2 Chargé(e)s de suivi-évaluation et gestion des connaissances (MEAL)

Votre profil
• Diplôme universitaire en économie du développement, coopération internationale, gestion de projets de développement, ou plus largement avec une orientation économie, finances ou sciences sociales
• Au moins 5 années d’expérience professionnelle dans des fonctions liées au suivi-évaluation de programmes de développement (poste 1) et/ou d’investissement d’impact (poste 2)
• Excellentes connaissances des thématiques liées aux enjeux du développement en général, aux  impacts sociaux et environnementaux des initiatives de développement, à la finance inclusive, et à l’agriculture (poste 1) ou à la finance d’impact, notamment la finance climat et biodiversité (poste 2)
• Excellentes capacités d’analyse de données quantitatives et qualitatives
• Excellente maîtrise d’Excel et de logiciels d’analyse et de visualisation de données (R, Stata, PowerBI, etc.)
• Maîtrise de l’approche théorie du changement
• Excellente capacité d’analyse et de synthèse d’informations
• Excellente capacité à s’exprimer et rédiger en anglais et en français, et idéalement en espagnol
• Excellentes aptitudes de planification, d’organisation, rigueur et autonomie
• Esprit d’équipe, flexibilité, capacité d’adaptation au changement

 

CDI basé à Luxembourg ville. Possibilité de déplacements réguliers à l’étranger.

 

Si cette responsabilité vous intéresse et si vous souhaitez nous rejoindre, veuillez déposer votre candidature avant le 13 octobre 2024 en suivant ce lien : Chargé(e) de suivi-évaluation et gestion des connaissances

ADA est une ONG luxembourgeoise qui joue un rôle de premier plan dans le secteur de la finance inclusive et l’appui au développement autonome des populations exclues des services financiers traditionnels en Afrique, en Amérique latine et en Asie. ADA souhaite recruter :

 

2 Chargé(e)s de suivi-évaluation et gestion des connaissances (MEAL)

 

Vous rejoindrez l’équipe Gestion des Connaissances de ADA.
Les responsabilités de l’équipe couvrent (1) l’identification, la capitalisation et le partage de connaissances issues des activités de ADA, (2) la définition des méthodologies et outils communs pour l’activité de gestion de projets, et (3) la coordination des différents niveaux de reporting de l’organisation.
Vous serez mobilisé(e) principalement sur le premier volet lié à la gestion des connaissances, mais vous pourrez également être sollicité(e) sur les deux autres volets (méthodologies et reporting).
 

Vos responsabilités
• Contribuer à la définition et mise en place des systèmes et indicateurs de suivi-évaluation d’impact des activités de ADA, en collaboration avec les autres employés de ADA et les organisations partenaires sur le terrain ;
• Contribuer à la capitalisation des connaissances issues des activités de ADA et à leur formalisation sous différents types de supports ;
• Contribuer à la production de rapports et publications sur la base d’analyse de données issues du suivi des activités, d’enquêtes, d’évaluations de projets et de travaux de capitalisation ;
• Assurer la transmission et la diffusion des connaissances par la réalisation de supports vulgarisés, l’organisation d’évènements de partage de connaissances et d’expériences en interne et en externe, et éventuellement la présentation de résultats et/ou la modération de discussions ;
• Participer à toute autre activité de l’équipe Gestion des connaissances.
 

Champ d’application des deux postes :
• Poste 1 : Le premier poste sera dédié aux programmes de développement de ADA visant à renforcer les chaines de valeur agricoles et forestières via la finance inclusive.
• Poste 2 : Le second poste sera dédié aux initiatives liées à l’investissement d’impact, qui incluent d’une part des programmes de développement visant à canaliser davantage d’investissements d’impact vers les populations cibles, et d’autre part des instruments d’investissement d’impact.