assurés par notre organisation.
Ce stage est non rémunéré, seuls les frais de transport domicile en Belgique-lieu de travail, ainsi que le lunch pour des journées complètes sont remboursés.

Nous vous garantissons

- de bonnes conditions de travail dans un environnement agréable ;
- un accueil et un accompagnement adapté à vos besoins ;
- une participation à l’élaboration des stratégies de projets stimulants ;
- une formation sur la mission et le fonctionnement d’Amnesty International, ainsi que des outils ;
- les formations et les conférences organisées par l’organisation vous seront accessibles sans frais d’inscription (Académie des droits humains, Midis des droits humains, conférences, débats, etc.)
- si vous le souhaitez, une évaluation pour améliorer vos compétences.

Lieu : bureau au siège de l’organisation, chaussée de Wavre 169, 1050 Bruxelles.

Pour postuler, il vous suffit d’envoyer votre CV et votre lettre de motivation en PDF à l’adresse stage@amnesty.be en précisant dans l’objet "Stage Plaidoyer politique".

Amnesty International lutte contre les discriminations et promeut l’égalité des chances.

 

Détails de l'annonce

Organisation : OXFAM SOLIDARITE
Site web : http://www.oxfamsol.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Fichier : PDF icon 2019-04_hr_medewerker_opleidingen_fr.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Ressources humaines
Date de publication : 11/04/2019
Date limite : 01/05/2019

Profil

Votre profil :

  • Vous disposez d’un bachelier en ressources humaines ou d’une expérience équivalente ;
  • Vous voulez faire partie d'une équipe enthousiaste et motivée ;
  • Vous avez de l'expérience en analyse des besoins et en organisation de formation ainsi qu’en gestion des compétences ;
  • Vous communiquez facilement et êtes à l’écoute des autres ;
  • Vous maîtrisez le français et le néerlandais ;
  • Vous avez une forte affinité avec les valeurs et la mission d'Oxfam ;
  • Vous avez de très bonnes qualités relationnelles et organisationnelles ;
  • Vous avez de bonnes capacités analytiques et une vision stratégique ;
  • Vous prenez facilement des initiatives et faites preuve de créativité.

Description

Oxfam est une organisation mondiale d’aide au développement qui unit les forces citoyennes contre la pauvreté. En Belgique, nous mettons sur pied des campagnes et des actions en vue d’influencer les politiques et de sensibiliser la population.

Êtes-vous prêt.e à vous atteler à l’analyse des besoins de développement de notre personnel ?

Votre fonction :  

  • Vous êtes responsable de l'organisation et de la planification des formations du personnel d'Oxfam pour l'année 2019 sur base des besoins individuels et collectifs ;
  • Vous faites une analyse des besoins de développement par fonction, en concertation avec les employé.e.s et les responsables des différents services ;
  • Par ailleurs, vous examinez les besoins de développement après recrutement, mais aussi des possibilités de développement personnel des employé.e.s d’Oxfam tout au long de leur carrière.

Oxfam vous propose :

  • Contrat à temps plein (38h) à durée déterminée (6 mois) ;
  • Lieu de travail : siège d'Oxfam-Solidarité, Rue des Quatre-Vents 60, 1080 Bruxelles ;
  • Salaire mensuel brut : min. 2.030,09 € – max. 3.375,70 € (pour 30 ans d’expérience utile), 13e mois, chèques-repas, assurance groupe et 5 jours de congés extra-légaux ;
  • Entrée en service : dès que possible.

Etes-vous la personne que nous recherchons ?

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à OBE.Jobs@oxfam.org pour le 1 mai 2019 au plus tard, avec la référence « Nom & prénom + RH formation Ac ».

Pour Oxfam, l’égalité des chances est importante. Les candidats sont donc sélectionnés sur base de leurs qualités et compétences, sans tenir compte de l’âge, l’origine ou le sexe.

