Belgium

• Compétences & actions :

·        Créer et maintenir des contacts de qualité avec les différents publics et acteurs

·        Posséder d’excellentes aptitudes rédactionnelles, orthographiques et éditoriales

·        Connaître et utiliser les différents médias imprimés, digitaux et sociaux

·        Maîtriser l’outil informatique (bureautique et publications assistée par ordinateur -PAO)

·        Maîtriser les langues : français & anglais, le néerlandais est un atout

·        Travailler avec des horaires irréguliers et des déplacements fréquents

 ·        Savoir s’organiser et faire preuve de rigueur

• Savoir-être :

Apprécier le travail en équipe et présenter une bonne sensibilité associative.

Culture générale, aisance à l'oral, sens de l'écoute et disponibilité, sang-froid et diplomatie sont nécessaires. Un esprit de synthèse, d’autonomie, une grande réactivité et un esprit d’équipe sont également requis. 

Intéressé(e) : adressez votre CV accompagné d’une lettre de motivation manuscrite, au plus tard le 31 mai 2017 à Mékong Plus, Loanna Becattini – Avenue de Tervueren 81, 1040 Etterbeek – ou par mail : Loanna.becattini@mekongplus.org. 

ü  L’association :

Mékong plus est une association belgo française créée en 1994 – www.mekongplus.org.  Investie auprès des populations les plus démunies du Vietnam et du Cambodge, elle promeut le développement communautaire intégré dans les domaines de la santé, l’éducation / la formation & l’emploi,  l’agriculture & l’élevage, le micro crédit, etc. Ses actions en Europe sont essentiellement axées sur la récolte de fonds privée et institutionnelle en privilégiant l’organisation d’activités sportives/ culturelles & d’évènements.

ü  La fonction proposée :

Le (la) chargé(e) de relations publiques assurera la promotion et la qualité de l’image de Mékong Plus auprès de ses différents publics.

Il (elle) sera, entre autres, chargé(e) de :

·         Récolter, vérifier, sélectionner toutes les informations concernant la vie de l’association, sa structure, ses activités et ses projets ;

·         Appuyer la chargée en communication pour la création de supports (brochures, dossiers, invitations, articles, etc.)  et alimenter les vecteurs de diffusion (évènements, rencontres, multimédia, plateformes, etc.) ;  

·         Organiser les opérations de parrainage et de mécénat  (challenges cyclistes, évènements, partenariat privé et institutionnel, etc.) ;

·         Participer / organiser des événements à visée promotionnelle (séminaire, stands, conférences, etc.).

Profil • Vous êtes titulaire d’un diplôme de Master. • Vous faites preuve d’une expérience pertinente d’au moins 8 ans dans le milieu associatif et/ou le secteur public, dont 3 années dans une fonction de management. • Vous montrez un intérêt avéré pour les droits des enfants, droits de l’homme, le genre et les Objectifs de Développement Durable 2030. Une expérience concrète de ces thématiques constitue un atout. • Le fonctionnement des bailleurs institutionnels et les différents aspects de la récolte de fonds ne vous sont pas étrangers. Vous êtes familier avec les longs processus externes de prise de décision et avez l’expérience des appels d'offres. • Vous connaissez le fonctionnement des organisations non gouvernementales internationales et des réseaux. • Vous portez un regard innovant sur la coopération internationale en 2017. • Vous êtes épris(e) de justice et valorisez l’intégrité. • Le trilinguisme est indispensable (FR/NL/EN), tant à l’écrit qu’à l’oral. • Toute expérience professionnelle à l’étranger constitue un atout. Plan Belgique vous offre • Un contrat à durée indéterminée avec une entrée en fonction dès que possible. • Un salaire conforme aux barèmes du secteur ainsi que des avantages extralégaux. • Une politique active de formations • Un environnement de travail dynamique au centre de Bruxelles, à côté de la gare Centrale, accessible par tous types de transports en commun. • La possibilité de vous engager pour un changement politique et social au profit des droits de l’enfant et de l’égalité pour les filles dans le monde. • Une chance de rejoindre une équipe de collègues enthousiastes et passionnés dans une organisation croissante et innovante. Vous êtes intéressé ? Envoyez votre CV et lettre de motivation avant le 28 mai 2017 à job@planbelgique.be avec la référence « Directeur Policy & Social Change 2017 »

