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Belgium

Détails de l'annonce

Organisation : Centre National de Coopération au Développement
Site web : http://www.cncd.be
Adresse email : samia.bensaghir@cncd.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Autre
Date de publication : 22/10/2021
Date limite : 05/11/2021

Profil

PROFIL:  La.e candidat.e sera essentiellement dynamique, ayant l’esprit d’initiative, pragmatique, créatif.ve et enthousiaste, capable d'adapter ses compétences théoriques à une dynamique de travail, porteuse de sens  Une expérience préalable en organisation d’évènement sera valorisée ainsi qu’un intérêt aux thématiques liées à la diversité au sein du secteur de la solidarité internationale OFFRE:  Le stage est presté en lien avec la chargée d’appui aux organisations diasporiques  Expérience enrichissante dans le secteur associatif  Le·la stagiaire évolue au sein d’une équipe multi-profils et dans un environnement dynamique et bénéficie d’un encadrement professionnel  Stage non rémunéré - remboursement des transports en commun OFFRE DE STAGE NON REMUNERE Stagiaire en éducation à la citoyenneté mondiale et solidaire Entre le 15 février et le 15 juin 2022 (3 jours par semaine)  La durée du stage est à fixer ensemble, entre le 15 février et le 15 juin 2022 (3 jours par semaine) Le stage nécessite des prestations en soirée et le week-end. COMMENT POSTULER: Envoyer votre CV et lettre de motivation à Laura.Ganza@cncd.be pour le 05/11/2021 Pour en savoir plus sur le CNCD-11.11.11, visitez notre site Internet : www.cncd.be Le CNCD-11.11.11 veille à respecter la vie privée des personnes et le règlement général sur la protection des données. Les données transmises par les personnes qui ne sont pas sélectionnées seront détruites dans les 6 mois qui suivent la clôture de cet appel à candidatures.

Description

Le Centre National de Coopération au Développement (CNCD-11.11.11), coupole des ONG de développement en Belgique francophone et germanophone recherche un.e stagiaire en éducation à la citoyenneté mondiale et solidaire, pour un appui au réseau Soliris.brussels pour son volet d’appui aux organisations des diasporas actives en solidarité internationale

DESCRIPTION DES TÂCHES :

Nous recherchons un.e stagiaire prêt.e à prendre en charge le suivi des plusieurs tâches en lien :
 Avec la communication du réseau Soliris.brussels :
o Appui pour le site internet et les réseaux sociaux du réseau Soliris.brussels
o Communication dans la presse gratuite
o Lien avec les associations membres et les communes bruxelloises
 Avec le cycle Diasporas + Artivisme :
o Organisation et logistique : contact avec partenaires et intervenant.es, réservation de salles, repas, participation aux événements, etc.
o Appui à la coordination des événements
o Collaboration à la construction du programme
Avec les formations liées au projet Soliris.brussels :
o Organisation et logistique : contact avec partenaires et intervenant.es, réservation de salles, repas, participation aux événements, etc.
o Collaboration à la construction du programme de formations

Détails de l'annonce

Organisation : Médecins du Monde - Dokters van de Wereld
Site web : http://www.medecinsdumonde.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion de projet
Date de publication : 26/10/2021
Date limite : 15/11/2021

Profil

  • Stage dans le cadre des études avec une convention de stage obligatoire
  • Formation : stage dans le cadre d'un bachelier ou master en sciences politiques, développement, management, juridique, coopération internationale, humanitaire...
  • Aptitudes : intérêt pour les organisations internationales et les projets de développement ; capacités rédactionnelles et d’analyse, sens organisationnel, rigueur, autonomie.
  • Informatique : maîtrise de MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, …)
  • Langues : maîtrise du français et de l’anglais. Le néerlandais est un réel plus.

Description

CONTEXTE

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.
Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers : 

  • Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
  • Accompagner : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
  • Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.     

Dans le cadre de ses activités, Médecins du Monde recherche un(e) stagiaire en Finances Missions Internationales.

TACHES PRINCIPALES

Sous la responsabilité des responsables opérationnels pays (« Desk Officers ») et de la Grant and Partnership Officer, le/la stagiaire missions internationales travaille en lien étroit avec ceux-ci mais aussi avec les terrains et les autres départements du siège. Dans le cadre de son stage, il/elle prendra part aux activités suivantes :

Suivi des projets et stratégies bailleurs :

  • Assister les Desk des opérations internationales dans la gestion des projets humanitaires, de développement et de plaidoyer au Niger, en Tunisie, au Mali, en République démocratique du Congo et dans les Balkans et éventuellement au Bénin et au Burkina Faso (pays partenaires) ;
  • Assister les responsables des Desks et les coordinateurs de projets sur le terrain dans l'élaboration et la soumission de proposition des projets aux différents bailleurs de fonds (comme ECHO, DGD, OFDA, AMC, DIFID...) ou aux fonds fiduciaires pertinents (EUTF pour l'Afrique, Spotlight, MERF...) ;
  • Analyser et recueillir des informations pertinentes sur la mise en œuvre et l'évaluation du concept humanitaire du Triple Nexus afin d'améliorer la performance des opérations dans le pays ;
  • Assistance et compte-rendu des réunions inter-ONG ainsi que des ateliers organisés par des bailleurs de fonds ;
  • Analyse d’appels à projet ;
  • Recherche de financement ;
  • Rédaction et révision des documents tant en amont qu’en aval des demandes de financement : proposals, rapports intermédiaires et finaux, concept notes, avenants, … ;
  • Connaissances des contraintes et règles des différents bailleurs ;
  • Suivi des échéanciers ;
  • Mise à jour de dossiers de subsides : archivage papier et électronique des demandes de financements et des conventions bailleurs ;
  • Assurer les liens avec les équipes sur le terrain
  • Mise à jour des fiches par bailleur

Monitoring / planification / capitalisation

  • En appui aux missions, élaboration d’outils de planification d’activités ;
  • Appui à l’harmonisation du monitoring des activités terrain ;
  • Elaboration d’outils de capitalisation.

