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Belgium

Détails de l'annonce

Organisation : Médecins Sans Frontières - Artsen Zonder Grenzen
Site web : https://www.msf.be
Lieu de l'emploi : Brussels /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion financière
Date de publication : 07/11/2023
Date limite : 30/11/2023

Profil

Education and Experience

  • Masters in finance or economics or MBA
  • Minimum 5 years’ experience in a Senior Finance management position (CFO), preferably in an international company/organisation and settings
  • Field and operational finance experience in MSF or another humanitarian organization is an added value

Competencies

  • Analytical and strategic thinking with demonstrated talent for identifying, and improving complex work processes and set-ups
  • Strong ability to adapt to different context, people and environment
  • Demonstrate problem-solving aptitude, creativity and initiative
  • Strong communication skills (both oral and written) at various levels, for often non-experts (pedagogical skills)
  • Strong ability to lead and organise teamwork, promoting trust and enthusiasm
  • Capacity to negotiate with different internal and external stakeholders
  • Strong resistance to stress and ability to set priorities
  • Demonstrable understanding and commitment to diversity, equity and inclusion is an asset - Cross-cultural awareness
  • Strong humanitarian commitment and interest; motivation to work with MSF and available to travel

Languages

  • Proficient level in English and French, both oral and written is mandatory
  • Other commonly used languages in MSF (Spanish, Arabic, Portuguese) are an asset

Description

The Operational Center Brussels of Médecins Sans Frontières (OCB) is looking for a highly qualified and motivated professional to fill the position of Finance Director. 

CONTEXT

The mission of MSF Belgium Finance Department is to provide, through collaboration and partnership, expertise that promotes and supports the ongoing sustainability of MSF.

We do so by:

  • Providing financial information recognised as 'one single source of truth', information provided are transparent, of high quality and produced in a timely manner.
  • Producing reliable forecasts and multi-year financial projections.
  • Managing compliance to regulations and to local requirements in the missions by providing guidance and/or by acting in HQ to ease work.
  • Supporting Operations in their respective environment to reduce risks linked to the use of resources by suggesting appropriate mitigation measures.

MSF OCB (Operational Centre Brussels) currently manages projects in 45 countries and spends over 440M€ on an annual basis.

As Finance Director, you play a key role in the financial management of the organization, being responsible for ensuring the financial transparency and sustainability of MSF OCB, and thereby actively contribute to the social mission of the organization.

You are a member of the Management Team and will be supported by a Deputy Finance Director in the management of the Finance department. You will also play a key role at international level, through your participation in the international Finance Directors platform.

RESPONSIBILITIES

  • Overall Financial Management: ensure effective oversight and management of all financial operations of MSF OCB, ensuring compliance with internal and external financial policies and regulations.
  • Strategic Financial Planning: develop and implement mid- and long-term financial strategies that support the organization’s growth and development goals, in close collaboration with the Management Team and the international finance platforms.
  • Financial Reporting and Analysis: prepare and present regular financial reports, including detailed analyses of the current financial situation, budgets, forecasts, scenario planning, and recommendations for maintaining a sound financial trajectory to the budget committee and to the Board.
  • Leadership and Team Management: lead and coordinate a highly performing financial team of 41 FTEs organized into 6 units in Head Quarters (General Accounting, Field accounting, HQ planning & controlling, Operational Finance, Funding, Finance Applications Support). Ensure the functional leadership of over 400 finance professionals working in the field and in operations managed by MSF OCB.
  • Cash Management: closely monitor cash, liquidity and cash flows to ensure the availability of funds necessary for the effective implementation of operations and HQ projects, and the long-term financial sustainability of the organization.
  • Financial Operations: ensure that financial operations are effective in terms of transfers to the field and payments, support the team in finding solutions for finances in complex field situations where normal transfers are no longer possible.
  • Financial Risk Management: identify and assess potential financial risks and implement risk management strategies to mitigate negative impacts on the organization’s operations.
  • Financial Compliance: ensure that the financial statements give an accurate view of the financial position of MSF Belgium/OCB, ensure accurate preparation and timely submission of requested financial reports to the authorities and to donors.
  • Financial governance: provide strategic advice to the management team and the board on financial matters and ensure the implementation of sound and transparent financial governance practices.
  • Financial Partnerships: establish and maintain strong relationships with internal and external financial partners, including partner sections within the MSF Movement, the other Operational Centers of the MSF Movement, the International Office of MSF, MSF Supply, financial institutions, external auditors, donors …

CONDITIONS

  • Expected starting date: 1st March 2024
  • Location: Brussels (Belgium)
  • Type of contract: Open-ended contract with 4 years mandate (extendable for max. 2 more years) – Full-time
  • Salary according to OCB HQ salary grid
  • Meal Vouchers - Hospital Insurance (DKV) – Pension Plan – 100% reimbursement for public transportation costs
  • Adhere to the MSF principles and to our managerial values: Respect, Transparency, Integrity, Accountability, Trust, and Empowerment.
  • Adhere to the MSF Behavioral Commitments

Deadline for applications: 30/11/2023

How to apply?

Please, send your CV and cover letter to recruit-hq-dg@brussels.msf.org and mention “DIRFIN” in the subject of your email.

Only shortlisted candidates will be contacted.

MSF values diversity and is committed to creating an inclusive working environment. We welcome applications from all qualified candidates regardless of disability, gender identity, marital or civil partnership status, race, colour or ethnic and national origins, religion or belief, or sexual orientation.

The protection of your personal data is important to MSF. By submitting your application, you consent to MSF using your personal data. For more information, consult our privacy notice to job applicants.

Détails de l'annonce

Organisation : Centre National de Coopération au Développement
Site web : https://www.cncd.be
Adresse email : samia.bensaghir@cncd.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Animation/Formation
Date de publication : 07/11/2023
Date limite : 30/11/2023

Profil

PROFIL :

  • La/le candidat/e sera essentiellement créati/ve/f et enthousiaste, capable d'adapter ses compétences théoriques à une dynamique de travail porteuse de sens.

LIEU DU STAGE

  • Siège central du CNCD-11.11.11 (Quai du Commerce, 9 à 1000 Bruxelles) -Télétravail possible, à discuter

OFFRE :

  • Expérience enrichissante dans le secteur associatif, au sein du département campagne
  • Le.la stagiaire évolue au sein d’une équipe multi-profils et dans un environnement dynamique
  • Stage non rémunéré - remboursement des frais engendrés durant le stage et des frais de transports
  • PC et téléphone de fonction mis à disposition sur la durée du stage
  • Durée du stage : du 1/02/24 au 15/05/24 à temps partiel ou temps plein. Quelques prestations en soirée ou WE à prévoir.

