Belgium

Votre profil
FORMATIONS ET/ OU EXPÉRIENCES
• Formation en sciences sociales, politiques ou économique (Relations Internationales, aide humanitaire,..).
• Expérience de travail de 5 ans
• Expérience de min. 2 ans en gestion de projet ou dans une fonction similaire
• Expérience en gestion d’équipe
CONNAISSANCES
• Connaissance des outils de mesure d’impact et de suivi de projets
• Connaissance de l’écosystème, des enjeux et des acteurs de l’éducation formelle et parascolaire belges recommandée
• Curiosité pour la culture numérique et connaissance de l’écosystème des acteurs de l’éducation numérique appréciées
• Engagement social et sensibilité au mandat de Bibliothèques sans Frontières
COMPÉTENCES
• Organisation et rigueur
• Flexibilité et goût pour les défis (et les imprévus)
• Gestion de personnes
• Communication, diplomatie, goût pour les défis, bon rédactionnel
• Proactif et force de proposition
• La connaissance de l’anglais est nécessaire, la connaissance du néerlandais est préférable

 

Conditions
Date de début de la mission : 1er mars 2022, temps plein ou 4/5e.
Durée de la mission: 10 mois.
Lieu : Poste basé à Bruxelles, des déplacements à prévoir sur l’ensemble du territoire belge. Déplacements réguliers en France. Le permis B est requis.
Rémunération : Voir Barème BSF en fonction de l’expérience
Contact : Complétez votre dossier de candidature ici : https://www.bibliosansfrontieres.org/nous-aider/travailler-chez-bsf

 

Nous rejoindre
Nous rejoindre c’est intégrer une structure à taille humaine, jeune, dynamique en pleine croissance.  En travaillant avec nous, vous participez à des projets innovants à impact social fort. Nous mettons au
cœur de notre politique de gestion des Ressources Humaines l’évolution de carrière de nos collaborateurs (formations, environnement de travail collaboratif, etc)

Programme manager - Digital Learning
CDD – Remplacement Congé Maternité (+/-10 mois à partir du 1er mars 2022, temps plein ou 4/5e)

 

Bibliothèques Sans Frontières
Bibliothèques Sans Frontières est une ONG née en France en janvier 2007 qui a pour mandat d’ouvrir l’accès à la connaissance aux populations les plus vulnérables. BSF utilise la culture, l’information et
l’éducation comme levier vers l’émancipation.  En Belgique, Bibliothèques Sans Frontières est surtout active dans les écoles à travers l’éducation au et par le numérique. Son objectif est de réduire les inégalités sociales qui se creusent dès le plus jeune âge afin que tous les enfants, quel que soit leur milieu social, puissent profiter des mêmes opportunités. Plus d’informations sur www.bibliosansfrontieres.be

 

Le programme d’éducation par le numérique
A travers ses projets d’éducation au numérique, Bibliothèques Sans Frontières s’engage à offrir aux populations les plus vulnérable, les moyens de maitriser les outils et les usages du numérique afin de
s’émanciper et de devenir des citoyens éclairés. Les projets d’éducation par le numérique se basent principalement sur l’outil Khan Academy.  Connu pour ses courtes leçons vidéo sur tableau noir, Khan Academy propose une plateforme révolutionnaire, interactive et ludique, pour apprendre, s’exercer, s’évaluer. L’outil met à disposition gratuitement des contenus pédagogiques en ligne (leçons vidéos, exercices d’évaluation des compétences, outils de suivi, etc.) qui permettent un apprentissage personnalisé et interactif pour les apprenants de tout âge.  Depuis septembre 2013, Bibliothèques Sans Frontières (BSF) a adapté en français et mis en ligne plus de 4500 leçons vidéo en mathématiques, biologie, physique, chimie, médecine et informatique.
Aujourd’hui, l’activité de BSF pour Khan Academy s’est également développée pour inclure un axe formations dans l’enseignement scolaire et hors écoles. Khan Academy en Belgique, c’est aujourd’hui plus de 100.000 abonnés et 500.000 usagers annuels.