Appui aux outils RH

  • Support aux missions dans la révision d’organigrammes ;
  • Support aux missions dans la rédaction de profils de postes.

Appui aux réunions :

  • Participation et appuis lors de réunions du département des opérations internationales et de réunions externes ;
  • Participation et rédaction de comptes rendus de réunions ;
  • Toute autre tâche d’appui au desk.

Suivi des Partenariats :

  • Participer à la cartographie des partenariats et éventuellement aux outils de renforcement des capacités des partenaires tels le diagnostic des capacités
  • Appui à la rédaction de Conventions de partenariats/MOU

Durée du stage : 3 mois minimum. Début prévu du stage : mi-décembre 2021.

NOUS OFFRONS

  • Une expérience concrète, variée et active par la participation à toutes les missions et à toutes les étapes des actions permettant de prendre des responsabilités dans un cadre professionnel
  • Un apprentissage au sein d’une ONG de solidarité internationale
  • Formation, encadrement et suivi de l’étudiant
  • Intégration dans une équipe de professionnels enthousiastes
  • Remboursement des frais de transport (frais de transport limités au territoire belge).

MdM ne prend pas en charge les déplacements pour les entretiens, les formalités et les frais de permis de séjour en Belgique. Les stages conventionnés sont non-rémunérés.

INTERESSE(E) ?                                  

Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) via le formulaire de candidature approprié

MdM vous remercie pour l’intérêt vers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

Détails de l'annonce

Organisation : Médecins du Monde - Dokters van de Wereld
Site web : https://www.medecinsdumonde.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Direction
Date de publication : 24/11/2022
Date limite : 23/12/2022

Profil

  • Stage dans le cadre des études avec une convention de stage obligatoire
  • Formation : stage dans le cadre d'un bachelier ou master en sciences politiques, droit, relations publiques ou autre formation pertinente 
  • Aptitudes : intérêt pour les organisations internationales humanitaires et les projets de développement. Il/Elle doit faire preuve de discrétion, sens de responsabilité et respect de la confidentialité plus stricte
  • Capacité à prendre des notes
  • Capacités rédactionnelles et d’analyse
  • Capacité d’organisation, rigueur, autonomie, esprit d’initiative 
  • Autonomie et proactivité dans la recherche d’information
  • Esprit d’équipe er sens du respect
  • Flexibilité : les missions dépendent de l’agenda et des priorités générales
  • Informatique : maîtrise de MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, …)
  • Langues : maîtrise du français et du néerlandais. L’anglais est un plus.

DUREE DU STAGE : 3 mois minimum avec possibilité de temps partiel. Début du stage : dès que possible.

Description

CONTEXTE

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.
Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers : 

  • Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
  • Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
  • Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L’ESSENTIEL

Le/la stagiaire sera d’appui à la Direction Générale et au Comité de Direction. En particulier, au sein du CoDir, le/la stagiaire sera d’appui au Département des opérations internationales (DOI), sous la direction de la DOI.

TÂCHES PRINCIPALES

En lien avec la Direction Générale et le Comité de Direction (CoDir)

Le/la stagiaire

  • Travaille sur la mise en place d’un plan de communication interne
  • Est d’appui au Comité de Direction pour accomplir des tâches de secrétariat du Codir et au suivi de la programmation
  • Participe à la préparation et à l’organisation de meetings, événements, …, en relation avec l’activité du CoDir.

En lien avec la Direction des Opérations Internationales (DOI)

Le/La stagiaire

  • Elabore le PV des réunions hebdomadaires du Département des opérations internationales et appui la Directrice OI (DOI)à suivre les points d’actions auprès des intéressés
  • Appui la DOI a suivre les sollicitations des collaborateurs internes et externes
  • Appui le Département des OI à l’organisation de la Semaine de missions et de l’exercice de programmation annuel
  • Appui la DOI à l’organisation des réunions de concertation, ateliers, MaV avec les EP, les pays d’intervention et les autres départements de MdM BE
  • Exploite le document de cartographie des partenaires en collaboration avec Desk et DOI
  • Appui aux Desks dans la relecture des propositions des projets et des rapports bailleurs pour les interventions à l’international

NOUS OFFRONS

  • Une expérience concrète, variée et active par la participation à toutes les missions et à toutes les étapes des actions permettant de prendre des responsabilités dans un cadre professionnel ;
  • Un apprentissage au sein d’une ONG de solidarité internationale ;
  • Un apprentissage dans un contexte lié à la santé publique en Belgique ;
  • Formation, encadrement et suivi de l’étudiant par la structure ;
  • Intégration dans une équipe de professionnels enthousiastes ;
  • Remboursement des frais de transport (frais de transport limités au territoire belge).