COMMENT POSTULER :

Envoyez votre CV et lettre de motivation à education@cncd.be pour le 30 novembre 2024 au plus tard

Pour en savoir plus sur le CNCD-11.11.11, visitez notre site Internet : www.cncd.be

Les candidat·es sont sélectionné·es sur base de leurs qualités et compétences, sans tenir compte de l’âge, l’origine, du sexe et de tout autre critère sans rapport avec la fonction.

Le CNCD-11.11.11 veille à respecter la vie privée des personnes et le règlement général sur la protection des données. Les données transmises par les personnes qui ne sont pas sélectionnées seront détruites dans les 6 mois qui suivent la clôture de cet appel à candidatures.

Description

Le Centre national de Coopération au Développement (CNCD-11.11.11), coupole des ONG de développement en Belgique francophone et germanophone recherche un·e stagiaire en éducation à la citoyenneté mondiale et solidaire (ECMS).

Le CNCD-11.11.11 recherche un.e stagiaire en éducation à la citoyenneté mondiale et solidaire pour un appui aux activités de la cellule pédagogique.

Le stage couvrira plusieurs volets d’activités :

  1. Un volet d’appui à la mise en place de la mallette pédagogique à destination des enseignant.e.s du primaire
  • Le CNCD-11.11.11 coordonne un LED (Lieu d’éducation au développement) primaire composé d’une série d’associations membres ou non du CNCD 11.11.11. L’objectif de cette mallette est de réunir des outils pédagogiques à destination du public primaire. Il s’agira d’accompagner la création du carnet pédagogique de la mallette et le travail des différents participants du LED.
  1. Un volet d’appui sur de l’accompagnement de volontaires au sein d’un projet pour les écoles primaires
    • Le CNCD-11.11.11 organise un cycle de formation en février 2023 et mars 2023 pour former des personnes désireuses d’animer des outils sur la solidarité internationale en classe. Il s’agira d’accompagner ces volontaires au sein du projet « la solidarité, c’est la classe », en soutien du responsable du public primaire et secondaire.
  2. Un volet d’appui aux formations à destination des professionnels pédagogiques sur les enjeux mondiaux (climat, inégalités mondiales, etc.)
    • Le travail consistera à accompagner la responsable du public primaire et/ou secondaire dans la promotion, la mise en place des formations et de leurs évaluations.
  3. Un volet d’activités transversales en ECMS
  • Participation à des groupes de travail/réunions internes ou externes
  • Soutien à la création d’outils pédagogiques
  • Animations dans les écoles

Détails de l'annonce

Organisation : Médecins Sans Frontières - Artsen Zonder Grenzen
Site web : https://www.msf.be
Lieu de l'emploi : Brussels /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Entretien/logisitique
Date de publication : 07/11/2023
Date limite : 26/11/2023

Profil

REQUIREMENTS  

Education & Experience 

  • Structural Engineer diploma 
  • Minimum 5 years of professional experience in Construction Project Management of which at least 1 year with MSF or other NGO 
  • Experience in coaching and training of staff  
  • Experience in low-income countries is an asset  
  • Experience in building pathology is a strong asset  

Competencies 

  • Proficient user of Autocad and ETABS 
  • Ability to design & propose solutions  
  • Ability to produce clear and concise technical reports  
  • Ability to design & deliver technical trainings  
  • Willing to take measured risks and responsibility for your choices  
  • Ability to set priorities and organize your own work, even in a stressful environment 
  • Good analytical skills  
  • Excellent written and oral communications skills  
  • Result, quality & service oriented  
  • Good teamwork and cooperation capacity  
  • Flexibility 
  • Good understanding of sustainable building design and insulation techniques is an asset  

Languages 

  • Good oral and written communication in English and French   
  • Knowledge of Spanish, Arabic or Portuguese is an asset 

Description

​​​​​​CONTEXT  

Logistics at MSF aims at providing the best environment of care for MSF beneficiaries and medical teams activities through a pragmatic and solution-oriented approach. MSF operations are very diverse and constantly evolving, requiring Logs to continuously adapt to provide appropriate solutions.  

The Logistics Department’s mission is twofold. Firstly, it is to provide the frame of action of Logs on the field. Secondly, it provides access to support (both in technical and intervention families), knowledge as well as learning & development opportunities for field Logs to be able to carry out their mission. 

For these purposes, the Log department at MSF Operational Center Brussels (OCB) is composed of 3 main units. The Log Support Unit (LSU) provides direct support to Logs in Operations and identifies needs to be tackled by other Log entities. The Workforce Unit (WFU) ensures that the Log workforce is available and prepared to contribute to operational ambitions in their project/mission. The Knowledge Management Unit (KMU) aims at improving access to information, knowledge and to the variety of support means for Logs in the field. 

As Intersectional Structural Engineer Mobile Implementation Officer (MIO), and under the line management of the OCB Construction Team Leader, you provide technical support and expertise on the structural engineering domain for MSF construction projects according to operational objectives, guaranteeing a quality and secure hosting, working, and living environment for beneficiaries and users. 

Within the Log Support Unit (LSU) and under the line management of the Construction Team Leader you work with the Construction Team supporting in requests submitted to you by Construction Advisors from all 5 sections. 

 

RESPONSIBILITIES 

Provide specialized 2nd line support in the Construction domain and contribute to the reflection on the impact of this 2nd line support on the 3rd line developments  

  • Assist the Construction Teams during the construction project cycle 
  • Perform structural revision of existing structures during feasibility stage (assess the structure, conduct destructive and non-destructive tests, reports on the state of the structure and advise on next steps and possible retrofitting solutions). Follow-up on external companies performing those structural assessments if required 
  • Align with the structural dimensioning of preliminary layout plans and the interdisciplinary problem-solving exercise during Design Stage. If required, set-up the Basis of Design documentation for externalization 
  • Ensure a peer-to-peer review of structural set of plans and details during Technical Design stage (foundations, beams and other structural elements), technical specifications, BoQ and cost estimates. Help with the transversal cross-check among technical families (architectural, plumbing, electricity and plumbing drawings) 
  • Support project teams with technical expertise during site follow-up during Construction Stage  

Provide support to the Construction Teams and Advisors in 3rd line support tools development 