 

Votre mission
Sous la supervision du Directeur de Bibliothèques Sans Frontières Belgique et en collaboration avec les autres équipes vous pilotez les projets d’éducation par le Numérique, et donc plus spécifiquement
Khan Academy dans ses deux axes : Enrichissement des contenus et Formation (dans les écoles et asbl en Wallonie et à Bruxelles). Vous êtes responsable du bon déroulement des objectifs de chaque projet,de la gestion de l’équipe sur le terrain et des relations avec les partenaires financiers. L’équipe Khan Academy se compose de : 1 Content Editor et 5 Content Creators pour l’axe contenus, et 1 Chargé de projet et 2 Learning Facilitator pour l’axe formations.  Vous serez en contact régulier avec les équipes de Bibliothèques Sans Frontières France/International ainsi qu’avec les équipes Khan Academy US.
EN TANT QUE RESPONSABLE DE PROGRAMME D’EDUCATION PAR LE NUMÉRIQUE
• Gestion des chronogrammes et du planning des activités liées au développement des projets
• Mobilisation des structures, communautés et personnes susceptibles de renforcer les projets
• Suivi administratif des projets en collaboration avec les équipes administratives,
• Suivi financier des projets et des rapports d’activités pour les bailleurs de fonds
• Coordination et suivi des activités de terrain réalisées par les formateurs
• Support lors d’animation de formations à l’usage de Khan Academy en classe ou hors de l’école
• Démarchage actif auprès des organes de la FWB, réseaux d’enseignement, POs, associations, écoles et professeurs pour recruter et former une communauté d’usagers
GESTION DES ÉQUIPES SUR LE TERRAIN ET SUIVI DES CONTENUS DE FORMATION
• Recrutement, encadrement et gestion administrative des équipes Contenus
• Recrutement, encadrement et gestion administrative des équipes de Learning Facilitator
• S’assurer que chaque LF ait tous les outils nécessaires au bon déroulement de l’exécution de son travail de terrain
• Assurer l’exécution des formations et le développement des contenus propre à chaque projet
• Collecter les inputs de chacun pour améliorer continuellement les projets en cours et/ ou à venir
EN TANT QUE MEMBRE DE L’ÉQUIPE DE DIRECTION DES PROJETS DE BSF BELGIQUE
• Participation à la définition et à l’application de la stratégie opérationnelle des programmes,
• Identification, développement et gestion des partenaires opérationnels,

• Veille et réponse aux appels à projets privés et publics
• Participer et être force de proposition dans les instances de discussion concernant le développement de l ́Association et des programmes,
• Produire des analyses et recommandations pour l ́amélioration continue des modèles et outils opérationnels des projets.
• Transmission des compétences via la création d’outils ou de formations internes

 

 

PROFIL :

• Excellente connaissance des réseaux sociaux jeunes, notamment Tik Tok
• Maîtrise des outils digitaux
• Sens esthétique développé
• Aisance communicationnelle (écrite et orale)
• Dynamisme, créativité
• Autonomie
• Esprit d’équipe
• Adhésion aux valeurs du CNCD-11.11.11

NOTRE OFFRE :

• Une expérience de travail pratique et intéressante dans le secteur des ONG
• L’occasion de développer vos talents en communication dans une équipe dynamique qui appréciera grandement votre contribution !
• Un accueil et un accompagnement adaptés à vos besoins
• Des personnes de référence durant votre stage
• Remboursement de vos frais de transport
• Stage à 4/5ème, à partir de maintenant, pour une durée de 3 mois durant le 1er semestre 2022 (avec flexibilité, tenant compte de votre agenda étudiant)

COMMENT POSTULER ?