MdM ne prend pas en charge les déplacements pour les entretiens, les formalités et les frais de permis de séjour en Belgique. Les stages conventionnés sont non-rémunérés.

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande en remplissant le formulaire approprié de candidature.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.
Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.
Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.
Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes. 

Détails de l'annonce

Organisation : TRAFFIC
Site web : http://www.traffic.org
Lieu de l'emploi : Brussels /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Gestion financière
Date de publication : 21/10/2021
Date limite : 31/10/2021

Profil

  • Proven experience working in an administrative role.
  • Proven experience of administering financial processes with donor-based financial experience desirable.
  • At least part qualified accounting qualification preferred.
  • Excellent organisational skills, with experience gathering, analysing and presenting accurate information.
  • Strong computer literacy with an emphasis on using spreadsheets.
  • Ability to multi-task and work well within a culturally diverse team.
  • Be motivated, keen to learn and able to work on own initiative when required.
  • Strong fluency in at least one local language and written and oral English required, other main EU languages desirable

Description

BACKGROUND
TRAFFIC is the leading non-governmental organization working globally on trade in wild animals and plants in the context of both biodiversity conservation and sustainable development.
TRAFFIC International is a charity and limited company registered in the UK. TRAFFIC’s head office, based in Cambridge UK, provides worldwide leadership, coordination, cross-regional and corporate functions. TRAFFIC’s local engagement is managed through programme offices operating under the auspices of the UK charity, with staff based in a hub office and at other strategic locations where necessary.
TRAFFIC is in the process of establishing a European programme office in Brussels, Belgium and is seeking an experienced F&A officer to work on a 50% FTE basis as part of the initial team.
The part time salary for this position is EUR 16,000 per annum.
 
JOB DESCRIPTION
CHARACTERISTIC DUTIES
This position will provide administrative support on finance and office administration, to ensure day-to-day operational issues are processed in accordance with Belgian legislation and TRAFFIC policies and procedures.

SPECIFIC DUTIES
Finance Support Duties:
• Day-to-day finance and accounting management including cash calls, invoicing, payments, banking, control of the use of petty cash, and authorisations and processing period-end journals.
• Inputs financial information onto Sage 300 platform.
• Reviews and reconciles bank and control accounts on a monthly basis.
• Supports the preparation and update of the Europe Core budget including the ‘ABC list’.
• Liaises closely with the Project Support Unit and Project Managers in the management of project finances; preparation and monitoring of cash-flow; and in the preparation of cash calls.
• Maintains project accounts and ensures that accurate financial information is available as needed.
• Assist external payroll provider in preparing monthly salaries and other ancillary wage costs.
• Support quarterly financial reporting to headquarters.
• Work with local external accountants to complete Belgian statutory reporting requirements.
• Assisting with preparation of audit files for UK and Belgian audits.
Office Administration Duties:
• Maintains working relationships with local service providers.
• Monitors and responds to general enquiries to the office.
• Liaises with the Global office on staffing matters to ensure documentation is accurate and up to date.
• Responsible for managing the office supply budget; stock monitoring and ordering of office supplies including stationery.
• Coordinates and processes post or courier deliveries relevant to the office.
• Travel arrangements both local and international including booking flights, hotels, visa applications and airport transfers for TRAFFIC Europe staff.
• Supports the Director with administration required in the running of the office.
• Supports other staff in the office with administrative duties.
• Any other administrative duties as seen fit.
 
 

Détails de l'annonce

Organisation : Médecins Sans Frontières - Artsen Zonder Grenzen
Site web : https://www.msf-azg.be/fr/job/medical-deputy-coordinator-of-operations-cell-2-and-cell-3
Adresse email : Recruit-HQ-Operations@brussels.msf.org
Lieu de l'emploi : Brussels /
Fichier : PDF icon ops_deputyco_cell_2_and_3_oct21.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Coordination
Date de publication : 20/10/2021
Date limite : 04/11/2021

Profil

Education and Experience

  • Medical degree in Medicine (preferred), or nursing degree
  • Degree in tropical medicine
  • Degree in Public Health or Epidemiology and/or basics in Humanitarian law is an asset
  • Minimum 3 years of field experience with MSF
  • Minimum 1 year as Medical Coordinator with MSF

 

Competencies

  • Strategic vision
  • Leadership (Able to set priorities, make choices, and assume decisions)
  • Teamwork and Cooperation (Team spirit)
  • Capacity to negotiate (Good communication skills)
  • Planning and Organizing (Management skills)

 

Languages

  • Bilingual (French/English), the knowledge of another language is an asset

Description

CONTEXT

MSF OCB is looking for two (2) Medical Deputy Coordinators of Operations (Medical Deputy CO): one for Cell 2 and one for Cell 3.

In general, this position is not tied to any specific context. Countries are indicative, as a re-shuffling of the portfolio within the Operations department occurs on a regular basis. Nevertheless:

For Cell 2: the countries at the moment in the Cell are: Nigeria, Mali, Guinea, Serbia/Greece. In the near future, Cell 2 will concentrate its portfolio on Western Africa including a new Sahel country as of the coming months.

For Cell 3: the countries at the moment in the Cell are: Haiti, South Sudan, Sudan, Kenya, Sierra Leone, and explo/assessments in Eritrea. In the near future, Cell 3 will concentrate its portfolio on East Africa. In 2022, the plan is for Sierra Leone to be handed over to another Cell while Ethiopia will fall under Cell3 portfolio.