  • Clarify building codes to apply according to the type of project and type of context: minimum MSF standards, international codes, local regulations, etc. 
  • Compile and capitalize on technical recommendations for construction/rehabilitation projects in Vertisol soil types 
  • Standardized structural design for basic constructions (buildings with span lesser than 6m, concrete slabs for waste zone and under tents, etc.) 
  • Review of the water tower catalogue 
  • Bunker design guidance 

Provide specialized 1st line support in the Construction domain in very specific cases 

  • Answer ad-hoc technical questions (i.e. information to perform soil tests prior to construction, setting out for upcoming constructions) 
  • Provide reactive support to potential Epool requests 

CONDITIONS 

  • Expected starting date: 1st January 2024 
  • Location*: Brussels (Belgium); but mainly carried out in the field  
  • Mobility: up to 70% in the projects worldwide 
  • Contract type: Fixed-term contract - Full-time 
  • Contract duration: 2 years  
  • Salary according to MSF-OCB field grid 
  • Medical Insurance 100% covered as per international package – 45 paid leaves 
  • Adhere to the MSF principles and to our managerial values: Respect, Transparency, Integrity, Accountability, Trust and Empowerment 
  • Adhere to the MSF Behavioral Commitments 

*Other location where there is an MSF Operational Center (OC) HQ and with proximity to OCB HQ could be exceptionally discussed (Paris, Geneva, Amsterdam, Barcelona). The final outcome depends on local legal limitations (residency, work permit, etc.) and on agreement with the hosting and contractual MSF OC. The local contract and standard salary grid will then apply. 

 

Deadline for applications: 26/11/2023 

How to apply? 

Please, send your CV and cover letter to recruit-hq-log@brussels.msf.org and mention “MIO Structural Engineer” in the subject of your email. 

Only shortlisted candidates will be contacted. 

MSF values diversity and is committed to creating an inclusive working environment. We welcome applications from all qualified candidates regardless of disability, gender identity, marital or civil partnership status, race, color or ethnic and national origins, religion or belief, or sexual orientation. 

The protection of your personal data is important to MSF. By submitting your application, you consent to MSF using your personal data. For more information, consult our privacy notice to job applicants. 

Détails de l'annonce

Organisation : Médecins Sans Frontières - Artsen Zonder Grenzen
Site web : https://www.msf.be
Lieu de l'emploi : Brussels /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Santé
Date de publication : 06/11/2023
Date limite : 26/11/2023

Profil

Education & Experience

  • Medical or paramedical diploma with training in healthcare/project management, public health, epidemiology, or health informatics
  • At least 3 years of experience in health information management, project monitoring and surveillance with MSF or with a similar humanitarian organization (as epidemiologist, Project Medical Referent, Medical coordinator...)
  • Experience in implementing and/or maintaining HMIS and in working with MS Excel
  • Experience in conducting trainings [face to face and online] for a diverse audience.
  • Experience with data visualization using power BI, DHIS2, Tableau, etc is an asset.

Competencies

  • Evidenced understanding of medical data management and monitoring.
  • Excellent communication skills and team spirit
  • Ability to draft clear and concise guidelines/instructions and other written communication in both English and French
  • Strong humanitarian commitment and interest; motivation to work with MSF.

Languages

  • Fluent in French and English (oral and written)

Other

  • Willingness and availability to travel frequently and to work in diverse contexts, sometimes under difficult conditions.

Description

Médecins Sans Frontières (MSF) is an international humanitarian aid organization that provides assistance in more than 60 countries to populations in distress, to victims of natural or manmade disasters and to victims of armed conflicts, without discrimination and irrespective of origin, religion, creed or political affiliation.

CONTEXT

Health information management comprises of a series of activities and responsibilities which starts from data collection in front of the patient, encoding into databases, to the production of analyses used by clinicians, epidemiologists, and operational managers, to guide clinical activities and humanitarian operations. Operational, medical, and humanitarian strategic intelligence is produced out of relevant, clean, and quality data.

Within MSF Operational Center Brussels (OCB) is Ariadne unit responsible for designing, deploying, and maintaining Health Management Information Systems (HMIS). Ariadne is part of the medical department that supports our operations at project and HQ levels in collection, processing, and use of medical data, in line with the projects’ objectives and OCB’s overall ambitions.

Within the Ariadne Unit, the Monitoring and Surveillance Tools (MAST) Program, composed of a multi-disciplinary team that processes data methods and software applications used in OCB to facilitate routine activity monitoring and epidemiological surveillance. In MSF, dhis2 is the standard HMIS of choice.

As eHealth Mobile Implementation Officer (MIO) you will be part of the MAST team and you will primarily be working in the field. You will provide support in all aspects of the design, tailored implementations of health information systems, that enable efficient capture, transmission, analysis and visualization of medical data. While being the key onsite service provider in the projects, you will also provide general expertise and support to HMIS users in HQ.  

RESPONSIBILITIES

Projects data management support:

  • Engage with relevant project stakeholders to define goals for health information management support.
  • Review project log frames and support field teams to update and align their log frames to current medical objectives.
  • Support medical managers to define and select a set of appropriate medical indicators to be monitored routinely
  • Conduct mapping of health information systems, medical data flow from collection to reporting, processes used, quality of data captured, and people involved.
  • Identify, analyze, document and resolve procedural and/or system related challenges that hinder quality data: Provide recommendations for improvement and promote adoption of best practices in health information management.
  • Work with the projects teams to entrench appropriate changes in existing health information systems, propose new ways of working and devise project specific data errors mitigation measures.
  • Support projects to ensure data protection best practices are implemented and followed.
  • In collaboration with the team of Epidemiologists, support data use activities including reviewing key indicators for project monitoring.

HMIS implementation:

  • Support projects in the set up and prepare for deployment of standard HMIS.
  • Pilot HMIS tools, capture users’ experience and requests necessary to improve the system to meet the projects’ needs.
  • Work with other MAST team members to organize and deploy standard HMIS.
  • Lead implementation of the HMIS on site or remotely
  • Participate in the initial “after go live” review of the system’s configuration and output displays and identify changes or improvements required.
  • Debrief and handover to the MAST support team after HMIS implementation.

Capacity Building

  • Identify training, coaching and professional development needs of medical and projects data management staff.
  • Provide user training to projects and HQ personnel on Ariadne supported applications/ tools and on general data management and use.
  • Assist with the development and revision of training materials whenever needed.

Business Analysis

  • Assist in writing HMIS use cases in the projects and HQ to inform new features, applications, and system interfaces.