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à job@cncd.be pour le 18 février 2022

Le CNCD-11.11.11 veille à respecter la vie privée des personnes et le règlement général sur la protection des données. Les données transmises par les personnes qui ne sont pas sélectionnées seront détruites dans les 6 mois qui suivent la clôture de cet appel à candidatures.

Le Centre National de Coopération au Développement (CNCD-11.11.11), coupole des ONG de développement en Belgique francophone et germanophone recherche, pour son service Communication, un·e stagiaire chargé d’assister le travail de l’équipe sur les réseaux sociaux.

DESCRIPTION DES TÂCHES :

• Création et publication de contenus sur les réseaux sociaux Tik Tok et Instagram
• Création de vidéos et visuels adaptés pour ces réseaux sociaux
• Veille et analyse des nouveautés & tendances sur ces réseaux, ainsi que des comptes/formats pertinents pour le CNCD-11.11.11

• You hold a Master in Medicine, Biomedical Sciences or Epidemiology. Being a medical doctor and/or having a PhD are assets.
• You did additional training(s), preferably at Master’s degree level, in infectious diseases, epidemiology, public health, clinical trials, statistics or other relevant areas.
• Additional trainings on Good Clinical Practice and statistics are assets.
• You have overseas experience or experience with coordinating projects in resource limited settings.
• You have research experience in patient-centered clinical research for at least three years, preferably in low or middle income countries, that includes developing research protocols, submitting research grants, research implementation, data analysis, and the publication process.
• You have published your research findings on relevant topics in international journals and conferences.
• You are able to interactively teach international students.
• You have an excellent knowledge of English and preferably good knowledge of French. Additional knowledge of Dutch is an asset.
• You are willing to conduct short overseas assignments, sometimes on short notice.
• You are a team player and have good communication skills.

Scientific fellow Neglected Tropical Diseases

Department of Clinical Sciences – Unit of Neglected Tropical Diseases

The Institute of Tropical Medicine (ITM) in Antwerp aims at the advancement and spread of science that contributes to infectious disease medicine and to public health globally with focus on low- and middle income countries, inclusive of their global dimensions. The ITM provides fundamental, translational and applied scientific research,  delivers advanced education and provides medical, scientific and societal expert services. The ITM is an open and international campus where staff, students and researchers work on new international health challenges.
ITM’s Department of Clinical Sciences strives for optimal diagnosis, treatment and prevention of tropical and globalized infectious diseases. The department has long-standing well-recognised expertise in working with both tropical in lower-resourced settings and in the conduct of  clinical trials of treatments, vaccines, and diagnostics, supported by the ITM Clinical Trials Unit.

The main current projects of the Unit of Neglected Tropical Diseases relate to visceral and cutaneous leishmaniasis and the interaction with HIV, with interventional and observational clinical research ongoing in Ethiopia. Another key component is a capacity building project with the University of Gondar, Ethiopia. It is planned to extend the unit´s scope into cutaneous leishmaniasis in Ethiopia, and potentially into other neglected diseases in other countries. The unit is also involved in an international clinical research network for epidemic response in Sub-Saharan Africa (ALERRT, https://www.alerrt.global/). Projects are currently ongoing on COVID-19.

As the professor of this unit was recently appointed as head of department for a mandate of five years, we are looking for a scientific coordinator to support him and the unit in their academic activities and to ensure output during the time of his mandate.

Assignment

• You will contribute to the core tasks of the unit within ITM: research, capacity building, education and training, reporting to prof. Johan Van Griensven, unit head.
• You will coordinate a range of scientific activities in the unit, predominantly ongoing clinical research projects in Ethiopia, in close collaboration with other ITM staff and international partners.
• You will coordinate the implementation of capacity building projects in Ethiopia, and will be responsible for the day to day management.
• You will develop new ideas and projects (in collaboration with the partners in the South).
• You will write scientific reports and protocols.
• You will mentor and support overseas students (visiting or remote) in the unit.
• You will develop and contribute to grant applications for new research projects.
• You will assist the unit head with the organisational aspects of the unit.
• You will regularly visit the study sites abroad lasting for one to two weeks, but occasionally up to four weeks.