  • The Medical Deputy CO is responsible for the medical strategy of the missions in his/her portfolio, together with  the Coordinator of Operations
  • Is the Deputy to the Coordinator of Operations
  • Medical leadership, strategy and coordination
  • Guides the MedCo in his/her responsibility to implement the projects (coaching, mentoring)

The Medical Deputy CO position belongs to the Operations department, is managed hierarchically by the Coordinator of Operations (CO) and is  functionally linked to the Medical Operational Manager in the Medical Department.

Strong relationship CO/deputy CO is important in order to speak as one voice.

Strong relationship Deputy CO/Medical officer is important in order to speak as one voice.

In each Cell, there is also a position of Medical Officer, who reports to the Medical Deputy CO. A generic task division exists between the 2 positions. However, for each Cell a detailed separation of responsibilities needs to be developed in view of the individual profiles and operational challenges in the field.

 

JOB PROFILE

  • Develops a strategic vision for each country under the lead of the Coordinator of Operations, together with the Head of Mission (HoM) and Medical coordinator (MedCo)
  • Responsible to develop a medical vision for each country with the MedCos
  • Responsible for the strategic choices and objectives of the projects, according to the Ops Processes.
  • Ensures the medical pertinence and adequacy of the projects with the MedCo
  • Takes co-decision with the CO to make operational decisions congruent with the needs, the medical identity (prospects) & the medical policies.
  • Replaces the CO in his/her absence
  • Chooses the design teams and support teams as per the Ops processes.
  • Validates the final design of activities and resources as per the Ops processes
  • Ensures the medical quality of the projects (this responsibility can be delegated to the Medical officer)
  • Supports the Medical coordinator in his/her responsibility to implement the projects (coaching/mentoring)
  • Ensures the cost-awareness regarding medical choices
  • Interacts with experts on strategy, pertinence and adequacy as per the Ops processes
  • Balances the humanitarian drive in the OPS with the Medical approach
  • Matches the medical & political vision (theory) with the operational reality in the field (adaptability, feasibility)
  • Contributes to the development of medical policies and strategies by sharing context-specific experiences and by checking their field adequacy.
  • Ensures that all projects have a pertinent medical advocacy agenda, possibly with an OR agenda. Coordinates the strategy and activities with Analysis department, OR unit and Medical coordinator
  • Communicates medical matters (regarding the projects) to the COM dept & occasionally to the media (medical advocacy)
  • Takes on the operational role in some of the circles (working groups) within the medical department
  • Participates to cell meetings, the ops meeting and the medical department meeting

 

CONDITIONS

  • Expected starting date: December 1st, 2021
  • Type of contract: Open-ended contract (CDI), full-time
  • Based in Brussels with field visits
  • Salary according to MSF-OCB HQ grid – Hospital Insurance (DKV) – Pension Plan – 100% reimbursement for public transportation costs
  • Adhere to the MSF principles and to our managerial values: Respect, Transparency, Integrity, Accountability, Trust and Empowerment
  • Adhere to the MSF Behavioral Commitments

 

Deadline for applications: November 4th, 2021

 

How to apply?

For candidates wishing to apply to both Deputy CO Cell 2 and Cell 3 positions, please, send your CV and cover letter to Recruit-HQ-Operations@brussels.msf.org and mention “Medical Deputy CO Cell 2 and Cell 3” in the subject of your email.

For candidates wishing to apply only to one of the Deputy CO positions, please, send your CV and cover letter to Recruit-HQ-Operations@brussels.msf.org but mentioning only “Medical Deputy CO Cell 2” or “Medical Deputy CO Cell 3” in the subject of your email.

Only shortlisted candidates will be contacted.

MSF values diversity and is committed to create an inclusive working environment. We welcome applications from all qualified candidates regardless of disability, gender identity, marital or civil partnership status, race, color or ethnic and national origins, religion or belief, or sexual orientation.

The protection of your personal data is important to MSF. By submitting your application, you consent to MSF using your personal data. For more information, consult our privacy notice to job applicants.

Détails de l'annonce

Organisation : Climate Action Network Europe asbl
Site web : www.caneurope.org
Lieu de l'emploi : Europe /
Fichier : PDF icon job_ad_energy_scenario_project_manager_vout.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion de projet
Date de publication : 19/10/2021
Date limite : 07/11/2021

Profil

Required qualifications

  • Minimum 2 years relevant professional experience, including on managing multi-stakeholder projects
  • Knowledge about policies as well as developments regarding energy infrastructure, renewables, energy savings and greenhouse gas emissions related to the energy sector;
  • Experience of working with NGOs, preferably in a network environment;
  • Excellent interpersonal and team-working skills, time management, flexibility, and reliability;
  • Ability to produce results according to schedule and respecting deadlines;
  • Fluent written and spoken English; excellent communication skills;
  • Ability to work on multiple issues in parallel.

Preferred/desirable qualifications

  • Understanding of scenario development and modelling in the energy and climate field;
  • Experience with broader EU climate and energy policy development;
  • Experience in fundraising and reporting.

The location of this position is flexible, and remuneration will be defined accordingly. If the position would be based in our headquarters in Brussels, a Belgian open-ended contract will be provided with a projected salary between 3 000,0 EUR and 3 930,0 EUR gross/month depending on the years of relevant experience (from 0 to 20 years) and subject to Belgian taxes.