CONDITIONS

  • Expected starting date: February 2024
  • Location*: Brussels (Belgium), Nairobi (Kenya) or Abidjan (Ivory Coast); but mainly carried out in the projects.
  • Mobility more than 70% in project locations
  • Contract type: Fixed-term contract – Full time
  • Contract duration: 1 year.
  • Salary according to MSF-OCB Field grid
  • The contractual terms, conditions and salary will be established according to the official residence of the selected candidate and in compliance with the standard MSF function and salary grids. 
  • Not a family position
  • Adhere to the MSF principles and to our managerial values: Respect, Transparency, Integrity, Accountability, Trust and Empowerment
  • Adhere to the MSF Behavioral Commitments

*Due to administrative constraints, given the duration of the contract, candidates might already need to have the permanent right and/or a valid work permit to work in some of the mentioned locations

Deadline for applications: 26/11/2023

How to apply?

Please, send your CV and cover letter to Recruit-HQ-Med@brussels.msf.org and mention “eHealth MIO” in the subject of your email.

Only shortlisted candidates will be contacted.

MSF values diversity and is committed to creating an inclusive working environment. We welcome applications from all qualified candidates regardless of disability, gender identity, marital or civil partnership status, race, color or ethnic and national origins, religion or belief, or sexual orientation.

The protection of your personal data is important to MSF. By submitting your application, you consent to MSF using your personal data. For more information, consult our privacy notice to job applicants.

Détails de l'annonce

Organisation : Unicef Belgique - Unicef België
Site web : https://www.unicef.be
Adresse email : HDePooter@unicef.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Fichier : PDF icon vacature_marcom_fr_-_november_2023_def_versie.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 06/11/2023
Date limite : 19/11/2023

Profil

RESPONSABILITÉS

  • Vous êtes responsable pour le développement des supports et/ou campagnes de communication à destination du grand public et/ou de groupes cibles spécifiques afin d’atteindre les objectifs de Fundraising et de plaidoyer.
  • Comme gestionnaire de projet, vous êtes responsable de la mise en oeuvre selon un plan prédéfini d'un projet ou d’une campagne de communication (sur la base d'un plan de communication) en respectant le budget fixé, les timings et des objectifs à atteindre conformément aux besoins des parties prenantes internes.
  • Vous êtes responsable pour mesurer, interpréter et établir des rapports sur les KPI (indicateurs clés de performance) prédéfinis.
  • Vous rédigez des briefings (techniques) clairs.
  • Vous produisez, suivez et distribuez le matériel de communication (et autres soutiens de communication: brochures, visuels, vidéos, affiches, audios).
  • Vous relisez les contenus de communication liés aux projets de communication.
  • Vous maitrisez les règles relatives à la marque d’UNICEF, et veillez à ce qu’elles soient appliquées dans les projets de communication avec tous les partenaires internes et externes.
  • Vous prenez en charge de manière proactive la gestion des ‘Goodwill Ambassadors’ qui vous ont été assignés.
  • Vous êtes capable d'interpréter les analyses, les rapports et les résultats d'une campagne de communication et de mettre en oeuvre les résultats d'une étude de marché.
  • Vous évaluez des projets de communication et intégrez les résultats dans une présentation.
  • Vous entretenez une relation durable avec les partenaires et agences externes.

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE

  • Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la communication marketing (Bachelor ou Master).
  • Expérience de la gestion de projets de communication.
  • Vous êtes bien trilingue (NL, FR, ENG).
  • Vous êtes polyvalent (un multi-tasker) et avez un esprit innovant et stratégique.
  • Vous êtes un bon communicateur et un véritable joueur d'équipe.
  • Vous êtes capable de mener à bien un projet de manière coordonnée/planifiée.
  • Vous êtes un vrai fonceur et vous êtes flexible lorsqu'il s'agit de respecter les délais.
  • Vous aimez travailler en réseau, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'organisation.
  • Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles.
  • La mission de l'UNICEF, la coopération au développement et les droits de l'enfant dans le monde vous fascinent.

NOTRE OFFRE

  • UNICEF Belgique vous propose un emploi motivant qui vous donnera la possibilité de vous développer au sein d’une équipe engagée.
  • Nous vous proposons un contrat à temps plein à durée indéterminée ainsi qu’un package salarial attrayant assorti d’avantages extralégaux.
  • Nos bureaux, situés à Gare Maritime, près de la Gare du Nord, sont aisément accessibles en transports en commun.

INTERESSÉ.E ?
Veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation au plus tard le 19 novembre 2023 à l’adresse e-mail : hdepooter@unicef.be à l’attention de Hannelore De Pooter, HR & Legal Director.
Pour de plus amples informations sur UNICEF Belgique, consultez le site web www.unicef.be.

Description

La gestion de projet n'a pas de secret pour vous ? Vous aimez les échéances et votre ADN vous pousse à travailler de façon structurelle ? Voulez-vous utiliser vos talents pour le bien-être de chaque enfant ? Alors nous vous cherchons !
En tant que Fonds des Nations unies pour l’enfance, l’UNICEF a une mission unique : offrir à tous les enfants ce à quoi ils ont droit. Grâce à de grands partenariats, nous sommes en mesure d’atteindre des millions d’enfants à travers le monde et de les aider à vaincre la pauvreté, la maladie, la violence et la discrimination.
Vous pouvez nous aider à mettre en place des campagnes parlantes et ciblées pour accroître l'engagement de nos différentes parties prenantes et leur participation en faveur des droits de l'enfant. Vous veillerez à la réalisation de notre mission. Voulez-vous relever ce défi avec nous et accroître notre impact sur chaque enfant ? Alors cette fonction est faite pour vous.


* * *
En tant que Marketing Communication Officer, vous êtes responsable pour le développement, la gestion et l’évaluation des projets / campagnes de communication vers des groupes cibles spécifiques et vers le grand public, afin de soutenir les objectifs de nos activités de Fundraising et de plaidoyer.
Le / la Marketing Communication Officer rapporte au Communication Manager et travaille en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe Communication, ses clients internes, ainsi que tout partenaire externe.