Oxfam s'engage à protéger et à promouvoir le bien-être des enfants, des jeunes et des adultes et attend de tous les membres du personnel et des volontaires qu'ils partagent cet engagement via des valeurs communes et un code de conduite (plus d’information : https://www.oxfam.org/en/explore/how-oxfam-fights-poverty).



Détails de l'annonce

Organisation : OXFAM SOLIDARITE
Site web : http://www.oxfamsol.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Fichier : PDF icon 2019-04_specialiste_en_evaluation_fr.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Coordination
Date de publication : 11/04/2019
Date limite : 01/05/2019

Profil

Votre profil :

  • Vous avez des connaissances en méthodes d’évaluations quantitatives et qualitatives ;
  • Vous possédez une expérience en exécution de recherches ou évaluations ;
  • Vous avez de l’expérience en formulation des stratégies d’apprentissage ;
  • Vous avez une connaissance du secteur des ONG ;
  • Vous avez une très bonne connaissance de l’anglais et du français, ainsi qu’une connaissance moyenne du néerlandais. La connaissance de l’espagnol et/ou du portugais constitue un atout ;
  • Vous êtes disposé à faire 3 ou 4 missions à l’étranger par an ;
  • Vous avez une bonne connaissance des thématiques d’Oxfam ;
  • Vous disposez d’un esprit d’équipe ;
  • Vous êtes indépendant, flexible et loyal ;
  • Vous avez de bonnes compétences en communication écrite et orale.

Description

Oxfam est une organisation internationale de développement qui mobilise le pouvoir citoyen contre la pauvreté.
Le département Program & Advocacy (P&A) est responsable pour les projets humanitaires et de développement, ensemble avec le plaidoyer. Pour plus d’information sur Oxfam Solidarité: https://www.oxfamsol.be/.
Dans le cadre du programme DGD 2017-2021, Oxfam Solidarité organisera des évaluations dans 10 pays (2019 – mi-terme; 2021 – final). Nous cherchons un spécialiste en évaluation pour organiser et faciliter ces évaluations, et mettre en place un trajet d’apprentissage entre les pays et équipes sur les leçons apprises dans les évaluations.

Votre fonction : 

  • Vous formulez les questions d’apprentissage avec les équipes du département Programs & Advocacy et avec les pays avec lesquels Oxfam travaille ;
  • Vous facilitez le peer review entre les pays (évaluation mi-terme) ;
  • Vous identifiez et accompagnez les experts externes pour les évaluations que vous ne réalisez pas vous-même ;
  • Vous collaborez avec un expert externe pour la vérification de la qualité du design de l’évaluation et du rapportage ;
  • Vous coordonnez une stratégie de partage des évaluations avec les pays et équipes, avec la confédération d’Oxfam et avec des autres parties prenantes (bailleurs et secteur des ONG).

Oxfam vous propose :

  • Contrat à temps partiel (50%) à durée déterminée (1an)
  • Lieu de travail : siège d'Oxfam-Solidarité, Rue des Quatre-Vents 60, 1080 Bruxelles
  • Salaire mensuel brut : min. 2.456,70 €– max. 4.165,24 € (pour 30 ans d’expérience utile), 13e mois, chèques-repas, assurance groupe et congés extra-légaux.
  • Entrée en service : dès que possible

Etes-vous la personne que nous recherchons ?

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à OBE.Jobs@oxfam.org pour le 1 mai 2019 au plus tard, avec la référence « Nom & Prénom + Spécialiste en Evaluation Ac ».

Pour Oxfam, l’égalité des chances est importante. Les candidats sont donc sélectionnés sur base de leurs qualités et compétences, sans tenir compte de l’âge, l’origine ou le sexe.

Oxfam s'engage à protéger et à promouvoir le bien-être des enfants, des jeunes et des adultes et attend de tous les membres du personnel et des volontaires qu'ils partagent cet engagement via des valeurs communes et un code de conduite (plus d’infos: https://www.oxfam.org/en/explore/how-oxfam-fights-poverty).






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