To apply, please send your CV and a cover letter to jobs@caneurope.org with “Energy scenarios project manager” as subject line.

  • Closing date for applications: Sunday 7 November midnight
  • First round of Interviews preferably between 15 & 19 November 2021 (online)
  • Second round of Interviews preferably between 22 & 26 November 2021 (online)
  • Expected start date: as soon as possible

Contact  : Inquiries to Joerg Muehlenhoff (Joerg.muehlenhoff@caneurope.org)

Description

Climate Action Network (CAN Europe) recognised as Europe's leading network working on climate and energy issues, is currently seeking a highly motivated, dynamic and results-driven Energy Scenarios Project Manager to join our team. This position offers an opportunity to be at the centre of the largest movement for global change that will affect people and the planet for centuries to come.

The successful candidate will manage CAN Europe’s contribution to a project that relates to energy scenario building and increasing CAN Europe members’ capacity in assessing European energy infrastructure.  As part of this project, CAN Europe will work on further elaborating its Paris Agreement Compatible (PAC) energy scenario, which was prepared together with the European Environmental Bureau in 2019. The work includes deriving national PAC scenario findings and recommendations on energy infrastructure issues in collaboration with the CAN Europe members. He or she will thereby work closely together with other policy coordinators in the CAN Europe team, with the broad CAN Europe network and external experts. Specific responsibilities are outlined in the attached job description and below.

Main duties will include

  • Oversee daily management of the project, e.g. coordinate activities within the work packages of the project, ensure progress of deliverables, draft progress reports etc. in close cooperation with the Energy Transition Policy Coordinator
  • Represent CAN Europe towards the project consortium
  • Facilitate the CAN Europe collaborative scenario building process and the exchange with professional energy modellers and other external experts in close cooperation with the Energy Transition Policy Coordinator
  • Engage with the CAN Europe network to ensure participation in the further elaboration of the Paris compatible (PAC) scenario e.g. organise workshops, webinars and collect members’ feedback
  • Support CAN Europe members in increasing their knowledge on energy scenario building and energy infrastructure issues
  • Promote project results and activities internally and externally, where necessary
  • Prepare briefings, reports, analysis in relation to the findings of the project
  • Travel as required for the purposes of the project

Détails de l'annonce

Organisation : FRIENDS OF THE EARTH EUROPE
Site web : https://friendsoftheearth.eu
Adresse email : esther.bourree@foeeurope.org
Lieu de l'emploi : Brussels /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Autre
Date de publication : 19/10/2021
Date limite : 01/11/2021

Profil

Essential requirements:

  • Proven motivation, interest or experience in working with an NGO at EU or international level in the sectors of food, agriculture or nature;
  • Experience in campaigning including the various responsibilities involved, (fundraising, coordination, planning, action, advocacy);
  • Creativity: able to think out of the box and find new ways to develop campaigns;
  • Experience in dealing with stakeholders from different backgrounds;
  • Experience in project management or event coordination including proven ability to effectively adjust plans to rapidly changing circumstances;
  • Good understanding of problems related to food and nature;
  • Excellent oral and written communication skills in English;
  • Commitment to FoEE’s vision, mission and values;
  • Ability to work both independently and as part of a team;
  • Motivation to exchange with and learn from colleagues;
  • Flexibility: able to attend evening/weekend meetings and undertake travel.

Description

Friends of the Earth Europe campaigns at the heart of Europe for sustainable and just societies and for the protection of the environment. We are the largest grassroot environmental network in Europe, uniting 32 national organisations with thousands of local groups as part of Friends of the Earth International. Our vision is of a peaceful and sustainable world, founded on social, economic, racial, gender and environmental justice and free from all forms of domination and exploitation. Please see this website for more information.

We campaign with Friends of the Earth Europe member groups, both inside and outside the EU and work closely with allies in Brussels and at the national level.

We are looking for a campaigner for our work on Food, Agriculture and Nature, starting 10 January 2022 (ideally) and based in the FoEE office in Brussels.

The position is initially for a duration of 1 year (maternity leave cover) with the goal to extend to a permanent position if funding allows.

The campaigner will work within the Food, Agriculture and Biodiversity (FAB) Programme. Our work is embedded in our Food Sovereignty and Nature campaigns, which primarily focus on promoting food sovereignty and agroecology while resisting false solutions, such as new GMOs or ‘lab meat’, as well as addressing the drivers of biodiversity loss and climate change, such as industrial factory farming and free trade deals. The coordination and exchange of information, as well as common work with the member groups on the CAP and the EU Biodiversity Strategy, are an important part of our programme work. We are looking to expand the coordination among member groups on resistance to large infrastructure projects, as well as our advocacy on the upcoming reform of the Pesticides Directive.

***

Key responsibilities:

  • Engage in advocacy at EU and, where appropriate, member state level on policies relevant for the Programme (CAP, Biodiversity Strategy, factory farming and specifically on the Pesticides’ Directive reform);
  • Develop and implement campaign activities, in close cooperation with partners and member groups;
  • Coordinate activities and strategies with the FoEE network and key allies and build joint strategies in coalitions;
  • Write or manage reports, press releases and other communication materials;
  • Carry out planning, budgeting, fundraising and support the implementation of a multi-partner funding project (including monitoring and reporting);
  • Represent FoEE externally, including to the media;
  • Maintain an overview of the key relevant research, ideas, events and policy developments in the areas of nature and farming;
  • Contribute to development of strategy and tactics of the Food, Agriculture and Biodiversity programme.