Détails de l'annonce

Organisation : Unicef Belgique - Unicef België
Site web : https://www.unicef.be
Adresse email : HDePooter@unicef.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Fichier : PDF icon vacature_digital_marketing_officer_fr_-_november_2023_def_versie.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 06/11/2023
Date limite : 19/11/2023

Profil

RESPONSABILITÉS

  • Contribuer à l’atteinte des objectifs stratégiques d’UNICEF en une implémentation numérique opérationnelle.
  • Prendre la responsabilité des projets de marketing numériques en fonction des besoins et / ou des opportunités de l’organisation, et les coordonner de manière transversale au sein de l'organisation en étroite collaboration avec l’agence attitrée et /ou le Project Owner interne.
  • Comme gestionnaire de projet, prendre la responsabilité de la mise en oeuvre selon un plan prédéfini d'un projet ou d’une campagne digitale (sur la base d'un plan de communication) en respectant le budget fixé, les timings et les objectifs à atteindre, conformément aux besoins des parties prenantes internes.
  • Créer des plans média digitaux payants (SEA- social media advertising, display advertising, ...) en fonction des objectifs.
  • Produire du matériel digital (textes SEA, bannières, social ads, ...), des pages de renvoi (page de destination) / formulaires de don dans le système de gestion de contenu (CMS) et la plateforme de paiement du site Web et s’assurer du suivi nécessaire (tracking analytique).
  • Prendre un rôle d’expert digital en collaboration avec l’agence attitrée, le Marketing Communication Officer et le Project Owner.
  • Contribuer à la création des campagnes de communication, au développement et au suivi (taux de succès selon les objectifs de communication) de la partie digitale.
  • Développer et entretenir une connaissance approfondie de l’analyse du trafic et du reporting du comportement des utilisateurs du site internet.
  • Interpréter les analyses, les rapports et les résultats d'une campagne digitale et de mettre en oeuvre les résultats d'une étude de marché (initier l’analyse des résultats en Google Analytics 4).
  • Rester à jour sur le développement concernant le digital marketing, les moyens et outils digitaux, détecter des opportunités et établir les contacts nécessaires avec des partenaires potentiels / agences externes.
  • Entretenir une relation durable avec les partenaires digitaux et les agences externes, en vue d'atteindre les objectifs de l'organisation dans le domaine du marketing digital.

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE

  • Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans le domaine du marketing digital (Bachelor ou Master).
  • Le publishing et le graphisme n’ont pas de secret pour vous.
  • Vous êtes bien trilingue (NL, FR, ENG).
  • Vous avez un esprit stratégique et innovant dans le domaine du marketing digital.
  • Vous êtes un bon communicateur et un véritable joueur d'équipe.
  • Vous êtes capable de mener à bien un projet de marketing digital de manière coordonnée/planifiée.
  • Vous êtes un vrai fonceur et vous êtes flexible lorsqu'il s'agit de respecter les délais.
  • Vous aimez travailler en réseau, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'organisation.
  • Vous savez bien négocier des contrats avec des partenaires externes.
  • La mission de l'UNICEF, la coopération au développement et les droits de l'enfant dans le monde vous tiennent à coeur.

NOTRE OFFRE

  • UNICEF Belgique vous propose un emploi motivant qui vous donnera la possibilité de vous développer au sein d’une équipe engagée.
  • Nous vous proposons un contrat à temps plein à durée indéterminée ainsi qu’un package salarial attrayant assorti d’avantages extralégaux.
  • Nos bureaux, situés au Gare Maritime, près de la Gare du Nord, sont aisément accessibles en transports en commun.

INTERESSÉ.E ?

Veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation au plus tard le 19 novembre 2023 à l’adresse e-mail : Hdepooter@unicef.be à l’attention de Hannelore De Pooter, HR & Legal Director.
Pour de plus amples informations sur UNICEF Belgique, consultez le site web www.unicef.be.

Description

Êtes-vous touché par l'évolution numérique dans le domaine du marketing ? La gestion des projets de marketing digital n’a pas de secret pour vous ? Vous aimez respecter les échéances et votre ADN vous pousse à travailler de façon structurelle ? Voulez-vous utiliser vos talents pour le bien-être de chaque enfant ? Alors nous vous cherchons !
En tant que Fonds des Nations unies pour l’enfance, l’UNICEF a une mission unique : offrir à tous les enfants ce à quoi ils ont droit. Grâce à de grands partenariats, nous sommes en mesure d’atteindre des millions d’enfants à travers le monde et de les aider à vaincre la pauvreté, la maladie, la violence et la discrimination.
Vous pouvez nous aider à mettre en place des campagnes digitales parlantes et ciblées pour accroître l'engagement de nos différentes parties prenantes et leur participation en faveur des droits de l'enfant. Vous veillerez à la réalisation de notre mission. Voulez-vous relever ce défi avec nous et accroître notre impact sur chaque enfant ? Alors cette fonction est faite pour vous.


* * *

En tant que Digital Marketing Officer, vous êtes responsable pour le développement, la gestion et l’évaluation des projets et des campagnes digitales vers des groupes cibles spécifiques, afin de soutenir les objectifs de nos activités de Fundraising et de plaidoyer.
Le Digital Marketing Officer rapporte au Communication Manager et travaille en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe Communication, ses clients internes, ainsi que tout partenaire externe.

Détails de l'annonce

Organisation : Unicef Belgique - Unicef België
Site web : https://www.unicef.be
Adresse email : HDePooter@unicef.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Fichier : PDF icon vacature_copywriter_fr_-_november_2023_def_versie.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Communication
Date de publication : 06/11/2023
Date limite : 19/11/2023

Profil

RESPONSABILITÉS

  • Assurer le copywriting pour les différents départements pour la récolte de fonds, le travail de plaidoyer et l'éducation aux droits de l'enfant.
  • Rédiger des textes percutants et persuasifs pour convaincre les individus, les entreprises ou les décideurs politiques de s'engager avec l'UNICEF, de la soutenir ou d'en savoir plus sur ses activités locales et mondiales.
  • Rassembler du contenu approprié y compris le matériel visuel (par exemple, des données pour les rapports, des histoires d'intérêt humain pour les Direct Mailings, ...) conformément au briefing interne et en tenant compte des différents objectifs de l'organisation (collecte de fonds, plaidoyer, groupes cibles et canaux).
  • Editer le contenu conformément aux objectifs, aux groupes cibles et aux canaux (online, offline), en exprimant la voix unique de l'organisation et en respectant le « tone of voice » propre à l'UNICEF. L'objectif est de fournir un contenu clair et compréhensible ((short /long copy) et le bon style (factuel/émotionnel) qui parvient à convaincre l’ensemble de nos publics de soutenir la cause de l'UNICEF pour chaque enfant.
  • Digital copy (site web, e-mails, etc.) : jouer un rôle crucial dans l'optimisation de notre présence en ligne et assurer la publication sur différentes plateformes (sites web, e-mails, etc.), en tenant compte des besoins éventuels en matière de SEO.