Offer

The ITM is committed to building a diverse, equitable and inclusive institute. We strive for excellence and relevance, integrity, sustainability and persistence and fairness. Your assignment contributes to the socially relevant mission of the ITM. We value human dignity and diversity, academic creativity and a critical spirit, solidarity and cooperation, and the well-being of employees, students, patients and clients. We offer you:

• A full-time permanent contract. Starting date as soon as possible.
• A salary set according to the pay scales of ITM and the Flemish universities and to your work experience with some supplementary benefits, such as private pension scheme and meal voucher subscription.
• A collegial research environment with attention to work-life balance and individual growth and development.
• A workplace in the middle of the vibrant city of Antwerp, easily accessible by public transport.
• An immigration and relocation assistance package.

Interested?

For more information about this position, please contact HR (recruitment@itg.be).

To apply for this post, send your CV with your letter of motivation to recruitment@itg.be before March 31st, 2022.

You are an ITM-colleague and ready for a new challenge? Do not hesitate to contact HR about this position. Your candidacy will be handled strictly confidential.

Does this job not fit your profile, but do you know someone who does? Give them that chance and share this vacancy.

Profile

We’re looking for someone with a proven track record of working in the relief and development NGO sector. With a masters level degree in a relevant field, you will also bring demonstrable field experience in development or humanitarian responses. We’re looking for someone with experience in management of development and/or relief programmes and also relevant experience in donor relationship management and reporting. Experience of Mission East geographies would be desirable.  

As a person, you’ll be able to thrive on a variety of tasks, flexible and easy-going. With solid project assessment, design and management skills you’ll display strong problem solving abilities, strong logical analysis skills and a constructive attitude. You’ll have strong English communication skills (written and verbal) and additional languages will be considered an asset. Highly organised, proactive and able to work independently, you’ll display an awareness of humanitarian quality standards (Core Humanitarian Standard, SPHERE, Red Cross Code of Conduct, and others) and will have sympathy with Mission East’s organisational values.

 

Conditions

Based in Mission East’s Brussels office (candidates will be required to demonstrate their right to live and work in Belgium), and as a member of a dynamic programmes team, this is a full time role, contracted on a permanent basis.  We offer a full salary package (salary, meal vouchers, pension, etc), a flexible working environment and a welcoming team atmosphere.  

 

About Mission East

Mission East is an international relief and development organisation working in crisis-affected countries in the former Soviet Union, the Middle East, Asia and Africa. We deliver emergency relief during disasters as well as long-term development assistance.  We are based on Christian values.  Mission East works to support vulnerable people and help local communities lift themselves out of poverty and marginalisation. We work directly with our beneficiaries or through local and international partners. We constantly strive to strengthen the relevance, effect and sustainability of our programmes. More information on Mission East can be found at: https://missioneast.org  

 

Application procedure

For application information and to see a full job description and selection criteria please visit https://missioneast.org/current-vacancies. Applications will be considered on a rolling basis therefore candidates are encouraged to apply without delay, however no final selection decision will be taken before 21st February 2022.

 

Is looking for a Headquarter Programme manager

• Based in Mission East’s Brussels office
• Reporting to Programme Director
• Permanent Contract,
• Full Time Hours

The role

The role of Headquarters Programme Managers provides HQ oversight, and strategic coordination of selected country programme(s) or partnerships; ensures development, management, implementation and reporting on specific projects within organisational and donor standards; and supports and contributes to the improvement of thematic areas of work. Reporting to the Programmes Director, key tasks and responsibilities lie in the following areas:

• Programme and partnership oversight
• Project management, monitoring and reporting
• Partner relations (relevant to programmes and projects)
• Thematic responsibilities
• Cross-cutting areas

A full job description can be accessed here: https://missioneast.org/current-vacancies