We offer:

This position is offered as a full-time position, however, can also be negotiated as an 80% position. We offer a salary between 2620€ and 3868€ gross, depending on a competency assessment. We offer the position for 12 months.

FoE Europe offers an attractive benefits package, including a 13th month salary, lunch vouchers, an additional 5 days of holidays per year, pension scheme, hospitalisation and comprehensive travel insurance. We also offer full coverage of train travel in case of commuting within Belgium. FoE Europe offers a motivating working environment in an international NGO and office located in an environmentally-friendly NGO building.

Conditions are according to Belgian legislation; hence the position is open solely to persons with the right to live and work in the EU. The team member needs to be based in Belgium and the job can be done partially from home according to FoEE’s relevant policy.

Friends of the Earth Europe actively welcomes candidates of all descriptions, regardless of age, sexual orientation, marital status, wealth, religious, philosophical or political beliefs, language, present or future state of health, disability, physical or genetic characteristics, gender, pregnancy, parental status, change of sex, nationality, race, skin colour, ancestry, nationality, descent, national or ethnic or social origin. FoE Europe strives to make our office as diverse as possible.

***

To apply:

Send your motivation letter and your CV, as well as a short document (max 500 words) describing the following: your wish or vision for the future (2030) in the field of Food, Agriculture or Nature, by 1 November 2021 to: jobs.fab@foeeurope.org

Interviews are scheduled for the third and fourth week of November, a remote written test (duration max 1.5 hours) will have to be done during the second or third week of November.

We will acknowledge reception of your application and inform you when the recruitment process has been finalised.

Détails de l'annonce

Organisation : Médecins sans vacances / Artsen zonder vakantie
Site web : http://www.msv.be
Lieu de l'emploi : Malines /
Fichier : File 20210623_vacature_materiaal_verantwoordelijke_fr.docx
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Entretien/logisitique
Date de publication : 18/10/2021
Date limite : 12/11/2021

Profil

Votre profil et vos compétences:
  • Vous adhérez à la mission, la vision et les valeurs de Médecins Sans Vacances ;
  • Vous êtes titulaire d'un bachelor dans le domaine médical et/ou logistique et vous avez 5 à 10 ans d’expérience de travail dans une fonction similaire dont une partie dans la coopération internationale en Afrique subsaharienne.
  • Vous avez une expérience de la logistique médicale, y compris le transport national et international, notamment pour des hôpitaux en Afrique
  • Une expérience de travail avec des bénévoles est un plus.
  • Vous avez de bonnes aptitudes organisationnelles, de planification et de suivi.
  • Vous êtes capable de fixer des priorités et de bien gérer le stress..
  • Vous êtes orienté résultat combiné avec une orientation vers les personnes, vous osez prendre des décisions adéquates pour que les projets réussissent.
  • Vous aimez réaliser des tâches opérationnelles et administratives, des réflexions stratégiques et des activités de coaching dans votre domaine.
  • Vous prenez des initiatives et pouvez concrétiser des idées
  • Vous travaillez bien en équipe, êtes flexible et pouvez assumer vos tâches de manière autonome.
  • Vous avez de bonnes compétences sociales, vous êtes communicatif et capable de vous adapter facilement à différents groupes cibles.
  • Vous êtes bilingue Néerlandais/Français et avez une connaissance de l’Anglais.
  • Le package Office n’a pas de secrets pour vous et vous connaissez le software Logistics.
Notre offre
  • Contrat à temps plein, pour une durée indéterminée ;
  • Emploi à Malines, facilement accessible par les transports publics ;
  • Des horaires flexibles et un travail à domicile sont possibles ;
  • Une organisation avec une mission merveilleuse dans un cadre international fascinant ;
  • Une équipe de collègues et de bénévoles enthousiastes ;
  • Salaire compétitif (PC 329.01), tenant compte de votre expérience professionnelle pertinente.
  • Nous offrons un 13e mois, une assurance de groupe et de hospitalisation et des chèques repas.
  • Nous menons une politique d’égalité des chances. Les qualités personnelles sont déterminantes.
Intéressé(e) et enthousiaste?
Envoyez rapidement votre lettre de motivation avec des références et votre curriculum vitae par e-mail à vacatures@azv.be,  au plus tard le 12 novembre 2021 avec le titre : « Responsable Matériel et Logistique ».
Plus d’information sur note site-web www.msv.be

Description

À propos de Médecins Sans Vacances
Médecins Sans Vacances est convaincu que les partenaires médicaux peuvent contribuer activement à offrir de forme durable des soins de santé accessibles et de qualité dans leurs propres communautés. Grâce à l’échange d’expertise (para)médicale et au soutien organisationnel, technique et matériel, nos partenaires en Afrique subsaharienne peuvent mieux assumer leur rôle dans le système de soins de santé. Nous y parvenons en partie grâce à l’engagement de nos bénévoles et en collaboration avec d’autres acteurs. Nos partenariats sont fondés sur un dialogue respectueux, un échange de connaissances tenant compte du contexte et des relations à long terme.
L'équipe de Malines et les bureaux régionaux en Afrique sont chargés de mobiliser le réseau, d'orienter et de superviser les échanges entre les volontaires sur le terrain et les experts locaux, et de développer des hôpitaux modèles. Nous recherchons des synergies et de la complémentarité à travers des partenariats et l'innovation. Ensemble, nous voulons faire la différence et avoir un impact.
Médecins Sans Vacances compte une trentaine de collègues, dont une vingtaine au bureau de Malines et une dizaine dans nos bureaux en Afrique.
 