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE

  • Vous avez au moins 5 ans d'expérience en tant que SEO-copywriter.
  • Vous êtes capable d’écrire avec l’objectif d’obtenir un réel engagement de la part du lecteur (financier ou non-financier) et vous avez le sens de la qualité dans vos contenus.
  • Vous avez déjà une certaine expérience dans la rédaction de textes pour des organisations caritatives (récolte de fonds).
  • Vous êtes capable d'appliquer différents techniques et styles de rédaction et de répondre aux exigences numériques (SEO).
  • Vous pouvez élaborer et mettre en oeuvre des stratégies SEO afin d'optimiser les résultats des recherches organiques.
  • Drupal n'a pas de secrets pour vous et vous jonglez avec les metatags, les titres et le contenu des sites web.
  • Vous êtes capable d’analyser rapidement et efficacement une grande quantité d'informations et de la concentrer à l'essentiel.
  • Vous maîtrisez parfaitement les règles de la grammaire française, votre écriture est impeccable et vous utilisez vos compétences rédactionnelles pour rédiger des textes enthousiasmants, chaleureux, agréables à lire et convaincants, en visant toujours un impact maximal.
  • Une bonne connaissance du néerlandais et de l'anglais est requise. Vous pouvez, le cas échéant, assurer la relecture de textes en néerlandais.
  • Vous avez l'esprit d'équipe, l'ouverture d'esprit, la fibre créative et une mentalité pragmatique.
  • Vous êtes passionné(e) par l'aide humanitaire, la coopération au développement, les droits de l'enfant et le développement durable dans le monde.

NOTRE OFFRE

  • UNICEF Belgique vous propose un emploi motivant qui vous donnera la possibilité de vous développer au sein d’une équipe engagée.
  • Nous vous proposons un contrat à temps plein à durée indéterminée ainsi qu’un package salarial attrayant assorti d’avantages extralégaux.
  • Nos bureaux, situés à la Gare Maritime, près de la Gare du Nord, sont aisément accessibles en transports en commun.

INTERESSÉ.E ?
Veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation au plus tard le 19 novembre 2023 à l’adresse e-mail : Hdepooter@unicef.be à l’attention de Hannelore De Pooter, HR & Legal Director.
Pour de plus amples informations sur UNICEF Belgique, consultez le site web www.unicef.be

Description

Vous êtes un vrai expert en communication ? La rédaction de contenus qui génèrent de l’engagement auprès de publics diversifiés fait-elle partie de votre ADN ? Voulez-vous utiliser vos talents pour le bien-être de chaque enfant ? Alors nous vous cherchons !
En tant que Fonds des Nations unies pour l’enfance, l’UNICEF a une mission unique : offrir à tous les enfants ce à quoi ils ont droit. Grâce à de grands partenariats, nous sommes en mesure d’atteindre des millions d’enfants à travers le monde et à les aider à vaincre la pauvreté, la maladie, la violence et la discrimination.
Vous voulez nous aider à rédiger des textes parlants pour renforcer l'engagement des différentes parties prenantes en faveur des droits de l'enfant ? Vous souhaitez participer à la réalisation des missions de l’UNICEF ? Vous voulez relever ce défi avec nous et accroître notre impact pour chaque enfant ? Alors cette fonction est faite pour vous.


* * *
Pour mener à bien notre mission, vous savez vous adresser aux différents groupes cibles en adoptant le bon « tone of voice » dans vos communications.
Vous rapportez au Communication Manager et travaillez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de communication, ainsi qu'avec votre/vos client(s) interne(s).

Détails de l'annonce

Organisation : Médecins Sans Frontières - Artsen Zonder Grenzen
Site web : https://www.msf-azg.be/fr/job/logistique-supply-chain-manager-%E2%80%93-msf-belgique-bruxelles
Lieu de l'emploi : Brussels /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Entretien/logisitique
Date de publication : 06/11/2023
Date limite : 19/11/2023

Profil

PREREQUIS  

Education 

  • Essentiel : diplôme d'études secondaires  
  • Souhaité : diplôme technique d’école de commerce avec spécialisation dans la logistique, supply chain 

Expérience

  • Essentiel : 2 ans d'expérience MSF  
  • Souhaité :  expérience de travail pertinente en lien avec le poste et en santé environnementale

Langues

  • Français & Anglais obligatoire parlé écrit lu. Le flamand est un atout

Autre

  • Permis de conduire obligatoire

 

Description

CONTEXTE 

La mission de MSF en Belgique entend répondre, dans le cadre d'une approche multidisciplinaire et collaborative, aux besoins de santé et aux principaux déterminants sociaux des populations en situation d'exclusion, tout en s'engageant de manière proactive dans la visibilité des problématiques et en promouvant le changement institutionnel. La population cible comprend les personnes en situation d'exclusion et sans accès aux soins de santé vivant dans la rue, dans des squats, dans des parkings, dans des logements temporaires. Cela inclut les personnes en mouvement, en transit, en stagnation ou à destination.  

Aujourd'hui, la mission belge s'articule autour de 5 axes d'intervention : 

  • Santé mentale : des soins de santé mentale de première ligne sont fournis au HUB humanitaire et dans les abris et squats (hand-over prévu en mars 2024) 

  • Outreach : l'équipe mobile assure les soins de santé primaire, la promotion de la santé, les soins de santé mentale et l'orientation vers des soins médicaux spécialisés et d’autres services si nécessaire. 

  • Urgences : la mission répond aux urgences spécifiques identifiées si nécessaire. 

  • Détention : un groupe de médecins bénévoles réalise des consultations dans les centres de détention administrative afin de donner aux patients un deuxième avis médical. 

  • Interventions de plaidoyer et de communication sur la crise de l'accueil 

Le/la Log/Supply manager intégrera l’équipe de MSF mission Belgique (environ 30 personnes) et agira en tant que représentation pays pour la logistique et le supply. Il/elle sera le seul staff de la mission pour la logistique et le supply et rapporte directement au Chef/fe de mission. 

ROLE  

Représente la mission MSF Belgique dans ses aspects Techniques, Logistiques et Supply-chaîn. 

Membre de l’équipe de coordination de la mission, donne ses recommandations techniques sur les décisions opérationnelles en matière de supply chaîne et logistique (Solutions, faisabilité, coûts, contraintes…).  

S’assure que le réponse logistique et Supply-chain est en adéquation avec la demande médicale et opérationnelle et qu’elle se fait de manière efficiente dans le cadre des politiques MSF et du budget alloué. 