Organisation Plan Belgique est une organisation non gouvernementale (ONG), qui défend les droits des enfants et agit en particulier pour offrir des chances égales aux filles et jeunes femmes dans plus de 50 pays d’Afrique, d’Asie et d’Amérique latine. Membre de la coalition internationale Plan, Plan Belgique œuvre pour un monde juste où tous les enfants, filles et garçons, peuvent apprendre, diriger, décider et s’épanouir à l’abri de toute forme de violence et de discrimination. Dans le cadre de sa nouvelle stratégie, Plan Belgique désire participer à l’instauration d’un changement politique et social en faveur de l’égalité du genre. Nous cherchons un directeur Policy & Social Change qui mettra Plan Belgique au premier rang des acteurs de changement au sein du débat public et politique. Fonction Vous êtes un penseur stratégique, avec une vision claire des enjeux de la coopération au développement en 2017, en particulier les Objectifs de Développement Durable 4 (éducation) et 5 (égalité du genre). Votre responsabilité en tant que Directeur Policy & Social Change vous amène à faire de Plan Belgique une ONG reconnue comme acteur de changement politique et social. Vous êtes membre du Management team et vous participez à l’élaboration de la stratégie globale et de la vision de l’organisation. Vous traduisez cette stratégie globale en plans d’actions pluriannuels en ligne avec les objectifs de votre département. Grâce à votre attitude orientée résultats vous mettez en œuvre et réalisez cette stratégie tant avec votre équipe qu’avec l’ensemble des collaborateurs des autres départements. Vous êtes également responsable du développement des activités des volontaires. En tant que People Manager, vous êtes proche de votre équipe. Comme leader d’opinion, vous prenez des positions claires et savez où et quand faire entendre la voix de Plan Belgique au cœur du débat public (social & youth engagement) et du débat politique (plaidoyer). Vous êtes un ardent défenseur des droits des enfants et de l’égalité du genre et vous traduisez cela en objectifs concrets dans votre stratégie axée sur l’éducation aux droits de l’enfant, le plaidoyer, la mobilisation du grand public (en particulier les jeunes) et dans les programmes locaux de Plan Belgique. A cette fin, vous entretenez des contacts étroits avec les instances compétentes. La gestion, le suivi et l’obtention de fonds institutionnels et privés font également partie de vos responsabilités. Votre sens de la diplomatie et votre conviction renforcent vos talents de négociation et de plaidoyer. Vous développez et entretenez des contacts étroits avec vos collègues de la coalition Plan International, de même qu’avec toutes les parties prenantes internes et externes. Vous disposez d’un large réseau de connaissances au sein de la coopération au développement, des pouvoirs publics et du milieu associatif belges (et européens). Vous rapportez directement au directeur national de Plan Belgique.

Profil recherché

• Étudiant(e) ou diplômé(e) d'une université dans une filière liée à la coopération au développement (idéalement de niveau master)
• Excellente capacité d'analyse et de synthèse
• Excellente capacité de rédaction en français
• Une bonne maîtrise des outils d'édition pour la mise en forme d'une publication
• Autonomie.
• Mobilité (le lieu du stage est à Huy).

Questions pratiques

• Stage non rémunéré.
• Le stage se déroule à Huy, entre le 1er septembre au 31 décembre 2017.
• Compléments d’informations auprès d'Olivier Genard (085 82 33 83)

Dossier de candidature

• Votre dossier de candidature doit être constitué comme suit :
• un CV de maximum 2 pages
• une lettre de motivation dans laquelle vous expliquez clairement votre intérêt notre association et pour l'agroécologie

Il sera envoyé avant le 31 mai 2017 à l'adresse suivante jobs-UPAS@ilesdepaix.org

 

Votre mail portera en objet la mention suivante : Stagiaire UPAS - Prénom Nom

Offre de stage au sein de l'Unité de Support aux Programmes            

(Stage non rémunéré)

Fondée il y a 50 ans par Dominique Pire (Prix Nobel de la Paix), l'association Iles de Paix Iles de Paix aspire à un monde permettant à chacun de vivre dans la dignité et de développer ses potentialités; un monde solidaire qui promeut l’accès de tous aux droits humains dans un environnement préservé. Plus concrètement, Iles de Paix focalise son action sur la promotion de l'agriculture familiale durable et l'alimentation responsable. Ce choix se justifie compte tenu des enjeux importants qu'il englobe au niveau local (notamment pour les familles rurales du Sud qu'Iles de Paix appuie) et au niveau global (sécurité alimentaire et résilience face au changement climatique). Iles de Paix est actuellement actif au Burkina Faso, au Bénin, au Pérou et en Tanzanie.

L'Unité Programmation, Appui, Suivi (UPAS) basée au siège de l'association à Huy est en charge de la définition des stratégies d'intervention, de l'appui à la formulation des programmes ainsi que de leur suivi évaluation. Elle est constituée de 4 experts du secteur de la coopération au développement.

Dans le cadre des activités de support aux programmes, l'Unité Programmation, Appui, Suivi d'Iles de Paix recherche un stagiaire pour la période du 1er septembre au 31 décembre 2017.

Missions

Le stagiaire se verra confier les missions suivantes (liste non exhaustive) :

• actualiser, compléter et mettre en forme un guide méthodologique portant sur la recherche action participative en lien avec le domaine de l'agroécologie
• participer à l'organisation des rencontres automnales d'Iles de Paix (atelier de réflexion annuel rassemblant l'ensemble des équipes opérationnelles) ainsi qu'à la rédaction des comptes rendu des ateliers organisés dans ce cadre par l'UPAS;

 

- Être en possession d’un diplôme de droit ou en matière de sciences sociales (Master/Licence).
- Faire état d’un intérêt marqué pour les questions d’accès à la justice, de pluralisme juridique et touchant aux droits humains. 
- Faire preuve d’excellentes qualités rédactionnelles et de synthèse. 
- Avoir de bonnes capacités d’analyse et de synthèse ainsi qu’un souci du détail. 
- Être bilingue Anglais/Français.

Le/la stagiaire travaille sous la supervision de l’expert et de la gestionnaire Accès à la Justice

Il/elle assurera une veille documentaire en vue de développer la stratégie d’ASF en matière d’accès à la justice. Il/elle analysera les recherches récentes en matière d’accès à la justice, produites par ASF et par d’autres acteurs académiques et organisations en vue d’en assurer la diffusion aux différentes missions d’ASF sur le terrain. Dans ce cadre, il sera en charge d’animer les échanges entre coordinateurs de projet sur les questions clés en amtière d’accès à la justice.

Il/elle travaillera également sur le développement d’une plateforme digitale visant à diffuser du contenu juridique en matière de droit de la détention dans plusieurs pays d’intervention d’ASF (Burundi, RDC, Tunisie, Ouganda, Tchad,…)