La fonction
Les programmes de MSV visent à contribuer au renforcement des capacités des hôpitaux partenaires dans les 5 pays partenaires de MSV: Bénin, Burkina Faso, Burundi, Rwanda et la République Démocratique du Congo, afin que les hôpitaux partenaires soient eux-mêmes capables d’assumer leur rôle dans le système national des soins de santé et d’offrir des soins de qualité et accessibles à la  population.
Comme responsable matériel et logistique :
  • Vous êtes le lien et la personne de référence pour l’achat, la logistique et la gestion du matériel et des médicaments de MSV pour les employés, les fournisseurs, les transporteurs, les hôpitaux partenaires et les autres organisations du secteur.
  • Vous recevez les demandes en matériel et médicaments, les analysez et réalisez les achats internationaux de matériel et de médicaments pour les programmes MSV (analyse, commande, suivi, transport, dédouanement, livraison et gestion des stocks).
  • Vous conseillez et soutenez activement les équipes en Afrique pour l’achat local de matériel et médicaments.
  • Vous êtes responsable des dons de matériel et de médicaments.
  • Vous harmonisez, rapportez et documentez l’ensemble des acquisitions de matériel et médicaments (en Belgique et en Afrique).
  • Ensemble avec les équipes en Afrique, vous élaborez les stratégies et les politiques concernant l’achat/le don, la qualité et la gestion du matériel biomédical et des médicaments, et les mettez en œuvre.
  • Vous êtes membre de l’équipe des programmes, constituées de 3 responsables régionaux, d’une conseillère santé, d’un.e responsable réseau d’experts et d’un.e responsable matériel et logistique.
  • Vous rapportez au Manager des programmes.

Détails de l'annonce

Organisation : Agence Belge de Développement
Site web : http://www.enabel.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion financière
Date de publication : 18/10/2021
Date limite : 03/11/2021

Profil

Niveau de formation requis

  • Bachelor en gestion financière, économie ou tout autre domaine pertinent pour la fonction

 

 

Expériences requises

  • Minimum 3 ans d'expérience en gestion financière ou en audit
  • Expérience dans un contexte international

 

Compétences et connaissances requises

  • Vous êtes passionné·e par les chiffres et êtes rigoureux·se ;
  • Vous avez une grande aptitude à trouver des solutions et êtes axé·e sur les résultats ; 
  • Vous avez le sens du service et de l’appui ;
  • Vous aimez prendre l’initiative et êtes proactif·ve ;
  • Vous faites preuve de flexibilité et êtes capable de travailler dans un environnement changeant et à distance ;
  • Vous maîtrisez bien les applications informatiques standards ;
  • Vous parlez et écrivez couramment en français et/ou en néerlandais. Vous travaillerez dans un environnement international ; une connaissance de l’anglais est donc exigée.

Vous vous engagez à respecter la vision, la mission et les valeurs d’Enabel (https://www.enabel.be/fr/content/vision-mission-valeurs-de-enabel).

Description

Contexte

 

Outre ses interventions sur le terrain, Enabel exécute également des projets en Belgique qui ont eux aussi pour but de contribuer à un monde plus durable.

A titre d’exemple,

  • les programmes d’éducation à la citoyenneté mondiale, Kruit et Annoncer la Couleur, qui ont pour but d’offrir un panel de formations sur cette thématique aux enseignants en Belgique,
  • Wehubit et D4D Hub, dans le domaine de la digitalisation,
  • Et d’autres interventions en cours de construction.

 

Il est à noter que le recrutement ne se fait pas pour ces interventions en particulier et qu’il s’agit d’exemples d’interventions où ce type de profils officient déjà.

 

Description de la fonction

 

Sous la supervision du Responsable du projet concerné, le/la Financial Officer veille à la bonne gestion des fonds en

 

  • Gérant les risques (identification, évaluation, mesures de risque) ;
  • Suivant le respect des procédures en matière de gestion financière dans tous les domaines, également les subsides ;
  • Etant responsable des bonnes imputations et du suivi dans le système ERP des achats et dépenses effectuées ;
  • Assurant une utilisation efficiente et effective des budgets alloués au projet.

 

De cette façon, il/elle fournit des solutions et facilite la prise des décisions.

 

Enfin, il/elle garantit un rapportage financier exact, exhaustif et dans les délais vers les différentes parties prenantes du projet (bailleur(s), Enabel, partenaires, …).

 

Dans sa mission, le financial officier reçoit un soutien et le suivi du département du controlling au sein d’Enabel.