RESPONSABILITES 

Technique et Logistique 

Gestion de la logistique opérationnelle 

  • Assure le support technique aux équipes dans les activités de routines. 

  • Assure le support technique dans le cadre des interventions d’urgences sur la mission en référence à la stratégie E-prep : Distribution NFI, Chaine de froid pour vaccination, eau hygiène et latrine, contrôle des vecteurs, mise en place de clinique mobile, … 

  • Mets à jours le stock e-prep de la mission et s’assure de son opérationnalité 

Gestion de la flotte automobile, générateur et carburant 

  • Mets en place un plan de maintenance des véhicules conformément aux recommandations des constructeurs et assure le suivi avec les garages prestataires externes.  

  • Mets en place un plan de maintenance des générateurs conformément aux recommandations des constructeurs et assure le suivi avec les garages prestataires externes 

  • Mets en place le suivi des consommations de carburants pour tous les véhicules et moteurs. 

  • Assure un suivi croisé avec les prestataires fournisseurs des cartes carburants. 

  • Assure un monitoring des maintenances et des consommations de carburant via la future application « Track my Fleet » et « Maintain My Stuff » 

  • S’assure de la conformité légale des véhicules et veille à ce qu’ils ne présentent aucun risque pour la sécurité des usagers. 

  • Spécifique à la gestion du Van pour consultation médicale : Mets en place un plan de désinfection et de gestion des déchets médicaux en collaboration avec le personnel utilisateur ; veille à son opérationnalité (appro en eau et évacuation des eaux usées, toilettes, capacité électrique, gaz, frigo, sécurité du matériel…). 

Gestion de la flotte téléphonie, ordinateurs et tablettes 

  • Veille à la conformité des spécifications hardware et software du matériel en référence à la politique ICT de l’OCB (spécifications techniques, gestion des accès, protection antivirus, …). 

Gestion des comptes Microsoft 

  • S’assure de la conformité des nomenclatures des comptes ; demande des ouvertures ou changement des comptes via Sailpoint ; nettoyages des adresses non opérationnelles. 

Gestion des inventaires du matériel 

  • Mets à jours régulièrement la base de données du matériel de la mission via l’application « Track My Stuff » et veille à la qualité de sa base de données. 

  • Responsable de la sécurité des biens 

Analyse et gestion des risques 

  • Participe à la rédaction du fichier RARR de la mission en y apportant son analyse et les solutions techniques et procédures afin d’assurer la réduction et la maîtrise des risques. 

Gestion de l’information et de la connaissance logistique 

  • Veille à la capitalisation de l’information logistique et de son organisation dans la bibliothèque électronique de la mission (share point / digital desk) 

Gestion de la cartographie électronique de la mission (GIS) 

  • Développe la cartographie électronique de la mission en y reportant les informations relatives aux opérations MSF (lieux d’interventions, partenaires, localisation des bénéficiaires, …) 

Gestion de l’implémentation des « Basics » logistiques 

  • S’assure du monitoring de l’implémentation des basics logistiques via l’outil « basics monitoring » et définie les objectifs pour s’assurer d’un niveau optimal de leurs implémentations. 

Gestion de l’information relative à la stratégie du projet (ARO) 

  • S’assure de la production des documents nécessaires à l’organisation et la planification annuel du support aux opérations : narratif logistique, logistique ID card, construction et suivi budgétaire. 

Gestion du network logistique  

  • S’assure de maintenir une collaboration et une coordination avec les logisticiens des autres ONG et associations (MDM, Croix Rouge, Samu Social, Hub Humanitaire,…). 

Supply Chain  

  • Evaluer régulièrement le marché (en Belgique et dans les pays proches) afin d’identifier de nouveaux fournisseurs capables d’approvisionner des produits rentables en un minimum de temps. Négocier les prix et suggérer de nouveaux fournisseurs à la communauté d’approvisionnement régionale. Cultivez et entretenez des relations solides avec une variété de fournisseurs. 

  • Contrôler et assurer les différentes activités d’approvisionnement, telles que la gestion des achats, l’entreposage physique et la gestion administrative des stocks par l’intermédiaire d’Unifield. Gérer les procédures administratives et financières liées aux achats, y compris la création de bons de commande, la vérification des bons de livraison par rapport aux commandes et la supervision des avances financières effectuées par le département des finances. 

  • Élaborer et exécuter une stratégie d’achat périodique, ce qui implique d’analyser les besoins actuels et de définir une liste standard spécifique pour l’acquisition de consommables.  

  • Responsable du stock et de son contenu, s’assurer que tous les articles sont correctement stockés, protégés, étiquetés et facilement accessibles tout en maintenant la propreté, la sécurité et l’accessibilité, ainsi que fournir des inventaires et des corrections de stock en temps opportun aux propriétaires de stock.  

  • Aide à la définition du contenu et du délai d’exécution du stock de préparation aux situations d’urgence (E-prep) ainsi qu’à la définition de normes minimales pour l’achat d’articles à garder en stock ou à se procurer.  

  • Assurer la disponibilité des données de gestion et assurer la qualité des données pour les propriétaires de stocks et la coordination belge, y compris les informations sur les risques de stock, les rapports mensuels de stock (DART), les délais de livraison des fournisseurs.  

  • Gérer les processus de sélection des fournisseurs, en matière d’approvisionnement et de services, en les hiérarchisant en fonction des besoins opérationnels, de l’éthique et des normes environnementales 

  • Mettre en œuvre les outils et les domaines d’approvisionnement standard de MSF et les maintenir à jour. 

CONDITIONS 

  • Date de début : 01/01/2024 

  • Localisation :  Bruxelles 

  • Type de contrat : CDD – 100% 

  • Durée du contrat : jusqu’au 30 Juin 2024 – Extension possible  

  • Salaire en fonction de la grille salariale MSF-OCB HQ 

  • Chèques repas – Assurance hospitalisation (DKV) – Plan pension – 100% remboursement des frais de transports en commun  

  • Adhésion aux valeurs managériales de l’organisation : Respect, Transparence, Responsabilisation, Intégrité, Confiance, Autonomisation 

  • Adhésion aux engagements pour un comportement responsable   

Date limite pour postuler : 19/11/2023 

Comment postuler ? 

CV et lettre de motivation à envoyer à l’adresse MSFOCB-Belgium-HRFINM@brussels.msf.org avec en sujet «Logistics & Supply Manager». 

Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées. 

MSF valorise la diversité et s'engage à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quels que soient leur invalidité, leur identité de genre, leur statut matrimonial ou civil, leur race, leur couleur ou leurs origines ethniques et nationales, leur religion ou leurs convictions ou leur orientation sexuelle. 

MSF se soucie de la protection de vos données. En soumettant votre candidature, vous acceptez que MSF utilise vos données personnelles. Pour plus d’informations, consultez notre avis de confidentialité destinée aux candidats. 

Détails de l'annonce

Organisation : AUTO-DEVELOPPEMENT AFRIQUE
Site web : https://www.ada-zoa.org
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion de projet
Date de publication : 06/11/2023
Date limite : 15/11/2023

Profil

Profil candidat(e)

  • Licence/Master en sciences sociales et économiques
  • Excellente maîtrise des outils de gestion de projet (cadre logique, IOV, GAR, TOC, gestion des risques, …)
  • Expérience professionnelle d’au moins 3 ans en suivi-évaluation de projets de développement
  • Expérience de l’Afrique et plus particulièrement de la Région des Grands Lacs est vivement souhaité
  • La connaissance des lignes de financement de l‘UE et d’autres bailleurs internationaux et/ou institutionnels est un plus
  • Langues : excellente connaissance du français, le NL est vivement souhaité; la connaissance de l’anglais est un plus
  • Excellentes capacités de rédaction
  • Aptitudes à travailler de manière autonome et en équipe
  • Motivé(e), méthodique et rigoureux(se)
  • Disposé(e) à se rendre à l’étranger

Description

Chargé(e) de projets temps plein

Description

  • Lieu d'affectation:                            Bruxelles
  • Statut:                                                Employé temps plein (CDI)
  • Temps de travail:                             38H/semaine
  • Entrée en fonction:                          Dès que possible

L’organisation

Auto-Développement Afrique (ADA) est une ONG de coopération au développement agréée par l’État belge. Elle a pour objectif de permettre aux populations locales africaines d’accéder durablement à la sécurité alimentaire et à l’autosuffisance grâce au renforcement de leurs compétences.

Notre siège est basé à Bruxelles et nos projets actuellement concentrés sur le Rwanda, le Burundi et la RDC.

Site Internet: www.ada-zoa.org

Description des tâches

Tâches administratives liées à la gestion de projets

  • Communication sur les projets
  • Gestion des partenaires
  • Classement des documents des projets

Identification de nouveaux bailleurs de fonds (institutionnels et privés)

  • Etablir un système de veille permettant de détecter les opportunités de financements (bailleurs institutionnels, fondations…)

Demande de financements

  • Formulation des projets, rédaction et suivi des dossiers de financement
  • Contacts avec les bailleurs

Suivi des projets

  • Identification de nouveaux projets
  • Supervision et évaluation de l’exécution opérationnelle et financière des projets
  • Établissement des rapports narratifs et financiers

 

Profil candidat(e)

  • Licence/Master en sciences sociales et économiques
  • Excellente maîtrise des outils de gestion de projet (cadre logique, IOV, GAR, TOC, gestion des risques, …)
  • Expérience professionnelle d’au moins 3 ans en suivi-évaluation de projets de développement
  • Expérience de l’Afrique et plus particulièrement de la Région des Grands Lacs
  • La connaissance des lignes de financement de l‘UE et d’autres bailleurs internationaux et/ou institutionnels est un plus
  • Langues : excellente connaissance du français, le NL est vivement souhaité; la connaissance de l’anglais est un plus 
  • Excellentes capacités de rédaction
  • Aptitudes à travailler de manière autonome et en équipe
  • Motivé(e), méthodique et rigoureux(se)
  • Disposé(e) à se rendre à l’étranger

Postuler

Les candidatures comprenant CV, lettre de motivation et disponibilités sont à adresser par mail à a.mikhael@ada-zoa.org et m.loayza@ada-zoa.org au plus tard le 15 novembre 2023.

Préciser « Candidature chargé(e) de projets » en objet

Procédure de sélection

Nous informons que seuls les candidat(e)s répondant au profil recherché seront contacté(e)s par ADA.

 

Détails de l'annonce

Organisation : Croix-Rouge de Belgique - Communauté francophone
Site web : https://www.croix-rouge.be
Adresse email : delphine.debleeker@croix-rouge.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles/Namur /
Fichier : PDF icon offre_stage_crb_rlf_2024.pdf
Type d'emploi : Stage
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Autre
Date de publication : 03/11/2023
Date limite : 31/12/2023

Profil

Etudiant·e universitaire en relations internationales ▪ Autonomie, capacité de travail en équipe, sens de l’écoute, respect de la confidentialité ▪ Grand intérêt pour l’actualité internationale et les enjeux migratoires ▪ Adhésion aux Principes fondamentaux de la CroixRouge ▪ Maitrise du français et de l'anglais. Connaissance d'autres langues est un plus.

Modalités : Stage non rémunéré qui rentre dans le cadre d'un cursus universitaire. Mise à disposition d’un PC portable.

Comment postuler pour ce stage? : Envoyer un CV et une lettre de motivation à delphine.debleeker@croix-rouge.be

Description

Organistation : Croix-Rouge de Belgique - Département international - Service Rétablissement des liens familiaux

Lieu : Namur (à côté de la gare). Déplacements occasionnels à Bruxelles et dans le Hainaut. Télétravail 2 jours/semaine.

Période : Entre février et juin 2023

Durée du stage : 4 à 6 mois

Deadline pour candidater : 31/12/23

 

Mission : Le Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge remplit une mission unique : celle de rétablir et maintenir le contact entre des proches séparés par une guerre, une catastrophe ou sur le chemin migratoire. Cette mission est assurée par l’équipe de Rétablissement des liens familiaux, qui fait partie du Département international de la Croix-Rouge de Belgique.

Objectif : Appuyer l’équipe dans son travail quotidien : Gestion de dossiers de recherches (tracing) de personnes disparues en prise directe avec l’actualité des crises humanitaires ; Participation aux actions en faveur des personnes migrantes au Hub humanitaire ; Contribution à des actions de sensibilisation auprès d’associations partenaires.

Tâches et responsabilités : Vous ferez partie intégrante de l’équipe. Vous participerez à des entretiens de tracing en binôme avec un.e chargé de recherche et vous en assurerez le suivi, en contact direct avec des collègues dans le monde entier. Vous apporterez un appui dans la fixation des entretiens en contact notamment avec les centres de demandeurs de protection internationale. Vous participerez activement à des réunions et à des sessions de sensibilisation.

 

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