 

Votre profil

Niveau de formation requis

  • Bachelor en gestion financière, économie ou tout autre domaine pertinent pour la fonction

 

 

Expériences requises

  • Minimum 3 ans d'expérience en gestion financière ou en audit
  • Expérience dans un contexte international

 

Compétences et connaissances requises

  • Vous êtes passionné·e par les chiffres et êtes rigoureux·se ;
  • Vous avez une grande aptitude à trouver des solutions et êtes axé·e sur les résultats ; 
  • Vous avez le sens du service et de l’appui ;
  • Vous aimez prendre l’initiative et êtes proactif·ve ;
  • Vous faites preuve de flexibilité et êtes capable de travailler dans un environnement changeant et à distance ;
  • Vous maîtrisez bien les applications informatiques standards ;
  • Vous parlez et écrivez couramment en français et/ou en néerlandais. Vous travaillerez dans un environnement international ; une connaissance de l’anglais est donc exigée.

Vous vous engagez à respecter la vision, la mission et les valeurs d’Enabel (https://www.enabel.be/fr/content/vision-mission-valeurs-de-enabel).

 

Nous vous offrons

 

  • L’intégration dans notre réserve de recrutement pour une durée de 3 ans.

 

Par la suite, vous seriez régulièrement invité.e à manifester votre intérêt lors d’appels à candidatures pour des postes de Financial Officer au sein de nos projets (procédures de recrutement simplifiées).

 

Les durées de contrats de travail sont liées aux durées des projets suite aux conventions signées avec le.s bailleur.s de fonds.

 

  • Pour les personnes engagées pour un poste précis : une fonction variée et enrichissante dans un environnement international avec un package salarial comprenant le salaire mensuel brut (classe 5) ainsi que des chèques repas, une assurance hospitalisation/soins de santé, une assurance de groupe, une ETHIAS-Assistance 24 h/24, un 13e mois, un double pécule de vacances et un remboursement à 100% des frais de transports en commun.

 

Nos postes vacants sont ouverts à toute personne qui remplit les conditions décrites dans les offres d’emploi. Enabel s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité au sein de son personnel. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur le genre, l’origine, l’âge, la religion, l’orientation sexuelle, le handicap ou tout autre facteur que les compétences.

 

Intéressé.e?

 

Postulez, au plus tard le 03/11/2021, via ce lien et joignez votre CV actualisé et une lettre de motivation.

 

Seules les candidatures introduites via le lien ci-dessus seront prises en considération. 

Détails de l'annonce

Organisation : Handicap International Belgium
Site web : http://www.handicapinternational.be
Adresse email : a.beaujolais@hi.org
Lieu de l'emploi : Ixelles /
Fichier : PDF icon joboffer_com_adv_assistant_fr_2021.pdf
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 18/10/2021
Date limite : 29/10/2021

Profil

Profil du candidat (compétences, savoirs & intérêts) :

  • Master dans le domaine de la communication, et/ou de la coopération internationale,
  • Utilisation avancée des médias sociaux (Twitter, LinkedIn),
  • Bonne connaissance d'Adobe Creative Suite : InDesign est nécessaire ; Photoshop Illustrator, LightRoom & Premiere très appréciés,
  • Utilisation avancée du package Microsoft Office,
  • Anglais courant, la connaissance du français est un atout
  • Excellentes capacités rédactionnelles,
  • Dynamique, auto-organisé et soucieux du détail,
  • A l'aise dans un environnement de travail multiculturel,
  • Intérêt pour l'action humanitaire, la protection des civils contre la violence armée et les droits des personnes handicapées.

Description

Contexte :

Vous rejoindrez l’équipe fédérale de plaidoyer et de relations institutionnelles (AIR) au bureau de Bruxelles. Cette unité coordonne, organise, gère et met en œuvre les activités liées au plaidoyer pour le réseau HI.

Vous travaillerez sous la supervision du responsable de l'information et des publications de plaidoyer, et en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de plaidoyer, en particulier sur le désarmement et la protection des civils. Tout au long du stage, vous aurez l'occasion d'expérimenter des tâches variées et de recevoir un retour régulier sur vos performances pour vous aider à grandir.

Principaux objectifs d'apprentissage:

  • Vous serez en mesure de renforcer votre compréhension de la coopération internationale pour le développement et l'action humanitaire, en particulier du désarmement et de la protection des civils, ainsi que des acteurs de ce secteur,
  • Vous pourrez améliorer vos connaissances et compétences en communication ainsi que vos compétences organisationnelles.
  • Vous serez en mesure d'acquérir une compréhension des méthodes de travail d'une ONG active dans un environnement international et multiculturel.

Responsabilités et Objectifs

Objectif général : Soutenir la mise en œuvre des objectifs de communication liés au plaidoyer pour le désarmement et la protection des civils.

Tâches principales :

1. Venir en appui des tâches liées au plaidoyer et à la communication, telles que :

- Veille stratégique sur les réseaux sociaux et mise en oeuvre de la communication digitale,

- Rédaction et mise à jour des contenus de site internet et des outils de communication interne.

2. Soutenir le développement et la diffusion de divers outils de communication (vidéos, visuels, publications), en collaboration avec les autres membres de l'équipe AIR et des prestataires externes, à des fins de communication interne et externe.

3. Soutenir l'organisation d'événements de plaidoyer liés au désarmement et à la protection des civils, notamment une exposition de photos.

4. Mettre à jour et consolider le calendrier des événements de plaidoyer et de communication pour l'année, et le calendrier de contenu des médias sociaux, sur des sujets pertinents pour HI.

5. Participer aux réunions d'équipe et à la vie d'équipe, fournir un soutien administratif général au besoin.

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